前言企业文化作为企业根据自身特点形成包含价值观念、行为准则的，发挥着调节企业内部人际关系、创造工作气氛、辅助企业发展决策等方面的功能。营造企业文化要有自己特点的价值体系和研究方法，进而把握好计划、组织...
所谓企业文化指在一定的社会大文化环境影响下，经过企业领导者的长期倡导和全体员工的积极认同与实践，所形成的整体价值观念、信仰追求、经营特色、管理风格以及传统和习惯的总和。企业文化不同于社会文化和民族文化...
建县以来，认真贯彻执行干部路线和干部工作方针，以建设一支高素质的干部队伍为目标，大力加强干部队伍的思想建设、作风建设和建设。经过近几年的磨练和实践检验，我们这支干部队伍，从主流上来讲，是一支坚定、业务...
公安交警部门如何为服务和谐创业营造良好的交通环境:我市大会的报告上提出：全市上下要继续坚持和为指导，落实，大力弘扬红都精神，解放思想、开放务实、创新创业、奋力进取，坚持开放兴市、工业强市、旅游旺市、创...
为深入贯彻落实《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》(以下简称《意见》)和省、市召开的加强和改进未成年人思想道德建设工作会议精神，二00四年以来，市文化局结合文化工作的实际，扎扎实实地...
县工商局活化载体营造文化建设的良好氛围在推进工商文化建设活动中，天祝县工商局注重创新载体，以形式多样的活动为抓手，广泛宣传文化知识、陶冶文化情操、培育文化理念，使文化入情入理，入脑入心，在全局营造了良...
编者按校《理论前沿》杂志2006年第22期“本刊专论”栏目刊发了黑龙江、哈尔滨杜宇新的理论文章《建设和谐文化为构建和谐社会营造良好的人文环境》。为便于广大干部学习，本报特予转载。提要建设和谐文化，是构...
激发员工士气，营造良好的企业氛围很难想象若一个企业的员工士气低落，该企业将如何取得成功。企业管理者们都知道，提高员工的士气，营造一个良好的企业氛围对于企业来讲多么。我们发现，很多员工的素质非常好，但是...
近年来，市地税系统以开展学习教育活动为动力，紧紧围绕组织收入中心，不断深化效能建设，努力营造良好税收环境，确保的各项税收政策落实到位，促进成长型企业健康发展。一、加大工作力度，营造良好的优质服务氛围市...
激发员工士气，营造良好的企业氛围很难想象若一个企业的员工士气低落，该企业将如何取得成功。企业管理者们都知道，提高员工的士气，营造一个良好的企业氛围对于企业来讲多么。我们发现，很多员工的素质非常好，但是...
近年来，市地税系统以开展学习教育活动为动力，紧紧围绕组织收入中心，不断深化效能建设，努力营造良好税收环境，确保的各项税收政策落实到位，促进成长型企业健康发展。一、加大工作力度，营造良好的优质服务氛围市...
企业最高层次的竞争已经不再是人、财、物的竞争，而是文化的竞争，最先进的管理思想是用文化进行管理，因此，企业经营者越来越注重企业文化的建设和价值观的塑造，企业文化正成为企业核心竞争力的有力保障。大道无形...
小冬刚到一个新的部门工作。下午上班时间到了，小冬还象往常一样陶醉在网上，忽然看到主管站在他面前，拉长了脸，“你怎么还在玩？没事干了？”。一个下午，小冬心里忐忑不安。后来，又有几次类似的事件让小冬感到伤...
如何营造煤矿安全文化氛围营造煤矿安全文化氛围，是一项涉及面很广，持续时间很长，业务量很大的工作，有些基本的原则，需要认真遵循。一、活动主题要鲜明集中长期的安全文化氛围营造，都要围绕安全生产的目标愿景展...
“忠诚、勤奋、团结、自律”，作为抚顺石化分公司的团体精神，可以说是中国石油行业文化理念———“爱国、创业、求实、奉献”的侧面诠释，在认真学习《企业文化手册》与坚决贯彻公司企业文化理念的同时，适逢公司员...
