工作内容:一、进一步转变职能,改变工作作风。着重解决三难问题和两张面孔问题。要继续提高、完善窗口服务和现场服务,坚持和健全首问责任制、岗位目标责任制、办事时限制、服务承诺制、一次讲清制和责任追究制等一...
根据区委,区《关于进一步推进作风建设的实施意见》的要求,我局在深入开展以两高一满意为主要内容的作风建设取得成绩的基础上,继续努力实践,进一步推进作风建设,努力提高办事效率和办事质量,努力把后勤建设成为...
根据区委,区《关于进一步推进作风建设的实施意见》的要求,我局在深入开展以两高一满意为主要内容的作风建设取得成绩的基础上,继续努力实践,进一步推进作风建设,努力提高办事效率和办事质量,努力把后勤建设成为...
区事务管理局根据区委,区《关于进一步推进作风建设的实施意见》的要求,我局在深入开展以两高一满意为主要内容的作风建设取得成绩的基础上,继续努力实践,进一步推进作风建设,努力提高办事效率和办事质量,努力把...
我局在区工委、区管委会的正确领导下,以为指导,以为契机,落实。围绕大局,服务中心,强化内部管理,加强队伍建设,增强保障、服务能力,确保了区的高效运转,圆满地完成了各项目标任务,为后勤事业的进一步发展奠...
县事务管理局“作风建设年”工作总结为深入贯彻在中纪委七次全体会议上的讲话精神,全面加强新形势下作风建设,创建“阳光”,根据县委的统一部署,我局统一思想,提高认识,加强领导,精心组织,在全局干部中认真开...
贯彻落实科学科学观,构建和谐社会是当前工作的大局,这既对推进事务工作提出了新的要求,又对加强新时期的作风建设提出了新的要求。作为后勤工作的组织者、实践者、推动者,一定要认真学习在纪委第七次全体会议上的...
根据区委,区《关于进一步推进作风建设的实施意见》的要求,我局在深入开展以两高一满意为主要内容的作风建设取得成绩的基础上,继续努力实践,进一步推进作风建设,努力提高办事效率和办事质量,努力把后勤建设成为...
事务管理局局长不严不实查找问题清单的七个有之五个必须,三个不可低估的重大判断,以及原市委罗强指出的九类突出问题,认真查找了自身存在问题和不足,主要表现在:在修身不严方面:定力有差距,对三个自信理解不深...
市事务管理局2017年度工作述职报告在工委领导下,局扎实推进融合工作,充分发挥服务中心、建设队伍作用,为推进事务改革发展提供了坚强的组织保障。现将今年以来履职情况汇报如下:一、履职尽责,层层压实责任2...
干部作风整顿效能建设今年以来,通过深入开展“解放思想,加快发展”大讨论和抓作风、促落实等活动,全系统干部职工特别是水利局职工的思想纪律作风有了较大改进,职工作风总体上是好的。说明我局职工队伍的主流是好...
区事务管理局管理局下半年工作计划20年下半年,我局要继续以廉洁、服务、节俭为主线,进一步改革创新,加强精细化服务管理,不断提高管理和服务水平,为区高效运转提供有力保障。重点抓好以下几方面工作:(一)落...
为了切实提高工作人员的素质和业务水平,逐步建立起学习型管理机构,特制定如下制度:(一)指导思想以和为指导,按照思想和精神的要求,把建立学习型管理机构作为创建新型管理体制的内容,以进一步提升本单位的学习...
事务管理局是工作部门的组成部分,是县委、县府工作的后勤保障部门。今年上半年以来,我局在大力开展创建“文明科室”的基础上,结合实际,围绕创建总目标,以创优质服务、优良秩序、优美环境为主题,以思想建设好、...
全县开展创建节约型活动以来,我局高度重视,迅速行动,狠抓落实,以完善制度、堵塞漏洞为切入点,以改进管理办法、更新硬件设施为主要手段,以节油、节电、节水、节约纸张为主要内容,全面推进了节约型创建工作。经...
