文旅局2023年干部职工评优评先考核方案为提升广大干部职工作积极性,进一步建立健全合理的考核机制,形成积极向上、人人争先的工作氛围,特制订本考核方案。一、考核对象全局在编在岗的行政、事业人员二、考核领...
2015年乡镇干部职工运动会实施方案经镇研究决定,为丰富干部职工的文体活动,增强干部职工的身体素质,特举办镇干部职工体育运动会。一、举办单位主办单位:县镇人民承办单位:镇工会镇文广站二、时间和地点1、...
根据《公务员暂行条例》和《干部考核工作暂行规定》的要求,结合乡镇机构改革实际,决定从2005年11月19日开始,对全县各乡镇领导班子和进行2005年度考核。为圆满完成年度考核任务,现提出如下实施方案:...
为加强干部管理,引入竞争机制,提高工作效率,2006年将干部出勤补贴、第13个月奖金纳入干部目标管理考核。第13个月奖金实行100分考核。对组站长和干部实行岗位轮换和末位淘汰制度。一、考核项目1、请销...
县镇干部职工考核办法为了加强对干部职工的管理,正确反映干部职工的工作业绩,根据《公务员法》、《四川省专业技术人员考核暂行办法》,结合我镇实际情况,特制定本制度。一、干部职工考核的主要内容为:履行岗位职...
为了加强对干部职工的管理,正确反映干部职工的工作业绩,根据《公务员法》、《四川省专业技术人员考核暂行办法》,结合我镇实际情况,特制定本制度。一、干部职工考核的主要内容为:履行岗位职责情况、完成年度工作...
为认真贯彻市委《关于改进市直领导班子成员年度考核办法的意见》(黄发(2008)4号)文件精神,进一步加强市残联及其事业单位干部职工的思想建设和作风建设,激发干部职工干事创业的积极性、主动性,促进我市残...
县工商局干部职工年度考核办法为了科学地评价公务员的德才表现和工作实绩,促进勤政,提高工作效能,根据《公务员考核规定(试行)》,结合我局实际,制定本办法。第一条年度考核目的:进一步激发系统干部工作积极性...
镇干部职工管理考核办法为了加强干部管理,明确责任,进一步调动干部的工作积极性和创造性,提升干部素质,提高工作效率,树立良好的形象,齐心协力完成镇、年初确定的各项任务,推进全镇经济社会稳步发展,经领导班...
局干部职工诚信考核评价制度为了实行规范化管理,维护我局的形象和公信力高度,使干部职工正确认识守信践约的必要性及意义,促进工作顺利完成,特制订诚信考核评价制度。一、考评范围所有在岗职工。二、基本要求(一...
文秘职工工作综合评价考核方案一、指导思想以《市沪教院实验学校十二五发展规划》为纲领,进一步推进我校管理制度的科学化、规范化,增强职工的服务与责任,提高职工为教育教学服务的质量,建设一支品德优秀、业务精...
干部职工贯彻落实八项规定精神问题清单表(由干部职工填写)姓名:(签字)职务:年月日涉及内容主要表现存在问题1.国内差旅报销制度执行情况1.在订购机票、火车票、预定住房时没有严格按文件标准订购与自己职级...
一、正确认识乡镇干部职工纳入医疗保险的性乡镇是的基础、改革的前沿、发展的重点、稳定的关键。乡镇干部作为稳固农村的骨干,直接担负着团结群众、教育群众、组织群众、发展农村、建设农村、稳定农村的重任。乡镇干...
镇干部职工学习制度为了进一步加强干部队伍建设,全面提高干部素质,根据松潘、松潘县人民《关于深化干部制度改革、全面加强领导班子建设和干部队伍建设的通知》(松委发〔2003〕38号)文件精神和《松潘县干部...
一、指导思想5、学习《行政许可法》。6、学习计划生育政策法规。7、学[.2191找文章,到]习现代管理知识、法律法规知识,努力提高工作水平和创新能力。8、学习适合于农村又切合实际的科技实用技术,帮助和...
