立足新时代,树立新理念,努力开创科技工作新局面县科技局(2018年3月)各位领导,根据会议安排,下面我就科技局2017年重点工作完成情况和2018年重点工作计划汇报如下,不妥之处请批评指正。2017年...
迎宾科技局2011年人才工作总结及2012年人才工作思路2011年,围绕市委中心工作,市科技局树立以为领导,牢固树立“人力资源是第一资源”的思想,大力改进工作方法,创工作思路,大力实施人才强市战略...
科学技术和地震局开展人才工作宣传月活动方案按照组织部、宣传部关于开展《人才工作宣传月》的通知精神,以展示成果、推介经验、营造氛围、推进创新为主题,结合我局实际,现就我局人才工作宣传月活动制定如下实施方...
2010年科技人才工作,紧紧围绕“人才强县”战略与“科教兴县”战略,以建设专业技术人才和农村乡土人才队伍为重点,整合各种资源,加大投入力度,积极发挥科技部门的职能作用。现将今年开展的科技人才工作情况简...
总体思路以为指导,学习贯彻精神,切实把握大会“深入推进科技体制改革”的要求,积极推进落实市委人才工作的总体部署,坚持科技面向经济社会发展的导向,聚焦“深化科技体制改革、推进实施创新驱动发展战略”两轮驱...
科学技术是第一生产力。科技人才是实现第一生产力的核心力量。在大力调整农业产业结构、推进农业产业化、现代化进程的实践中,平利、石泉等县在实施科技推广机制创新,激发农业科技人才活力方面进行了有益探索,充分...
企业是科技创新的主题体,科技引导和创新平台建设是推动科技创新的主要手段。近年来,我市把科技项目引导作为经济社会全面协调可持续发展的内容来抓,取得了一系列可喜的成绩。科技引导和支撑经济社会的协调和快速发...
水务局05年人才工作总结和06年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业...
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
水务局2006年人才工作总结和2007年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把...
2007年人才工作:一、重视,加强对人才工作的领导。一年来,我们按照《湖州市委人才工作领导小组2007年工作要点》的要求,成立了外经贸局人才工作领导小组,局主要领导总负责,分管领导具体负责,组宣人事处...
水务局年人才工作总结和年年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队...
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
水务局人才工作总结和2007年人才工作计划人才问题是关系事业发展的要害问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人...
水务局年人才工作总结和2007年人才工作计划水务局2006年人才工作总结和2007年人才工作计划人才问题是关系事业发展的要害问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确...
水务局2011年人才工作总结和2011年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把...
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
工作总结范文单位部门总结单位部门总结范文人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才...
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
农业局2013年人才工作总结暨2014年人才工作计划一年来,县农业局在、县人民的正确领导下,上级农业主管部门的指导下,坚持人才为指导,积极推进人才强县战略,不断深化农村改革,落实支农惠农政策,加强农业...
院属各科室:为努力提升医院的学科水平和综合能力,让我院一些专科学术水平完成三、五年内,在市、省内形成优势和特色,造就一批技术精湛、作风过硬的省、市医学重点人才,经医院重点专科、重点人才评审领导小组审定...
2014年我县科技·人才活动周紧紧围绕“科学生活创新圆梦”这一主题,大力实施科教兴县战略和人才强县战略,推进科技进步和自主创新,突出科技、人才支撑发展和科技惠及民生两大主线,按照“四紧贴”(紧贴三农、...
在高度重视下,天台县第四届科技人才周既沿袭往届的成功做法,又注入新的形式与内容,突出科技人才金融服务经济社会发展这一主题,使活动内容更加充实。整个活动于10月29日至11月1日举办,主要有开幕式暨...
在市第十六届“科技之春”宣传月重点活动“百名专家、千名技师、万户果农”工程活动启动仪式上讲话(2008年3月25日)尊敬的各位来宾广大的父老乡亲们:在这个春暖花开,生机盎然的日子里,我们在这里隆重集会...
2010年科技人才工作,紧紧围绕人才强县战略与科教兴县战略,以建设专业技术人才和农村乡土人才队伍为重点,整合各种资源,加大投入力度,积极发挥科技部门的职能作用。现将今年开展的科技人才工作情况简要总...
近年来,和平市科技局以和、全体会议精神为领导,牢固树立和落施,认真贯彻落施省、市人才工作会议精神,突出了科技以人为本,全部创立小康社会这个主题,积极推广科技经济一体化进程,全力实施科教兴市和人才强市战...
近年来,县科技局坚持人才是第一资源的,坚持以人为本、尊重劳动、尊重知识、尊重人才,紧紧抓住培养、吸引、用好人才三大环节,卓有成效地开展了人才工作,下面就主要情况作一汇报:一县科技人才队伍的现状分析科技...
教育局2016年重点工作总结和2017年重点工作计划十三五开局之年,全区教育系统贯彻落实、区决策部署,凝心聚力、团结拼搏、砥砺前行、奋力实现教育又快又好发展,现汇报如下:一、2016年重点工作总结1、...
平顶山市科技创新人才计划申请书;申请者:项目名称:工作单位(签章):单位性质:推;申请日期:;平顶山市科技局;一、基本信息表;姓名学历工作单位通讯地址手机电子信箱邮编学位性别;具备的申请条件(可多选)...