生产队起学习贯彻会议精神情况汇报为深入学习贯彻会议精神,进一步推动学习教育,连日来,景洪市景洪农场管委会曼海生产队部四举措迅速掀起学习贯彻全体会议精神热潮,确保全体会议精神贯彻落实,取得实效。一是思想...
生产队计生工作者学习精神心得体会作为一名生产队计生工作者,学习贯彻精神,就是要大力发扬理论联系实际的学风。这是学习和贯彻精神的根本保证,在实践中不断加深对精神的理解,才能真正把精神落到实处。当前生产队...
是我县十农场第六生产队的一名普通妇女,今年41岁。多年前,她从农场织布厂下岗后,通过转变观念、自力自强,发挥头脑灵活、联系广泛的优势搞起了农产品销售,从而成为远近闻名的女经济人。原来在十农场织布厂上班...
天下大事,久合必分久分必合,何况广告这点小事。一千多万的广告总额,不算个大数目,但要一点点从客户口袋里掏出来,还真不是件容易的事。所以我们就有必要凝聚在一起,围绕这个不大不小的目标,有才出才有力出力,...
生产队广播站管理制度为全面实施干部职工群众素质教育,加强常规管理,充分发挥广播站的功能,更好地为职工群众服务,特制定广播站管理制度。1.广播站由生产队安排专人负责日常管理工作。2.非工作人员未经许可,...
煤矿《煤矿现代化矿井标准》贯彻落实情况汇报材料永财坡煤矿高度重视省煤炭工业厅下发的晋煤规发【2012】500504号、715号“六个标准”文件精神,全面深入贯彻和落实工作,特别是晋煤规发【2013】3...
按照这次会议的统一安排,将吉林煤矿安全监察局贯彻落实安全生产工作会议精神情况和2004年主要工作思路向局领导汇报如下。一、传达贯彻安全生产工作会议精神情况安全生产工作会议是建国以来第一次以名义召开的性...
监狱煤矿安全生产针对近年煤矿事故很多工作会讲话这次会议的主要任务是:回顾总结去年安全生产情况,研究部署明年工作任务,进一步统一思想,明确任务,强化措施,落实责任,确保监狱煤矿安全生产,为创建“平安监狱...
煤矿的安全管理,是以人为本、和谐矿区、认真落实为中心的科学管理,是煤炭企业的一个环节,它反映了煤矿综合素质的高低,煤矿安全与否决定于对人、物、工作环境、综合性管理,正确处理好安全与生产、效益,偶然与必...
煤矿安全监察局辽宁省煤矿全面安全体检工作回头看开展情况报告煤矿安全监察局:按照《安全监管总局煤矿安监局关于开展煤矿全面安全体检专项工作的通知》(安监总煤监〔2017〕11号)要求,10月份,煤矿安全监...
文章标题:煤矿安全工作座谈会安全工作汇报材料坚持重心下移突出自主管理依靠创建无“三违”区队筑牢本质安全根基各位领导:去年以来,我矿以创建本质安全型矿井为主线,采取正向激励与反向治理相文章版权归网作者所...
我叫段炼,男,生于一九六〇年七月二日,一九七七年七月高中毕业,一九七七年八月下乡赤峰县太平地公社,同年招工昭盟红卫煤矿,一九八五年七月毕业于乌达煤矿职工大学地下采煤专业,一九八七年七月加入,先后任开拓...
在很久很久以前,天上有十个太阳炙烤着大地。后羿射日以后,那被射落的九个太阳落到很深很深的地里,变成乌黑闪亮的岩石,人们给他起了个名字太阳石。后来,人间能源短缺,人们生存于危难之时,于是上帝又旨意一群怀...
激发活力催生动力“三项制度”改革为矿井发展带来新的生机杨村矿资源匮乏,条件不如大矿,多年来“引不进、留不住”人才的问题,严重束缚和制约着矿井的快速发展。为扭转这种不利局面,我们坚持以求真务实、与时俱进...
各位领导:我首先代表矿全体干部职工向检查团各位领导莅临我矿检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面,将我矿的基本概况和安全程度评估工作开展情况向各位领导作一简要汇报:一煤矿基本概况煤矿位于肥城煤田...
