今天，市委、综治工作检查组一行在市综治办主任张鼎的带领下，不辞辛劳莅临我县检查指导工作，这是我县综治工作和“平安”创建活动中的一件大事，对我县进一步总结经验，查找不足，推动综治和“平安”建设工作上水平...
市供销社2015年领导综治责任书落实情况自查报告市综治办：根据《关于印发lt市2015年领导综治责任书落实情况考核评比办法及实施细则gt的通知》(漳综治委〔2015〕12号)通知精神，《201...
落实3783主体责任体系、866衡量检验标尺、督查落实细则情况自查报告今年以来，围绕3783主体责任体系的深化细化，将866作为标尺，也就是以八个多少六个做到六个是否来衡量、评价和检验主体责任落实的情...
2016年乡镇综治（平安建设）工作责任书完成情况自查报告县综治办：根据《瓜州县社会管理综合治理关于印发2016年综治（平安建设）工作要点的通知》瓜综委发〔2016〕3号文件精神要求，按照重点工作任务分...
市局领导：今年来，在市局领导的正确制导下，我们规范实施行为、突出重点工程，经过全体工作人员的努力，取得了新的成绩。一个拆字上墙，各种难题出现。为此，在实际工作中，我们本着“替分忧解决、为群众解难”的原...
局纪委：根据我局建设责任书考核办法和考核细则，对2000年度《建设责任书》完成情况进行了认真自查，自查得分为97.4分，其中表一得98分，表二得95分。现将自查情况报告如下：一、责任目标完成情况今年以...
建设责任书落实情况自检自查报告省交通休养院省交通厅综合检查组：2006年是“十一五”规划的开局之年，也是顺利完成“十一五”各项工作指标夯实基础的规划、部署之年。一年来，我院在省交通厅的正确领导下，在各...
省交通休养院省交通厅综合检查组：2006年是“十一五”规划的开局之年，也是顺利完成“十一五”各项工作指标夯实基础的规划、部署之年。一年来，我院在省交通厅的正确领导下，在各处室的关心支持下，坚持以为指导...
乡贯彻落实《发展工作细则》情况报告根据市组织部关于认真做好《发展细则》贯彻落实情况专项检查工作的通知（组通【2015】71号）文件的要求，乡进行了全面、详实的自查，现将自查情况报告如下：一、基本情况我...
市残联2015年落实两个责任书自查自纠情况报告我会在市委、市纪委的正确领导下，以和为指导，认真落实市纪委全体会议提出的各项要求，认真开展各项工作，积极探索适合残联工作特点的办法和措施，有力地促进了建设...
市《2015年文化建设目标责任书》贯彻落实情况报告2015年，市深入贯彻落实、全体会议和视察山东讲话以及弘扬优秀传统文化，培育和践行核心价值观系列论述精神，以全面深化文化体制机制改革为动力，立足实际，...
市文广新局《2015年文化建设目标责任书》贯彻落实情况报告一、专业艺术(一)以中国梦为主题，积极推进历史文化、红色文化、道德建设、时代精神传播四个系列的舞台艺术创作和美术创作，尤其是加强齐鲁优秀文化题...
乡镇2015年落实各项目标责任书情况汇报今年以来，我们在坚强领导和县直各部门的大力支持下，坚持以统领经济社会发展全局，大力实施1341工程，较好地完成了县上下达的各项目标任务。预计年底，全镇实现农...
一、个人履行建设责任情况（一）贯彻落实和、市委从严管要求，履行建设主体责任，推进本部门建设工作情况。（二）强化作风建设，推进正风肃纪，持之以恒纠正四风的情况。（三）支持和保障纪检监察（机构）履职尽责、...
县县直系统考评细则一、领导班子建设（60分）1、团结协作（15分）（1）领导班子健全，结构合理，班子团结协调，坚持原则，严守纪律，维护大局，整体功能发挥好。分值：10分。评分方法：班子团结协作，整体功...
