年底外企员工又频繁跳槽，这已影响企业的持续发展。在昨天举行的“2005第一资本（人力资源）高峰论坛”上，市外商投资企业协会和市外服公司最新调查报告显示，申城外企平均员工年流失率达到16.7，已超过企业...
加薪申请范文？申请加薪范文？,您好不知不觉加入已经两年了，这两年里公司良好的氛围及工作岗位，让我工作非常愉快公司提供的培训，让我能不断的提升自己5个月个support工作，也让我有许多难忘的体验这...
加薪申请报告？申请加薪报告？让单位老板感动得流泪的加薪申请报告：我一直认为来到咱们公司对我来说是件很幸运的事。无论是工作还是在做人上，在这里我都学到了很多东西。目前我还是比较喜欢这里的工作环境和这里的...
企业的竞争优势不单来自传统的成本和质量，创新能力往往更加。创新的意义在于，它让企业从被动地适应环境转而主动地营造环境，从而在竞争的未来格局中占据显著的优势地位。创新者往往可以得到快速成长，甚至改变游戏...
我请大家思考一个问题：当人们从同一起点出发，向着一个确定的目标奔跑时，落后者怎样才能赶上并超过领先者呢？一般来说，有三种情况可以超越：一是落后者比领先者付出更大的气力，奔跑速度更快；二是领先者发生失误...
重组是企业做大做强的有效捷径抢抓国内外大企业低成本扩张的契机，切实加大开放式重组的力度，创造“引进的是资本，带来的是技术升级，变革的是经营理念，创新的是体制，赢得的是市场竞争力”的连锁效应，是企业做大...
摘要在“十一五”规划中，多次提到“自主创新”。但是要中小企业通过自主创新来进行技术创新谈何容易。根据当前国内外的情况，认为我国中小企业可以通过产学研结合的模式通向技术创新。从中小企业在技术创新中遇到的...
.相声发财捷径登台，甲乙二人面向观众鞠躬。甲：（甲向左侧退后三步，高扬双手做欢迎状。高喊）朋友，死，知已！（然后握住乙的手使劲的摇。）乙：（做挣脱状，把甲往后一推）你，你怎么着。甲：没什么，我看到你激...
前不久，某矿掘进迎头在煤顶抽冒的情况下，未能按照操作规程要求对顶板进行有效处理，仍继续空顶作业，最终导致恶性事故的发生。在煤矿作业中遇到隐患时不及时进行处理，抱有偷工减料的安全侥幸心理，像这样的生产“...
登台，甲乙二人面向观众鞠躬。甲穿着尽量粗制烂造衣服，线头半露。甲：（甲向左侧退后三步，高扬双手做欢迎状。高喊）表哥哎，我可想死你了！（然后握住乙的手使劲的摇。）乙：（做挣脱状，把甲往后一推）你，你，你...
你知道什么是真正的爱情吗？年轻的你也许对真爱并不了解，快来看看这九种属于爱情的感情吧第一种美丽的感觉俗话说情人眼里出西施，所以在有爱情的时候，你一定会觉得对方最好看，即使有别的异性比你爱的对象好看，但...
为转化实践调研课题，领导率先垂范，纷纷带队组成调研组，以“三深入”（即深入乡镇社区、深入厂矿企业、深入田间地头）、“三访”活动（即开展“晨访、夜访、重点访”）为载体，通过召开座谈会、实地调研、个别走访...
即兴演讲稿：失败、挫折的道路也许是通向成功的捷径20131011首先我给大家讲个小故事：曾经有一个喜爱雕塑的青年，想拜一位雕刻家为师。但，正如雕塑家对自己的作品一样，他招收徒弟的条件十分苛刻。整整五年...
高级中学国旗下讲话：成功之路无捷径提要：不要去学习“投机主义者”，那终究是见不得阳光的旁门左道，也不要去艳羡“机会主义者”，他们的成功经不住时间的考验，我们只需要做自我高级中学国旗下讲话：成功之路无捷...
沸沸扬扬的方正集团助理总裁周险峰率众加盟海信数码事件终于尘埃落定。除了周险峰以外，方正科技产品中心总经理吴京伟，销售平台副总经理吴松林，产品总监以及pc部门的一些基层管理人员和技术人员一起投奔海信。近...