县事务管理局关于开展创建文明活动的规划为了认真贯彻落实精神,积极组织实施《县精神文明建设纲要》,进一步加强文明建设,切实改进作风,根据县文明办、县直工委《关于在县直开展创建文明活动的实施意见》,结合我...
县区事务管理局积极推进公务车辆管理工作一、领导重视,机制健全加强公务车辆管理,对从源头上治理腐败,推进建设斗争具有的作用。我县高度重视公务车辆管理工作,成立了公务车辆管理工作领导小组,由县委常委、副县...
为加强固定资产管理,保护财产的完整和安全,特制定财产管理规定如下:(一)财产管理范围1、单价在800元以上,耐用时间在一年以上的固定资产;2、单价虽不足800元,但耐用时间在一年以上的大批同类财产或专...
为加强固定资产管理,保护财产的完整和安全,特制定财产管理规定如下:(一)财产管理范围1、单价在800元以上,耐用时间在一年以上的固定资产;2、单价虽不足800元,但耐用时间在一年以上的大批同类财产或专...
近年来,离退休管理科紧紧围绕科学发展、以人为本的总体工作思路,按照局领导的工作要求,以“管理科学、服务到家”为目标,坚持离退休工作“着眼大局、满足需求、高质高效”的理念,圆满履行了科室职能,出色完成各...
一、出入证件使用规定1.进出综合办公大楼的工作人员必须佩带工作证。进入办公大楼时,应自觉接受检验。如人证不符,保安人员有权收回证件,查明原因,视情节做出处理。2.进出综合办公大楼办公区的机动车辆实行分...
一年以来,我局认真贯彻落实区委、区、区综委的工作部署,落实社会治安综合治理各项措施,坚持统一领导、协调联动、标本兼治、重在治本的方针,按照谁主管、谁负责的原则,认真做好工作。现将2013年度社会治安综...
事务管理局2016年上半年履职尽责管理自评工作情况报告根据全市履职尽责管理半年自评工作的安排部署,市事务管理局高度重视,精心组织,较好地完成半年自评工作,现将有关情况报告如下:一、开展自评工作情况市委...
事务局作风建设总结2014年,我局以抓学习促工作,抓执行促发展为主题,坚持后勤无小事,服务零距离的工作理念,紧紧围绕市委提出的作风建设五大工程,凝心聚力、真抓实干,深入打造学习创新、清正廉洁、勤奋高效...
四、政务公开的组织实施建立局政务公开工作领导小组,高克喜局长任组长,陈学泽、陈志善、周斌斌副局长任副组长,办公室、后勤管理科、资产管理科、接待科等科室的负责人任成员。日常办事机构设在局办公室,负责具体...
创新争优奋发有为开创后勤工作新局面近年来,资兴市事务管理局坚持以和思想为指导,深入开展“三优三满意”活动,后勤逐步走上了“科学化、规范化、社会化”的轨道,建设突飞猛进,环境逐步改善,后勤保障能力明显增...
今年上半年来,在区委、区的领导下,区事务管理局坚持以全体会议、区三届人大二次会议精神为指导,紧紧围绕区全体成员会议精神,积极开展各项工作。现将今年以来工作开展情况总结如下:一、加强学习,强化队伍素质服...
事务管理局2023年法规落实情况报告近年来,事务管理局坚持强化举措、创新方法,推动法规制度落实落地。现将有关情况汇报如下:一、工作开展情况(一)以学为基,深化思想认识。坚持把学习作为贯彻落实法规制度的...
述职报告事务管理局局长我是年月份调任事务管理局的,到任半年来,在各级领导和们的帮助支持下,较快地适应了岗位职能的转变和工作性质的变化,顺利完成了工作任务,具体做了以下几个方面的工作:一、坚持学习,加强...
2007年上半年,在区委、区的领导下,区机管局坚持以全体会议、区三届人大二次会议精神为指导,紧紧围绕区全体成员会议精神,积极开展各项工作,现汇报如下:一、加强学习,强化队伍素质服务好干部职工,提高后勤...