近几年来,市税务局局在省国税局和市委正确领导与大力支持下,以为指导,牢固树立经济税源观,促进地区经济发展;坚持依法治税,从严带队,强化征管,优化服务;加强队伍建设,深化征管改革,积极推进税收信息化...
县税务局精神文明总结—文明花开漾江畔在享有“中国核桃之乡”美誉的彝族自治县,有这样一群共和国的收税人,他们时刻牢记“聚财为国、执法为民”的使命,在克服困难中前进,在开拓创新中发展,无论是组织收入工作,...
首先,我代表地税局全体税务人员对市县文明委领导到地税检查指导工作表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!地方税务局成立于1994年9月,是受上级地税部门垂直管理和地方双重领导,并以垂直管理为主的地方税收行政执法单...
大漠地税人的风采——县地方税务局精神文明建设情况汇报材料县地方税务局成立于1994年7月,是由维、汉两个民族干部职工组成的单位,内设办公室、税政法规科、管理科和计证科,直属机构稽查局,成立了工、妇等组...
县税务局精神文明总结—文明花开漾江畔在享有“中国核桃之乡”美誉的彝族自治县,有这样一群共和国的收税人,他们时刻牢记“聚财为国、执法为民”的使命,在克服困难中前进,在开拓创新中发展,无论是组织收入工作,...
创新文化治理理念进一步推动精神文明创建工作县国税局是市税务局所属的9个基层国税局之一。现有干部职工89人,共有46人。其中离退休及提前离岗18人,在职干部职工71人,在职人员中,研究生结业3人,占4;...
县税务局组建于1994年,现有干部职工180人,其中正式职工98人,离退休人员45人,县局内设6个职能科室,1个事业单位,1个直属机构。全局共设6个基层税务分局、2个基层税务所,负责县10个乡镇、3个...
为税徽添彩地方税务局精神文明建设活动总结漾濞县地方税务局组建于1994年7月26日。11年来,我局按照“内强素质,外树形象,建一流队伍,创一流业绩”的工作思路,始终坚持物质文明和精神文明“两手抓,两手...
为税徽添彩地方税务局精神文明建设活动总结漾濞县地方税务局组建于1994年7月26日。11年来,我局按照“内强素质,外树形象,建一流队伍,创一流业绩”的工作思路,始终坚持物质文明和精神文明“两手抓,两手...
为税徽添彩地方税务局精神文明建设活动总结漾濞县地方税务局组建于1994年7月26日。11年来,我局按照“内强素质,外树形象,建一流队伍,创一流业绩”的工作思路,始终坚持物质文明和精神文明“两手抓,两手...
来源:教师,完善教师人才库。二是整合各种教育资源,建立大教育格局。整合各种教育资源,将征管、法制、流转税、所得税等相关业务科室单项培训进行归口管理,建立大教育格局。于3月末,与所得税科联合组织...
7县地方税务局组建于1994年7月26日。11年来,我局按照“内强素质,外树形象,建一流队伍,创一流业绩”的工作思路,始终坚持物质文明和精神文明“两手抓,两手都要硬”的方针,把精神文明建设作为确保地税...
辽源市国税局内设11个科室,3个事业单位,辖2个直属机构,5个基层单位,干部职工545人,其中市局92人,304人。大专以上学历525人,占职工人数的96.3%。系统平均年龄44周岁。一年来,在省局和...
为把我局文明单位创建工作不断引向深入,达到以创建活动促人员综合素质的提升,促税收各项工作发展的良好氛围,力争现有文明单位再上新档次,按照区文明委(办)精神文明建设工作要求,结合区局实际,现制定2007...
为把我局文明单位创建工作不断引向深入,达到以创建活动促人员综合素质的提升,促税收各项工作发展的良好氛围,力争现有文明单位再上新档次,按照区文明委(办)精神文明建设工作要求,结合区局实际,现制定2007...
