干部辞职制度探索与研究一、前言对于干部辞职制度的研究,我市早在两年前已着手实施。并于2003年9月份,在总结调研的基础上制订出台了《关于免职、辞职、降职制度的暂行规定》这样一个综合免职、辞职、降职行为...
近年来,随着我国干部制度改革的不断深化,许多地区对建立和实行引咎辞职、责令辞职制度进行了研究、探索和实践,天津市一些地区和系统也在推进干部制度改革进程中进行了有益尝试。在调查研究和综合分析的基础上,我...
各镇、人民,街道工委、办事处,区属各单位:为进一步贯彻落实方针,认真落实建设责任制,切实加强对的监督,促进建设和廉洁自律工作,根据中纪委二次全体会议关于实行述职述廉制度的要求,结合龙湾实际,制定本实施...
下载:关于和办公用房自查自纠的.doc关于和办公用房自查自纠的情况报告根据市委、办公室《关于转发lt办公厅省人民办公厅关于停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知gt的通知》(委办发电[2013]...
在近一轮机构改革前后,我县又有一部分干部辞职“下海”,其中仅副科级以上干部就有11名。他们的行为引发了其他干部及普通群众的纷纷议论。对此,我们带着各种疑问深入到各乡(科)级单位进行了专门的调查与探析,...
为加强干部选拔任用的制度化建设,2002年7月,在《干部选拔任用工作暂行条例》(1995)的基础上,总结近8年来干部人事制度改革的成果,制定了《干部选拔任用工作条例》(简称《条例》),并首次将引咎辞职...
干部辞职制度第一章总则第一条为加强对干部的管理和监督,完善干部能上能下机制,根据《干部选拔任用工作条例》、《干部辞职暂行规定》和有关法律、法规,结合我市实际,制定本办法。第二条干部辞职包括因公辞职、自...
关于干部免职、辞职、降职制度的研究长期以来,干部的领导职务能上不能下,严重影响了干部队伍的生机与活力,影响了优秀人才的脱颖而出,束缚了我们各项事业的前进与发展,也成为了困扰干部工作的顽症。为此,各级组...
在全市会议上讲话最近,纪委、吉林、省纪委、长春市委相继召开会议,对深入抓好当前和今后一个时期的工作做出了进一步部署,并就整治四股歪风、查办大案要案、加强源头治腐、提高执政能力和水平等工作提出了具体要求...
从以外选拔基层之研究报告明确提出:要通过深化干部人事制度改革,努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制,把优秀人才集聚到的各项事业中来。不断拓宽选人用人渠道,将会从根本上保证把优秀人才...
组织部学习《干部选拔任用工作条例》心得体会近来,因为工作需要,我再次反复研读《干部选拔任用工作条例》,体会进一步加深,其中有三点,更是有了更深入的认识,给了我不少工作启示,即导向、破格和考察。关于导向...
2013年,我局以和要想为指导,深入贯彻落实,按照、自治区、市及关于建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以贯彻落实《若干准则》(以下简称《准则》)为主线,以深入推进...
辞职信范文,辞职报告范文:员工辞职报告范文尊敬的总总:你们好!今天呈给你们的是我的辞职信,也许这个是无奈之举。但总的来说,写这个辞职报告我是带歉意的。历来公司员工离职的缘由无非有二,一是钱没给够,二是...
个人述职报告共五篇(篇一)2014年,在市委和市教育局的正确领导和的大力支持下,严格要求自己,深入开展调查研究,理清教育工作的思路和方向,规范教育行为,落实全市教育会议精神,以加快提高我市的教育教学质...
干部选拔任用工作报告今年以来,坚持以为指导,认真践行新时代组织路线,深入贯彻落实《干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》),坚持干部原则,树立正确用人导向,以激励干部担当作为为主线,健全选任...
近期,我们就干部作风方面的问题,深入到一些部门、单位、企业进行了调研,倾听企业和群众的反映和要求,就当前市干部作风方面一些突出问题的表现、成因以及治理对策,进行了比较深入的研究。一、市干部作风建设的基...
