、决定召开全县事业单位岗位设置管理工作动员会议,主要任务是贯彻落实省、市事业单位岗位设置管理实施工作会议精神,安排部署全县事业单位岗位设置管理实施工作。高度重视事业单位岗位设置管理工作,先后召开、县长...
一、事业单位岗位设置工作的主要精神1、统一思想,提高认识,切实抓好事业单位岗位设置管理工作。一是年批准下发了《深化干部人事制度改革纲要》,明确了事业单位人事制度改革方向。同年,人事部下发了《关于加快推...
县事业单位岗位设置工作情况汇报材料各位领导:下面我把辽中县事业单位岗位设置管理工作进展情况汇报一下,全市事业单位岗位设置管理工作开展以来,我局高度重视,结合辽中实际,认真研究,精心谋划,就抓好此项工作...
做好事业单位岗位设置管理实施工作在全县事业单位岗位设置管理工作会议上讲话这次全县事业单位岗位设置管理工作会议是经、研究同意召开的。会议的主要任务是贯彻落实省、市事业单位岗位设置管理工作会议精神,安排部...
事业单位岗位设置工作总结今年以来,我县根据全市的统一部署,按照平稳过渡的要求,将现有在册正式工作人员纳入岗位管理,建立岗位设置管理的基本制度,于年初完成了制定设置实施方案工作,并在各事业单位陆续开展岗...
贡井区农林农机水利局事业单位岗位设置办法一、岗位设置原则在区人事编制部门核定人员编制和各类职务结构比例限额内,结合我局实际,科学合理的设置岗位。实行按需设岗,竞争上岗,按岗聘用,打破身份界限,实现由身...
贡井区农林农机水利局事业单位岗位设置办法一、岗位设置原则在区人事编制部门核定人员编制和各类职务结构比例限额内,结合我局实际,科学合理的设置岗位。实行按需设岗,竞争上岗,按岗聘用,打破身份界限,实现由身...
县林业局事业单位岗位设置管理实施方案为加快事业单位人事管理制度改革步伐,提高办事效率,促进林业经济发展,根据市、县有关改革精神,结合林业实际,制定本实施方案。指导思想:按照,《关于加快林业发展的决定》...
关于报送市岗位设置实施方案的函市:根据市办公室、市人府办公室《关于印发的通知》(新克办[2008]6号)、《关于印发的通知》(新克办[2008]7号)、《关于印发的通知》(克人发[2008]25号)及...
县农业局事业单位岗位设置管理情况县人事劳动局:我局有下属事业单位23个,其中实行岗位设置管理的事业单位22个,实有在职人员204人,其中:有专业技术有人181人,管理人员3人,技术工人20人。一、事业...
(科长)主持科室全面工作。负责安排科室内部人员职责分工,做好不同岗位的组织、协调工作,指导、监督、检查科室各岗位工作开展情况,掌握科室工作进度,并负责监管新理念和新方式在科室的推广。组织、指导科员的思...
按照《事业单位会计制度》规定,事业单位应设置下列科目:资产类:现金;银行存款;应收票据;应收账款;预付账款;其他应收款;材料;产成品;对外投资;固定资产;无形资产。负债类:借入款项;应付票据;应付账款...
为落实家关于事业单位聘用制改革,切实做好事业单位岗位设置管理工作,建立健全事业单位岗位管理制度,根据《贵州省事业单位岗位设置管理实施意见》(黔人发[年]9号)、《贵州省事业单位专业技术职务结构比例和最...
2015卫生院单位岗位设置方案为落实家2015关于事业单位聘用制改革,切实做好事业单位岗位设置管理工作,建立健全事业单位岗位管理制度,根据《贵州省事业单位岗位设置管理实施意见》(黔人发[年]9号)、《...
.24s店全套岗位设置以及岗位职责每个4s店的岗位设置以及岗位职责各有差异,各店也会根据实际情况进行调配人力资源,下面是某店面的岗位职责详细概述。总经理岗位职责一、负责建立,实施和改进公司的各项制度、...
