创建“青年文明号”活动情况汇报一、基本情况.县国税局城区分局成立于1994年,主要负责城区及.镇、庞家镇1500多户一般纳税人、小规模纳税人以及全县外商投资企业的税收征收管理工作,2004年税收任务计...
一个人口不足三万的小县,却成为了地区经济发展的领跑者;一个仅有28名干部职工的小局,却连年包揽了全县县直单位年终评比的各项殊荣。这个因四十天保卫战而闻名的小县正在新的历史机遇期中跨越前行;这个被称为一...
让青年文明号永放光彩。地税局青年文明号被授予省级青年文明号工作总结地税局直属征收分局现有干部职工9人,6人,平均年龄32岁,全部大专以上学历。近年来,我分局坚持以和为指导,认真贯彻两手...
近几年来,市税务局局在省国税局和市委正确领导与大力支持下,以为指导,牢固树立经济税源观,促进地区经济发展;坚持依法治税,从严带队,强化征管,优化服务;加强队伍建设,深化征管改革,积极推进税收信息化...
突出“三讲”严治队文明创建树新风近几年来,税务局紧紧围绕“依法治税,从严治队,科技加管理”的工作思路,坚持以组织收入为中心,以创建文明系统为契机,切实加强思想工作,努力建设服务型国税,取得了显著成效,...
构筑精品工程建设文明国税我局现有干部职工人,其中在职人员人,担负着全县个乡镇共计户纳税人万元国税收入的征收管理工作。近几年来,我局始终秉承服务经济、服务社会、服务纳税人的理念,围绕税收中心,致力文明创...
突出三讲严治队文明创建树新风近几年来,税务局紧紧围绕依法治税,从严治队,科技加管理的工作思路,坚持以组织收入为中心,以创建文明系统为契机,切实加强思想工作,努力建设服务型国税,取得了显著成效,不仅...
国税分局下辖个镇,现有在职干部人,其中人,占%。35岁以下青年干部人,占总数的62%,平均年龄32岁,是一支年轻而富有朝气的队伍。作为农村基层税务分局,我们始终把创建作为提高税收工作整体水平,推动依法...
国税分局下辖个镇,现有在职干部人,其中人,占%。35岁以下青年干部人,占总数的62%,平均年龄32岁,是一支年轻而富有朝气的队伍。作为农村基层税务分局,我们始终把创建作为提高税收工作整体水平,推动依法...
创青年文明号,树国税新风尚事迹材料国税分局下辖个镇,现有在职干部人,其中人,占。35岁以下青年干部人,占总数的62,平均年龄32岁,是一支年轻而富有朝气的队伍。作为农村基层税务分局,我们始终把创建作为...
国税分局下辖个镇,现有在职干部人,其中人,占%。35岁以下青年干部人,占总数的62%,平均年龄32岁,是一支年轻而富有朝气的队伍。作为农村基层税务分局,我们始终把创建作为...
机械呈交班现有职工9名,平均年龄31岁。其中2人、团员4人,是分公司生产线上一支能吃苦,敢打硬仗,讲奉献的青年队伍。自公司开展青年文明号活动以来,我们始终把创建青年文明号活动作为凝聚青年,团结青年,带...
我市国税稽查局组建成立于2001年10月19日,是我省首家实行“一级稽查”改革的试点单位,现有干部112名,平均年龄33岁,其中大专以上学历占93.7%,一二级稽查员占71%。组建一年来,我局禀承市局...
5国税局系统“杰出青年”事迹材料掠过长空,排成“一”字或“人”字的严整的雁阵,总能给人一种震撼,仿佛让人看到:一个坚强团结的集体,一个坚定信念,向着目标不屈进取的队伍搏击蓝天的身影。而这之中,那胸怀万...
为进一步加强对系统内青年干部的培养,提升青年干部的、业务和文化素质,加快青年干部的成长步伐,使其在各自工作岗位上发挥更大的作用,结合全县国税系统实际,特制定本实施方案。一、指导思想以和为指导,贯彻落实...