通过2004年的平稳运行，高速公路有限公司进入了平稳运营的2005年。公司作为省交通集团营运试点规范继续推进的一年。新的一年，对公司的长远发展而言，依然关键。企业文化作为现代企业发展的组成部分，营造健...
企业文化的培育是现代企业管理的大趋势。商业银行的企业文化，关系到商业银行的生存和发展。它渗透于商业银行的一切活动之中，又涵容了金融物质财富和精神财富，是商业银行的灵魂。国内外金融业的变革、发展实践证明...
根据福建省电力有限公司《关于深化企业文化建设营造和谐共进氛围的意见》（闽电[2005]7号文件）精神，为进一步营造公司和谐发展的内外部环境，加强企业文化建设，特制定如下实施方案：一、指导思想和目标以和...
建设优秀企业文化，是新形势下电信企业成功转型，实现规模效益发展的力量源泉。2004年，是湖北电信企业文化建设三年规划的起步年。如何通过《中国电信企业文化纲要》、《湖北电信企业文化基础》的宣贯和富有特色...
营造青年安全文化推动企业安全生产——团委青年安全工作经验交流材料近两年来，集团公司团委在安委会和上级各安全部门的指导下，以为指导，以“开创青安工作新局面，推动安全生产上台阶”为目标，以“强化引导教育、...
践行怎样的企业发展观念，营造怎样的企业文化，体现了公司的战略导向，关乎到公司的发展命脉，关系着公司的生存持久。“生存、突破、持久”，所有公司人都能不假思索、脱口而出的这三个词组，作为公司集团企业愿景，...
营造青年安全文化推动企业安全生产——团委青年安全工作经验交流材料近两年来，集团公司团委在安委会和上级...
营造独具特色的金融企业文化的心得体会在第二次世界大战后的几十年间,日本在经济崩溃、满目疮痍的困境中奇迹般地崛起,并实现了国民经济现代化,成为超过英国、法国、原西德,仅次于美国的经济强国,跻身于世界经济...
如何用雷锋文化构筑新型企业文化自2006年起，抚顺供电公司依托抚顺地域丰厚的雷锋文化资源，启动了雷锋文化与企业文化相融共生、铸企业文化灵魂的创新实践———雷锋工程。工程的突出特点，是把体现核心价值体系...
看不见摸不着的企业文化，像高楼大厦里的钢筋、螺钉、焊缝，在装饰一新的大厦外观，轻易不被人看见，可这种叫着企业文化的东西却渗透到了大厦的每一个角落、关节和着力点，承载着大厦最为沉重的负荷。毫不夸张地说，...
看不见摸不着的企业文化，像高楼大厦里的钢筋、螺钉、焊缝，在装饰一新的大厦外观，轻易不被人看见，可这种叫着企业文化的东西却渗透到了大厦的每一个角落、关节和着力点，承载着大厦最为沉重的负荷。毫不夸张地说，...
案例十八：德国blg国际物流有限公司的企业文化具有127年历史的德国blg国际物流有限公司的企业文化精髓是以人为本，职工的团队精神和对职工的在职培训是其成功的秘诀。blg公司强调高效率的网络信息，公司...
所谓企业文化，是指企业在长期的生产经营管理活动中，逐步形成并为全体职工所认同的，带有本企业特色的价值取向、行为方式、经营作风、企业精神、道德规范、发展目的和思想等因素的总和。就是说，企业文化不仅是指企...
企业文化显示企业的个性。优秀的企业文化有利于企业制定和实施杰出的企业战略。企业文化主要通过导向、凝聚、激励、约束、辐射、稳定六大功能为企业带来有形的和无形的收益。导向功能从两个方面发挥作用：一是直接引...
随着我国普法教育活动的不断推进，人们的法律日渐增强，而依法治国、依法治区的理念，更是对法律规范化提出了更高的要求。良好的法治环境需要较高的法律为基础。因此对法院而言，不仅是公正的司法，更应当成为法律的...