客户服务部岗位设置及岗位职责.客户服务部主任岗位说明岗位名称主任岗位定员1人所在部门客户服务部直接下级客户经理、信息管理员、岗位描述:在市场经理的指导下,协助市场经理组织、管理、指导客户经理、品牌经理...
市林业局事业单位岗位聘用工作总结为深化人事制度改革,创立健全我局事业单位岗位设置管理制度,根据市人事局文件精神,我们认真做好了此项工作,现将工作总结如下:一、建立岗位设置聘用工作指导小组经局会议研究决...
关于我县事业单位专业技术人员岗位管理的现状分析及改革设想专业技术人员作为我县两个文明建设的主力军,是推动县域经济和社会各项事业快速发展的力量。如何对现行事业单位专业技术人员管理制度进行改革和完善,进而...
事业单位科长岗位竞聘演讲稿范文精彩导读:我认为自己具备担当该职务所必须的知识和能力。科的工作具有特殊性,体力劳动和脑力负担都比较大,要求必须具备良好的组织纪律性、无私奉献的优良品质、雷厉风行的工作作风...
精彩导读:针对自身情况,制定了信息写作学习计划,在完成科里信息上报指标的同时,通过网站、报纸以及专业写作书籍,系统学习信息写作的要领,将以往等任务、靠领导的思想调整为主动出击,强化自主,同时还结合工作...
精彩导读:司机作为一个熟练性技能工种,我无论是在驾龄还是在实践经验上,可能与我们单位的一些老相比都还存在一定的差距,但我相信,凭着我长期养成的勤于学习、肯于请教、善于总结的习惯,我想我会逐渐成为一名优...
精彩导读:青春需要理想,而梦想不生长于艳阳高照的温床,只有经过磨砺的青春才能散发出耀眼的光芒,我年轻,这是我的优势,是我用来拼搏的利剑,机会与挑战同在,压力与动力并存,我愿意也乐意接受挑战,时刻准备着...
下载:94事业单位岗位竞聘演讲稿.doc事业单位管理职位竞聘演讲稿尊敬的各位领导,各位评委,大家好!我是来自县办公室的一位普通干部,1998年毕业于学校,当年分配到乡人民,曾任乡计生助理员、农业管理助...
“我的岗位我负责我的工作请放心”,这句话体现了一种责任和担当精神,更是一种自信的承诺。如何使这一庄重的承诺落到实处,对我们机构编制部门来说,我认为可以从五个方面着手,打造一个完整的机构编制责任体系,使...
为进一步深化省市县事业单位人事制度改革,建立健全岗位设置管理制度,逐步实现人事管理的科学化、规范化和制度化。根据《内江市人事局、内江市教育局关于印发内江市中小学校岗位设置管理实施细则(试行)的通知》(...
为进一步深化市人事制度改革,建立健全岗位设置管理制度,逐步实现人事管理的科学化、规范化和制度化。根据市委办公厅市人民办公厅印发《市事业单位岗位设置管理实施办法》的通知(沪委办发[2009]40号)和新...
一、聘任情况我镇事业单位共有编制数3人,核准各种岗位总数个、正式职工人数人。聘任情况如下:1、管理岗位聘任8人(其中九级职员7人、十级职员1人)2、专业技术岗位聘任15人(其中11级4人、12级6人...
我校根据市教育局、人事局的统一部署,按照平稳过渡的要求,将现有在编在册正式工作人员纳入岗位管理,建立岗位设置管理的基本制度,于今年3月底前完成了岗位设置管理工作。现将工作总结如下:一、高度重视确保工作...
童家中学岗位设置工作总结为进一步深化事业单位人事制度改革,建立健全岗位设置管理制度,逐步实现人事管理的科学化、规范化和制度化。根据乐山市市区教育局关于教育事业单位岗位设置的实施意见的有关文件精神,结合...
2013坝头中学实施岗位设置工作总结我校岗位设置工作经过全体教职工的共同努力,已经暂告一段落。在首次岗位竞聘工作中,学校以《坝头中学岗位设置实施方案》为依据,目前已完成所有的实施步骤。为更加顺利进行以...