一、正确认识乡镇干部职工纳入医疗保险的性乡镇是的基础、改革的前沿、发展的重点、稳定的关键。乡镇干部作为稳固农村的骨干,直接担负着团结群众、教育群众、组织群众、发展农村、建设农村、稳定农村的重任。乡镇干...
乡镇在2006年年终乡、村两级干部、职工大会上讲话今天在这里召开全乡乡、村两级干部、职工大会,我谈二个方面的工作,一是回顾2006年工作;二是部署春节前后的工作。一、2006年工作回顾过去的...
乡镇干部目标管理考核方案为加强干部管理,引入竞争机制,提高工作效率,2006年将干部出勤补贴、第13个月奖金纳入干部目标管理考核。第13个月奖金实行100分考核。对组站长和干部实行岗位轮换和末位淘汰制...
乡镇组工干部考核述职报告本人于91年8月到镇参加工作,2002年4月被提拔为镇组织,根据分工,负责组织、等工作。几年来,在县组织人事等部门的领导和指导下,在镇正确领导和镇、村干部的配合、帮助和支持...
2008年度乡镇干部考核工作总结按照阿人字(2009)2号文件的要求,镇对单位全体职工全年的工作进行了客观公正的考核。现将我单位2008年度干部考核工作总结如下:一、认真学习,领会掌握文件精神。我单位...
一年来,本人加强思想方面学习,认真学习会议精神以及建设新农村、和谐农村的有关文件方针,严格自律,廉洁奉公,扎根农村,全心全意地为人民服务。一、加强学习,积累经验,不断强化自身素质和工作水平一年来,本人...
我是县水利局下派驻村干部,现任大桥镇沂洋村第一。从年5月下派沂洋村工作已经近一年多的时间。现就一年多来我驻村工作情况,以及自己的一些工作思路和体会作简要汇报。沂洋村位于古田翠屏湖东侧,距大桥镇4公里,...
乡镇2023年企业职工食堂食品安全专项整治方案为切实加强我镇企业职工食堂食品安全监管,提高企业职工食堂食品安全管理水平,有效预防和控制食物中毒等食源性疾病事件发生,保障广大企业职工的身体健康和生命安全...
年时间已经过了半,回顾自己半年来的工作,是一个从新认识自我的半年,逐渐发现自己的不足,慢慢理清工作思路。在各级领导的关心支持下,我按照所在岗位职责要求,自觉服从组织各项安排,开拓创新,扎实工作,较好地...
乡镇干部考核个人总结汇报一年来,本人加强思想方面学习,认真学习全体会议精神以及建设新农村、和谐农村的有关文件方针,严格自律,廉洁奉公,扎根农村,全心全意地为人民服务。一、加强学习,积累经验,不断强化自...
第一条为认真贯彻省、市委关于精准扶贫的新精神新要求,促进乡镇以更加精准的思路、方式和机制深化扶贫攻坚,加快脱贫致富步伐,根据、《关于深入实施1236,扶贫攻坚行动的意见》和市委、《关于扎实推进精准扶贫...
总结经验不能就事论事,跟着感觉走。而要就事论理,辩证分析,力求得出科学结论,这样才能促进工作的转化。中国人才网给大家准备了关于乡镇干部年度考核的个人总结范文,希望对大家有所帮助。乡镇干部年度考核个人总...
《乡镇干部管理考核办法》规章制度为切实加强干部队伍建设,进一步调动干部的工作积极性和创造性,齐心协力完成乡、年初确定的各项任务,推进全乡经济社会又好又快发展,经乡、研究,特制订乡干部管理考核办法。一、...
镇社会治安综合治理目标管理考评细则序号项目考评内容考评方法满分扣分扣分理由得分一领导重视6分1、领导高度重视综治工作,把综治工作纳入全局工作中,同部署、同检查、同落实。查阅和行政会议等有关记录,工作计...
为切实做好2007年度乡镇和县直单位干部考核工作,客观公正地评价全县干部的工作实绩,进一步激励乡局积极工作,开拓创新,为构建和谐磁县,建设小康社会做出新的更大的贡献,现制定2007年度乡镇和县直单位综...