2017年谈话提醒活动工作开展情况专题报告为扎实有效地抓好重建期间局作风建设,强化干部日常考察了解、关心激励和教育管理,按照办印发《关于在县一级开展谈话提醒工作的实施方案》(荥委办﹝2016﹞94号)...
2017年谈话提醒活动工作开展情况专题报告为扎实有效地抓好重建期间局作风建设,强化干部日常考察了解、关心激励和教育管理,按照办印发《关于在县一级开展谈话提醒工作的实施方案》(荥委办﹝2016﹞94号)...
表态发言各位领导、各位同事:今天有幸能够参加这次就招投标工作专题召开的警示提醒谈话会,深切地感受到了组织上对我们的关心和爱护,受到了极大的鼓励和鞭策。按照要求,在今后的工作中,我代表合约部作如下表态发...
2023年公司端午节前警示教育大会提醒谈话提纲今天我们在这里开展端午节节前提醒谈话,是我履行工作职责,落实一岗双责的工作安排,目的就是进一步深化建设,针对节日期间易发多发的问题,给大家敲警示钟、打预防...
建设责任制为了进一步明确领导班子在建设中的责任,确保、关于建设的决策、部署落到实处,根据上级有关精神,结合实际,特制定本项制度。一、责任范围1、市领导班子要对职责范围内的建设负全面领导责任;2、领导班...
纪委春节前提醒谈话大会讲稿在春节即将到来之际,近期,纪委监公开通报多起违反八项规定精神典型问题,点到具体人、点出具体事,提醒督促广大干部以案为鉴,不断增强观念,强化纪律,知敬畏、存戒惧、守底线,筑牢拒...
2023年优抚医院常态化谈话提醒工作实施方案为进一步推进向纵深发展,严格落实两个责任,加强对干部的日常教育和监督管理,运用好监督执纪四种形态的第一种形态,使其制度化、常态化,着力抓好省纪委、驻厅纪检组...
2023年进一步做好谈话提醒工作实施方案开展谈话提醒工作是落实主体责任内容,是综合运用监督执纪四种形态的方式。为深入贯彻落实、省关于开展谈话提醒构建抓早抓小工作机制的部署和要求,结合我公司情况,现制定...
乡镇2022年村干部任前提醒谈话会讲话经镇研究,决定今天召开镇村干部集体谈话会,目的是给大家提要求、讲规矩,帮助大家进一步提高思想认识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,增强抵御风险的能力。下面,我从遵规守...
节假期前集体提醒谈话提纲,节假期将至,四风问题处于多发期。今天,我对派驻的等单位的进行一次集体提醒谈话。目的是进一步重申纪律规矩,进一步释放越来越严、越来越紧的信号,进一步提高标准和要求。在座的都是本...
企业中秋、国庆节前集体提醒谈话会讲话在纪委二次全体会议上指出,纪检监察是推进全面从严治力量,强调要在建设斗争一线砥砺品格操守,在围绕中心、服务大局中彰显担当作为,在各种风险挑战中筑牢坚强屏障。三个在要...
纪委春节前提醒谈话大会讲话在春节即将到来之际,近期,纪委监公开通报多起违反八项规定精神典型问题,点到具体人、点出具体事,提醒督促广大干部以案为鉴,不断增强观念,强化纪律,知敬畏、存戒惧、守底线,筑牢拒...
2023年提醒谈话发言提纲今天,宣传部在县纪委监委领导的指导下,开展本次提醒集体谈话,我认为很及时、很必要。提醒谈话作为加强监督的一项制度,是加强干部廉洁自律教育、筑牢干部拒腐防腐思想防线的举措。下面...
2024年春节前提醒谈话讲话再过几天就是农历新年了,今天,借这个机会开展一次集体廉洁谈话,主要目的是在春节来临之际给大家提提醒、敲敲钟、紧紧弦,也是落实《关于做好2024年元旦春节期间正风肃纪工作的通...
县人社局开展为官不为专题谈话情况报告8月6日下午,县人社局召开会议,对为官不为专题谈话活动进行专题部署,此次谈话活动围绕教育实践活动中反映出来的突出问题、近年来干部职工的工作表现、社会评价工作、服务对...