为把我局文明单位创建工作不断引向深入,达到以创建活动促人员综合素质的提升,促税收各项工作发展的良好氛围,力争现有文明单位再上新档次,按照区文明委(办)精神文明建设工作要求,结合区局实际,现制定2007...
国土资源局精神文明建设文明教育计划为了倡导爱国主义、集体主义新风正气,提高社会公德、职业道德、家庭美德的文明水准,引导广大干部职工养成文明言行的良好习惯,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的公民,提高...
国资系统精神文明工作总结及明年精神文明建设工作计划区国资系统精神文明建设工作紧紧围绕全区工作大局和国资委的中心工作,以学习宣传贯彻精神为主线,扎实推进理论武装工作;以提高依法履行出资人职责的能力和水平...
为把我局文明单位创建工作不断引向深入,达到以创建活动促人员综合素质的提升,促税收各项工作发展的良好氛围,力争现有文明单位再上新档次,按照区文明委(办)精神文明建设工作要求,结合区局实际,现制定2005...
2008年,在各级领导的亲切关怀和精心指导下,经过全局干部职工的不懈努力,我局连续第四次荣获省级最佳文明单位的称号,赢得这份荣誉我们付出了艰辛的努力,保持并发扬这个荣誉更需要我们再接再厉,我们要以创建...
区税务局年创建文明单位工作计划为把我局文明单位创建工作不断引向深入,达到以创建活动促人员综合素质的提升,促税收各项工作发展的良好氛围,力争现有文明单位再上新档次,按照区文明委(办)精神文明建设工作要求...
区税务局文明税务所建设标准为适应市场经济体制的建立和税收事业改革、发展的需要,为了建立一个文明、规范的税务税务,建设一支过硬的税务干部队伍,树立文明、高效国税形象,形成良好的税务行业作风,特制定文明税...
县地方税务局办税服务厅青年文明号创建计划青年文明号创建活动,是一项以“青春微笑服务、创造一流业绩”为主体,培养跨世纪青年人才为内容的文明工程。为了进一步加强县地方税务局办税服务厅青年干部职工队伍建设,...
市国税局2005年度精神文明创建活动计划在市委的正确领导和各级文明办的帮助指导下,经过全市国税和广大干部职工的共同努力,全系统已被顺利评为第七届、第八届省级文明单位,推动了国税工作的全面发展。为了巩固...
“创佳评差”竞赛活动是陕西、组织开展多年的一项精神文明建设活动,在省内乃至都产生了巨大的影响力和辐射力,已经成为我省精神文明建设工作的一个品牌。多年来,陕西省国税局坚持把“创佳评差”竞赛活动作为一项“...
近年来,我分局在地方和市局的正确领导下,以组织收入为中心,以文明建设总揽全局,以服从、服务于经济建设为宗旨,坚持“三个文明一起抓”,圆满地实现了“收好税、带好队、执好法、服好务”的总体目标,“三个文明...
2002年以来,我们市地方税务局针对建设和谐小康社会对税收工作提出的新要求,不断探索、研究税收业务建设与文明、精神文明建设的有机结合点,紧紧围绕组织税收收入这个中心,以文明创建为主线,以政风行风建设为...
近年来,我局始终坚持以和为指导,深入学习贯彻精神,紧紧围绕“两手抓、两手都要硬”的方针和争创省级文明单位的目标开展文明创建活动。活动中坚持以改革创新为先导,以服务大局为已任,突出队伍建设、依法治税、科...
一年来,在县卫生局的领导下,在市、县精神文明建设的指导下,县疾控中心领导班子带领全体职工以巩固和发展文明单位为载体,坚持物质文明、精神文明和文明两手抓的方针,开拓进取、奋力拼搏,有力地推动了疾控中心各...
交通局文明精神文明建设十一五规划市区交通局“十一五”期间精神文明建设(创建文明行业)规划为进一步加强全区交通行业精神文明建设,巩固全区交通系统“十五”文明行业创建成果,推动交通再上新台阶,根据大会文件...