2013年,在市委、和省国税局的正确领导下,全市国税系统深入学习精神,坚持以依法组织收入为中心,以落实依法行政和强基减负为抓手,以深化学习力、凝聚力、执行力、创新力、公信力为保障,真抓实干,迎难而上,...
市国税局2005年度精神文明创建活动计划在市委的正确领导和各级文明办的帮助指导下,经过全市国税和广大干部职工的共同努力,全系统已被顺利评为第七届、第八届省级文明单位,推动了国税工作的全面发展。为了巩固...
以人为本以法治税树立国税新形象莱州市国税局各位领导:近年来,我局在市委市府和上级局的正确领导下,以建设放心、人民群众满意的文明行业为目标,立足税收工作特点,坚持一手抓组织税收收入,一手抓精神文明建设,...
为切实抓好我县国税系统的精神文明建设,贯彻好和自治区经济工作方针、区国税局的税收工作会议精神,圆满完成各项工作任务,特制定2005年精神文明建设工作计划如下:一、加强国税干部队伍建设,提高干部队伍素质...
区税务局文明税务所建设标准为适应市场经济体制的建立和税收事业改革、发展的需要,为了建立一个文明、规范的税务税务,建设一支过硬的税务干部队伍,树立文明、高效国税形象,形成良好的税务行业作风,特制定文明税...
青年岗位能手、青年文明号表彰大会上讲话我们这次会议的主要任务是:表彰我部1999年度青年岗位能手、青年文明号,认真总结五年来我部青年岗位能手、青年文明号活动的基本经验,进一步统一思想,提高认识,扎实推...
我们这次会议的主要任务是:表彰我部1999年度青年岗位能手、青年文明号,认真总结五年来我部青年岗位能手、青年文明号活动的基本经验,进一步统一思想,提高认识,扎实推进青年岗位能手、青年文明号活动。在此,...
(一)把优化工作机制作为文明创建的着眼点。一是优化了创建工作机制。将文明创建工作贯穿于国税工作的始终,构建了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能科室重点抓、相关科室配合抓、全局上下共同抓的创建机制,形...
尊敬的纳税人:为了向您提供优质高效的纳税服务,我们做出以下承诺并向社会公开,请您对我们的工作予以监督。一、信息服务承诺1、在市税务局网站(..gov)上提供及时、准确的税收信息;2、清晰、简明、实用的...
群众性的文明创建活动是精神文明建设的组成部分,同时也是两个文明建设有机结合的有效途径。近年来,我省国税局系统认真贯彻落实总局思想工作和精神文明建设会议精神,统一思想,明确认识,围绕中心,以人为本,抓住...
为了适应新时期精神文明建设工作的需要,努力提高区税务局精神文明建设水平,促进全系统精神文明建设水平和国税工作的协调发展,强化省级文明单位争创领导、组织、实施工作,根据《市国税系统“十五”期间精神文明建...
尊敬的各位领导:市税务局于1994年10月国、地税分设时成立,现内设处室个、直属机构个、事业单位4个,下辖个县市区局和个分局,担负着县户纳税人的国税征收任务,拥有干部职工人,其中人,占总人数的68.5...
县国税局,现有在职干部职工71人,其中40人,占56%,大专以上学历54人,占76%。内设机构四科两室,下辖一个稽查局、三个税务所、一个信息中心。担负着全县三镇六乡三个区属国有农(林)场区域内428户...
国税省级最佳文明单位创建汇报材料尊敬的各位领导:市税务局于1994年10月国、地税分设时成立,现内设处室个、直属机构个、事业单位4个,下辖个县市区局和个分局,担负着县户纳税人的国税征收任务,拥有干部职...
县税务局2005年精神文明工作计划为切实抓好我县国税系统的精神文明建设,贯彻好和自治区经济工作方针、区国税局的税收工作会议精神,圆满完成各项工作任务,特制定2005年精神文明建设工作计划如下:一、加强...