定额、清单规范、清单计价等方面专家答一些带共性、较普遍的问题l.请问土建工程在高原、高寒地区施工是否要调整系数,如要调整应该怎么调?(定额中没有说明)《安装工程是按:(定额人工费+定额机械费)系数》。...
2017年全市干部作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面:1.对落实主体责任理解不够,认识不深。2.主体责任压力传导不到位。3.责任追究方面强调的多,但真正落实的较少。4.工作机制不完善,缺...
干部作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面:1.责任不够强,个别认识模糊,履行一岗双责不到位。2.主体责任落实不够到位,方法途径较单一,压力传导不到位。3.工作机制不够完善,指导基层抓责任落...
作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面:1.两个责任压力传导不够,少数基层站所、村(居)委会两个责任落实不到位,侵害群众利益问题时有发生。2.问责力度有待加强,责任追究有宽、松、软现象。落实...
2017年干部作风突出问题集中整治问题清单落实主体责任作风方面:1.一岗双责落实还不到位,班子成员落实职责范围内的主体责任还不够强。2.压力传导层层减弱,基层侵害群众利益等微腐败问题时有发生。3.执行...
2018年六个方面问题会议问题清单姓名及职务(班子):填表时间:2018年2月序号问题措施时限责任人1学习贯彻深度广度不够1.坚持参加工委组织的集中学习和主题辅导,每季度结合工作实际制定学习计划,边干...
班子2023年会议问题清单、问题清单按照《关于召开2022年度基层会议和开展评议的通知》要求,认真总结2022年工作完成情况,围绕会议主题开展专题学习、谈心谈话、征求意见等会前准备工作,召开会认真分析...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.走访农户存在浮光掠影现象2.推动村集体经济发展存在急于求成现象1.自我约法三章,建立深入基层的工作计划;2.积极主动解决村企发展过程中遇到的任何问题...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.在实际工作中,重视宏观多,重视微观少,关注细节不够,工作效率有待深化,工作效果有待提高2.工作布置多,跟踪督导少,深入检查不严,具体落实不够3.理论...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.工作中多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性;2.工作中缺乏新思维,对发展中存在问题认识不够准确,把握不住发展的必然规律。1在群体形象上,要以团结...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.工作布置多,跟踪督导少,深入检查不严,具体落实不够2.理论学习太少1.要牢固树立群众观点,忠实地执行;2.要进一步强化学习,增强理论功底,提高自身综...
村班子突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.部分干部组织观念淡薄,没有起到先锋模范带头作用。做事情和做工作只限于表面;2.理论功底不高,运用理论指导实践不够。1.要进一步加强理论学习,增强理...
市动物卫生监督所部领导班子及成员存在突出问题清单一、领导班子存在突出问题及主要表现(一)形式主义方面存在突出问题及其主要表现。1、工作作风严谨细致程序有待加强,例如:存在以会议落实会议、以文件落实文件...
问题清单问题负面清单序号问题清单问题负面清单备注1调查研究不够深入,坐办公室听汇报、安排工作、签批文件多,深入基层一线调查了解真实情况较少;鼓励要求分管部门深入一线调研不够。2对浪费现象监管不严的问题...
学习教育突出问题清单对象序号问题表现形式全体一一些信念模糊动摇的问题1、有的对缺乏信仰,感到太遥远,甚至认为是虚无缥缈的幻想,过好自己的小日子才是硬道理,对缺乏信心;2、有的精神空虚迷茫,不信马列信鬼...
2023年专题会议六个方面问题清单一要理论学习、素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题,特别是关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求,对标对表和决策部署,系...
纪检监察干部教育整顿六个方面第二轮自查自纠问题清单一、信念方面经过深入自查,有时会存在对创新理论的学习不够系统全面,理论学习有时囫囵吞枣,对蕴含其中的精髓要义领会不够深刻、处理工学矛盾办法不多等两方面...
个人四风等方面问题清单开展群众基础路线教育实践活动以来,在市委第十四督导组的督查指导下,市教育局班子充分调动干部和广大群众的积极性,认真抓好学习教育,以班子作风建设为重点,坚决反对四风,深入自查自纠,...
严以修身方面具体表现:①系统学习不够。需加强理论学习,进一步提高修养;需加强期货、供应链管理等专业知识的系统学习,不断提高协助公司适应新常态、应对新挑战、解决新问题的能力;②担当的精神不够。需加强对分...
严以律己方面问题清单及措施具体表现:慎独慎微需要加强、勤于自省需要力度。措施:①在研读供应链管理、运营管理等专业书籍的基础上,深入学习领会系列讲话的精髓要义,坚定信念,克服本领恐慌,时刻用先进理论武装...
水利厅防汛办主任严以律己方面存在问题清单严于律己的精神实质和纪律要求,我认真查找梳理了在落实方面存在问题和不足。一是学习主动性不够,用先进理论指导工作的方法欠缺。主要表现在理论学习不深不透,运用先进理...
在服从组织决定方面存在问题清单及措施在服从组织决定方面:去年以来,经济发展进入新常态,国资改革力度不断加大,各类深层次问题矛盾集中凸显,可以说到了触碰利益的深水区、转型发展的阵痛期。面对改革发展任务,...
中学严以修身方面问题清单及措施按照学习安排,我校结合学习和工作实际,围绕严以修身,加强修养,坚定信念这一研讨主题,我校从三个方面,进行了专题研讨。作为干部,修身正己最主要的就是强化,牢记身份、牢记职责...
干部严以律己方面存在问题清单一是学习仍要强化。自己虽然能够加强理论学习,站稳立场,不断强化宗旨,思想上行动上与保持高度一致。但也存在理论学习不够深入,生活参加不及时,甚至走过场的现象,导致淡化思想上...
关于严以律己方面的个人问题清单一是学习仍要强化。自己虽然能够加强理论学习,站稳立场,不断强化宗旨,思想上行动上与保持高度一致。但也存在理论学习不够深入,生活参加不及时,甚至走过场的现象,导致淡化思想...
中学校长严以律己方面存在问题清单1.学习缺乏系统性、主动性。学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,对于新政策学习不够理解不深,致使理...
严以用权方面存在问题清单标准,特别是提出的严以用权十个要求,自己身上还是存在一些不足之处:思想认识方面还有不足。工作时间长了,对自我要求有所放松,思想深处有疲态和懈怠情况,对如何严以用权、秉公用权、依...
公司一把手严以律己方面问题清单提出的五个必须,五个决不允许的要求,逐一检查,自己在纪律上也存在学习深度广度不够、工作因循守旧等诸多问题,具体表现为以下几个方面。一是学习深度广度不够。对单位组织的学习仅...
医院科长不担当、不作为方面存在问题清单通过近期集中学习,并学习阳谷组织部下发的《关于开展不担当不作为问题专项整治的工作的通知》、不担当不作为问题主要整治内容,我认识到只有主动自我转变,将作风建设由他律...
专题会议在合格方面存在问题清单在,虽然能够始终与保持高度一致,牢固树立四个,坚决做到绝对忠诚,守纪律、讲规矩,在思想上行动上同的保持高度一致,但仍然存在着用工作经验、政策法规去指导工作更有实效性的错误...