自集团公司主辅分离辅业改制工作开展以来,我矿按照集团公司的统一安排部署,加强组织领导,强化政策学习,深入宣传发动,严格规范操作,确保了主辅分离辅业改制工作稳步推进。尤其是多种经营改制工作进展较快,目前...
塑造强势区队安全文化建设精品亮点工程各位领导、:下午好!进入二季度以来,我们综采工区全部转入305工作面开采。由于该面地质条件复杂多变,自然断层多且落差较大,最大的断层落差有7.5米,给工区生产、安全...
为贯彻“先抽后采、监测监控、以风定产”的瓦斯综合治理十二字方针,坚持“高投入、高素质、严管理、强技术、重责任”的原则,建设安全、高效、稳定的矿区,根据安全生产监督管理总局推广的“瓦斯治理经验五十条”,...
矿务局陈家山煤矿全体职工:自11月28日你矿发生重大瓦斯爆炸事故以来,我局干部职工怀着万分焦虑的心情密切关注着受伤矿工和井下被困矿工的救助工作。12月1日,当我们惊悉井下166名被困矿工全部遇难的消息...
煤矿2006年工作总结遵照公司纪委关于治理商业贿赂和开展文化建设的工作安排,我们矿认真组织,及时落实,积极开展活动,取得了较好的成绩,现总结前一阶段的工作如下:一、在治理商业贿赂方面我们认真组织矿中心...
煤矿综合办公室工作总结汇报材料2006年以来,综合办公室在矿井领导班子的正确领导下,坚持以。。。董事长提出的“做大做强、跨越发展”为指导思想,贯彻落实集团公司和各种文件精神,紧紧围绕实现2006年各项...
2007年以来,按照质量标准化工作实施意见的要求,全面开展了质量标准化工作,明确了“抓典型、树形象、创品牌、上台阶”的工作思路,集中精力抓了井上、下的工作环境治理,使矿井的整体面貌得到较大改变,质量标...
矿业集团公司(原矿务局)建于1976年,是现代化煤炭生产基地。矿区面积达400多平方公里,跨越邹城市、曲阜市市和济宁市。煤田地质储量3.768gt,可采量2.161gt。其中煤田面积240.4km2,...
煤矿矿务公开工作汇报各位领导、今年以来,煤矿工组织以大会、十届四次全委会议精神为指针,认真学习贯彻,按照集团公司有关矿务公开的各项工作方针和要求,把加强和深化企业民主管理作为要务,坚持群众利益无小事的...
我叫段炼,男,生于一九六〇年七月二日,一九七七年七月高中毕业,一九七七年八月下乡赤峰县太平地公社,同年招工昭盟红卫煤矿,一九八五年七月毕业于乌达煤矿职工大学地下采煤专业,一九八七年七月加入,先后任开拓...
2006年在公司的正确领导下,在“两个文明”建设方面取得了可喜的成绩,精神文明建设工作成效显著,建设工作进一步落实,内部治安综合治理得到了加强。目前,单位上下端正、矿风良好、班子团结、队伍稳定。文章....
第一部分二○○六年主要经营目标预计完成情况今年以来,在公司的正确领导和大力支持下,按照“七六五四三二一,方方面面争第一”的战略部署和要求,全矿干部职工凝心聚力谋发展,攻坚克难求跨越,在任务重、条件差、...
强化通防管理狠抓措施落实努力创建通防本质安全型矿井各位领导:自2005年以来,某矿被鉴定为高瓦斯矿井、1010水平7煤按煤与瓦斯突出危险管理,在集团公司各级领导的关心和支持下,我们认真落实瓦斯治理“十...
青年职工是企业改革发展的骨干力量,是企业的未来和希望。某煤矿自建矿以来一直十分重视青年职工的教育、管理和培养工作,特别是近几年来,随着集团公司大力实施人才工程和全面推进职工队伍建设,青工人数逐年增加,...
煤矿精神文明建设工作汇报煤矿是环能股份公司下属的一座大型现代化矿井,1963年建成投产,现核定生产能力190万吨/年。全矿现有职工4700余人,矿下设48个,1046名。主导产品九级冶炼精煤是山西省名...