2024年新入职人员集体谈话暨谈话会讲话各位:大家上午好!正值九月收获的季节,我们单位也迎来了新,每年能够看到这样一批朝气蓬勃、充满活力的年轻入职,我由衷地感到高兴!借此机会,我与大家交流几点想法,希...
2023年谈话暨谈心谈话会议讲话各位领导、今天,按照会议安排部署,由我为全镇干部职工讲辅导、谈心谈话,并对今年引领六项创建工作暨扎实推进工作提出要求。我就旗帜鲜明、严格落实主体责任、坚定不移正风肃纪、...
新任任前集体谈话暨谈话会讲话按照市委要求,今天组织召开新任职集体谈话会。借此机会,我首先向大家表示祝贺!这次干部调整,有新提拔的,有进一步使用的,也有调整岗位的,是我们发展的中流砥柱,充分体现了对广大...
2017年新任职干部集体谈话(谈话)会讲话实行干部任职谈话制度,是《干部选拔任用工作条例》的明确规定,也是加强干部教育管理的有效举措之一。在这里,首先我代表畜牧厅向大家表示祝贺,希望你们、继续前进,保...
提醒、函询、诫勉自查报告一、具体做法和效果1、以树立正确的用人观为导向,明确诫勉谈话对象的具体表现。按照存在问题的原因、性质、后果及其影响程度,把诫勉谈话对象细化为重点诫勉谈话和警示谈话,并根据相应规...
正科级谈心谈话全覆盖工作谈话提纲按照和有关规定,在前段时间制发了关于开展干部全覆盖谈心谈话的工作方案,按照方案内容,今天由我带头开展一次全县正科级集体谈心谈话,主要目的是进一步筑牢全县各级领导班子和广...
2022年谈心谈话专题研讨发言材料强调,对干部经常开展式的谈心谈话,既指出缺点不足,又给予鞭策鼓励,这是个好传统,要注意保持和发扬。谈心谈话是我们开展不可或缺的手段,能够直接有效地掌握干部思想动态,增...
全市严肃换届纪律专题谈心谈话会发言稿通过这次换届,选好市县乡领导班子,配强各级干部队伍,对抢抓科技城建设重大机遇,建设幸福美丽,具有的现实意义。各级纪检监察要清醒地认识到本次换届工作的性和严肃性,以强...
在严肃换届纪律专题谈心谈话会上讲话按照的统一部署,2016年我县将开展县乡领导班子换届工作。这次换届,是全县各族人民生活中的一件大事,是今年工作和组织工作的重中之重。上个星期,已召开全县换届工作会议,...
谈话人员:各部门单位、街道(社区)主要负责人加强换届风气监督专题谈心谈话提纲(2016年5月)在动员会后把大家召集到一起,目的就是提前给大家打预防针,加强换届风气监督,严肃换届工作纪律。在此,我和大家...
乡镇2016年开展严肃换届纪律专题谈心谈话活动实施方案为认真做好镇村领导班子换届工作,进一步加强思想教育,严肃换届纪律,根据、全省、全市、全县换届工作会议精神和纪委、《关于加强换届风气监督的通知》要求...
巡视反馈意见落实专题会议编写谈心谈话主题和方案为加强干部思想教育,畅通思想渠道,让干部放下包袱,轻装干事,共谋发展,提升建设社,围绕巡视反馈的五个方面19个问题,经局研究决定,结合我局实际,现就谈心谈...
时间:2021.12.09地点:二场会议室谈话人:某某1被谈话人:某某2某某1:根据大地选煤公司和活动计划安排,今天我们俩谈谈心,交流一下对全面建设清廉国企活动的认识,开展。某某2:我认为干部首先要有...
坚持新时代组织路线推动组织工作再上新台阶在组织工作会议上讲话专题辅导组织工作会议7月3日至4日召开。强调,进入新时代,我们一定要有新气象新作为,关键是新的工程要开创新局面。斗争、工程、事业、梦想,其中...
警示提醒工作制度第一条警示提醒的目的为了强化对、干部和工作人员的监督管理,预防和遏制违纪违规和不廉洁行为的滋生和蔓延,进一步推进市交通系统建设工作的开展,按照市委《宝鸡市全面开展构建警示训诫防线工作实...