加强领导班子和执政能力建设的调查与思考大会对加强执政能力建设提出了新的更高的要求。如何围绕“第一要务”,提高各级领导班子和执政能力,是建设高素质干部队伍的内在要求,也是确保全县经济社会健康快速发展的一...
第一章总则第一条为了进一步规范干部和企事业员经济责任审计结果运用工作,充分发挥审计监督职能,加强对的管理和监督,根据、关于《湖北省干部经济责任审计实施办法(试行)》(鄂办发[2003]4号)和市委办公...
第一条为认真贯彻省、市委关于精准扶贫的新精神新要求,促进乡镇以更加精准的思路、方式和机制深化扶贫攻坚,加快脱贫致富步伐,根据、《关于深入实施1236,扶贫攻坚行动的意见》和市委、《关于扎实推进精准扶贫...
通过为期一周的市直工作培训学习,我受益匪浅,收获颇大,对愚公移山精神有了更深刻的认识。愚公移山精神的核心和精髓就是一个干字,就是敢想敢干、务实重干,这与的要高度契合的、是值得我们学习的。我个人认为,搞...
敢想敢为创新观念坚定信心干事创业城市管理行政执法局近日,参加了由市委组织部、市直工委组织的市直工作培训班,在济源愚公移山干部学院进行了为期一周的学习,我亲身实地感受了愚公移山的精神内涵,其敢为天下先的...
广播电视中心市直工作培训班心得体会2015年9月21日至9月25日,很荣幸有机会参加了市委组织部、市直工委组织的市直工作培训。这次学习的地点是济源市,济源市是愚公的故里,愚公移山的故事,在我喻户晓;愚...
弘扬愚公移山精神做好本职工作质量技术监督局金秋九月,参加了由市委组织部、市直工委在愚公移山精神干部培训学院举办的市直工作培训班。虽然时间不长,但是教学实践安排紧凑合理,课程设置精彩多样,实地学习了解了...
9月21至25日,有幸参加市直工作培训班,赴济源愚公精神干部教育学院开展现场教学,先后实地参观考察了愚公移山发祥地,搬石体验移山,愚公渠,愚公移山精神展馆,城展馆,济水文化苑,从走德太行小道,小浪底爱...
市委组织部:根据市委组织部《关于对贯彻落实lt干部公开选拔和竞争上岗考试大纲gt情况进行调研的通知》要求,我县组织力量对贯彻落实《干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》)的情况...
鱼峰区关于实行加强干部理论学习考核制度的调查报告鱼峰组织部课题组加强和改进的理论学习,提高广大干部的理论素质,是适应新形势、迎接新挑战,全面推进现代化建设事业的必然要求。近几年来,鱼峰区在抓干部的理论...
湖北组织部:按照省局关于对贯彻执行《干部选拔任用工作条例》情况进行检查的通知要求,我局结合实际,进行了认真的自查。现将有关情况报告如下:一、学习宣传《条例》情况《干部选拔任用工作条例》颁布后,市局非常...
省电力公司纪检组:按照省公司电纪[2004]21号文的精神,我公司开展了专项治理“红包”问题活动。经过宣传部署、自查自纠、监督检查三个阶段的工作,专项治理“红包”取得了阶段性的成效。现将专项治理活动开...
干部2022年述职述廉报告一年来,我时刻牢记宗旨、自觉增强观念,正确对待权力、地位和自身利益,为人民掌好权、用好权,做人民的公仆,按照的要求,认真落实监督责任制,坚持为公、勤政为民,自觉接受群众监督。...
解决干部能上能下问题,准确地说是干部能上不能下的问题,是我国干部人事制度改革的一个关键问题,也是干部人事制度改革的基本目标之一。做好这项工作,有利于优秀人才的脱颖而出,有利于加强领导班子建设和提高干部...