一、社会调查背景分析200年是中国保险业快速发展的一年，更是寿险业高速发展和阔步向前的一年。在这一年里：首先是随着沿海经济发达地区和部分内陆大中城市保险市场的对外开放，欧美发达的保险集团挟巨额资金和先...
2005年6月，96家用人单位的统计显示，毕业生毕业后3年内跳槽率达到70%。对于此，有人认为这是当代大学生诚信的缺失，对所在单位工作不负责任的表现；而大学生则辩解，工作环境和预期相距甚远、个人能力得...
从事了多年职业经理人的jacky，上月中旬因被上海一公司录用而辞去了在西北的高薪职务。可是，当他在超甲级写字楼外滩中心信心满满地工作了两周后，他和同批进入该公司的17名员工突然被召集，在毫无征兆的情况...
在一家民营企业工作的刘先生，因与上司发生争吵，一气之下主动递交了辞职信。1日，他向劳动保障部门咨询得知，他辞掉的不仅仅是工作，也一并“辞”掉了失业保险待遇。据介绍，省市失业保险法规规定：领取失业金的最...
可锐职业顾问只要有一个比较好平台，就可以先委屈一下，留得青山在，不怕没柴烧，很多准备跳槽的职业人存在心理。据可锐职业顾问调查，每年跳槽高潮期，三因“好的机会”“广阔发展空间”跳槽，但事实上他们往往...
1.单位有工作人员是领导的亲戚或朋友,而自己则是应聘进去的,很多好的机会总轮不到自己2.你自己是经人介绍去的单位,无论做出什么成绩都会被人任为是得到了领导的照顾,所以自己想换个工作,这样更能体现自己...
有时候跳槽并不是为了获得更好的职务和薪水，甚至自己并不想跳，但形势却让你不得不考虑跳，这时，我们是应该知难而进还是知难而退呢？独之秀职业顾问案例今年36岁的金先生在一家it公司担任销售部经理已经两年多...
现代社会已经没有了终生制的职业期待，跳槽成为一个时尚的职场名词。也对，何必要把精力全放在改造苦恼上，寻找新的开始也不失为一种弃暗投明的选择。只是跳槽却并不简单，能不能跳好、怎么去跳等等，各种问题接踵而...
据说，某家大公司的用人政策是“要么升，要么滚”。你升不上去，公司也开明，给你两个月时间，放你到jobmarket上去“滚”。到时还不滚，公司再名正言顺地一脚将你踹出门！可惜，并非个个老板都肯和你“自由...
劳动合同法避免恶意苛扣劳动者工资新华网１２月２４日电为规范用人单位与劳动者订立和履行劳动合同的行为，保护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，劳动保障部会同有关部门经过广泛征求意见，在总结我国劳动合...
以为一切从头来过，前途无比光明，谁料新工作不合意新同事不合拍你有没有过这样的经验？兴高采烈跳槽进一家新公司，以为一切能从头来过，前途亦是无比光明。工作没多久，却发现工作内容不合意，直属上司比较难缠，甚...
集体跳槽已经不是新闻了，前年是方正集团的助理总裁周险峰携30位方正科技pc部门的技术骨干加盟海信，近期又传出tcl手机事业部高层集体跳槽到长虹，而且其前任总裁万明坚也如大家预料的一样，加盟了长虹旗下的...
由于自己工作环境的不尽己意，或者对自己的工作不太满意，许多人都在准备拼力一跳，从而跳到一块个人事业成功的坚实踏板上，觅得自己的理想工作和职位。有的人跳槽成功了，从“雪拥蓝关马不前”的困境，跳到了“春风...
“金九银十”，跳槽高峰又来临。中华英才网最近一项有关跳槽问题的调查报告显示，5463名受访者中75.33想跳槽，也就是说4个人里面有3个人想跳槽。近期没有跳槽打算的仅占24.67。想不想跳槽？各有打算...
我的第一跳是到一家外资企业当文员。主任喜欢我的写作风格，我很快就进入了角色。两年后，就在我要升职时，主任跳槽了！新来的主任比我年轻一岁，他不欣赏我写的材料，经常要我改好几遍才满意；他很苛刻，经常挑我的...