镇2007年村级民兵预备役工作考评细则为了客观、公正地对全镇各村民兵预备役工作进行全面考评，充分调动各村民兵营长工作的积极性，特制定本细则。一、民兵整组工作（20分）。各类统计表数字准确无误记10分，...
领导班子建设是的环节，只有建设坚强有力的领导班子，才能为事业的蓬勃发展提供坚实可的组织保证。报告要求：“以提高素质、优化结构、改进作风和增强团结为重点，把各级领导班子建设成为坚持贯彻‘’的坚强领导集体...
夺旗争星、文明创建竞赛考评细则内容项目考核内容分数扣分原因考核争文星明夺创旗建争星夺旗班子建设1、密切配合，互相支持，落实“一岗两责，班子成员分工合作、精诚团结。2、班子成员认真参加理论学习，提高素质...
项目考核内容标准分数扣分因素及标准考核方法学习认真学习和政策，宣传集团公司、矿的各项安全指令、精神积极参加矿的各种安全、技术培训学习，并取得优异成绩。10宣传工作搞的不好扣4分，参加学习不积极扣3分，...
工作规范化活动检查考评细则（试行）项目检查内容和评分标准检查方式一建设设置合理，7人以上的，设。（10分）没有按规定设立的扣5分。2、任期届满时，按要求换届。（10分）未经上级批准，延期或提前进行...
七年级七班量化考评细则减分1.迟到一次扣3分.2.旷课一次扣5分并全班同学面前检讨,两次以上旷课者叫家长,并对其严厉批评教育.3.打架斗殴每次扣10分.缕教不改者叫家长配合学生对其进行严厉批评教育.4...
县县直系统考评细则一、领导班子建设（60分）1、团结协作（15分）（1）领导班子健全，结构合理，班子团结协调，坚持原则，严守纪律，维护大局，整体功能发挥好。分值：10分。评分方法：班子团结协作，整体功...
为了规范学生的言行，提高学生的文明程度，根据电视中专生日常行为规范》，特制订本细则。一、考评细则1、清洁①每天未按时打扫或整理，每次扣1分。②每次打扫不彻底，扣1份。③经督促仍不打扫或打扫不彻底扣2—...
市食品冷冻厂“争优创先、文明服务标杆库”考评和管理实施细则（试行）为了贯彻落实集团公司关于“服务奥运、冲击85亿、决战2008再攀二商发展新高峰”的战略部署；大力倡导和推进“以顾客为关注焦点”、“服务...
基层综治办主任培训发言典型材料狠抓综治领导责任制落实增强保平安促和谐使命感尊敬的各位领导、2012年，江西、出台《江西省社会治安综合治理领导责任制实施意见》后，我市按照《实施意见》的要求，紧紧抓住四个...
工业区企业安全生产考评细则企业（盖章）：项目考核内容自评分考核分备注队伍建设17分1、企业安全生产领导小组，有挂牌的安全生产办公室。4分2、必须配备专（兼）职的安全管理员（年产值1亿元以上或职工300...
景龙桥乡2014年度村级工作考评细则为切实加强农村基层建设，规范村干部队伍管理，调动村干部工作积极性，加快我乡经济建设步伐。经乡、研究决定，对村级工作目标实行量化考核，考核结果与村干部年底的绩效考核工...
市绩效考评工作细则(试行)为贯彻落实，进一步转变工作作风，确保师各项工作的落实，并正确评价各部门的工作实绩，按照《关于在市各级开展绩效管理工作的意见》（市办发〔2012〕号）要求，结合市工作实际，制定...
总分：100分，各项扣分累计相加，扣完为止。评价细则：1、敬业爱岗，遵守学校规章制度，工作服从安排；无正当理由，工作推诿，不服从学校安排的，每次扣5分；2、为人师表，语言文明，衣着得体，不参与赌博活动...
《教学质量奖提升年活动考评细则》心得体会查海燕为了提高教学质量，上级主管部门特制订了《教学质量奖提升年活动考评细则》。在此期间，我深入学习《教学质量奖提升年活动考评细则》，在学习过程中，不禁让我想起一...