县人力资源和社会保障局2020年度政风行风建设工作总结作为的职能部门,我局一直高度重视政风行风建设,努力提高干部职工的服务质量和服务水平。去年以来,以三提升、创先争优活动为契机,科学谋划,高效服务,虚...
人力资源和社会保障局2020年工作总结及2021年工作计划一、2020年工作任务完成情况今年来,我局坚强领导下,积极应对新冠肺炎疫情,紧紧围绕人才优先、民生为本这一工作主线,着力抓好疫情防控期间人...
人力资源和社会保障局2019年上半年工作总结及下半年工作计划今年上半年,我局紧紧围绕的中心工作的要求,积极抓好人力资源和社会保障各项工作,取得了一定的成绩,现将工作情况综合汇报如下:一、上半年工作情况...
人力资源和社会保障局2016年工作总结和2017年工作计划2016年,我市人力资源和社会保障工作在江门市人社局的指导和市委正确领导下,以为指导,把民生为本、人才优先作为工作主线,主动发挥部门职能作...
2016人力资源和社会保障局工作总结人力资源和社会保障局年工作总结改革创新促发展提升服务惠民生努力开创人力资源社会保障事业新局面人力资源和社会保障局紧紧抓住开展教育实践活动这一有利契机,积极落实市委、...
人力资源和社会保障局关于2015年工作总结暨2016年工作打算的报告市人社局:今年以来,在、区的正确领导下,市人社局的精心指导下,我局牢牢把握民生为本、人才优先的工作主线,以促发展、惠民生、保稳定、助...
一、20年工作开展情况一是积极实施就业优先战略,就业局势保持总体稳定。今年以来,面对复杂的就业形势,人社系统认真落实积极就业政策,充分利用人力资源市场信息化平台优势,加强信息收集、发布和对接,组织开展...
井[2014]号县人力资源和社会保障局2014年依法行政工作报告县人民:今年以来,我局在正确领导下,坚持以精神为指导,以有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的法治基本要求为宗旨,紧紧围绕本部门的...
2015年上半年,在正确领导和上级人社部分的关心支持下,我局牢牢围绕民生为本、人才优先工作主线,以创建自治区级创业型县和提升农村充裕劳动力有组织转移水平为抓手,增进就业再就业工作,完善社会保障体系...
今年来,在、区的正确领导下,在市人社局的指导下,我局认真贯彻落实精神和、全体会议精神,以为指导,牢牢围绕服务洛江转型提升,错位发展这一工作主线,以为民服务作榜样、保障民生当标兵、深化改革促发展为载体,...
人力资源和社会保障局2014年工作总结改革创新促发展提升服务惠民生努力开创人力资源社会保障事业新局面今年以来,人力资源和社会保障局紧紧抓住开展教育实践活动这一有利契机,积极落实市委、“打造阳光”的总体...
今年以来,我局作为区双拥工作领导小组成员单位之一,在、区正确领导下,以、和为指导,认真贯彻落实区双拥工作领导小组双拥工作部署,牢牢围绕构建社会和建设平安西区,把加强双拥工作作为贯彻落实的内容,认真履行...
今年以来,我局根据市委部署和要求,牢牢围绕中心工作,切实转变工作作风,着力群众热门难点题目,深入推动政盛行风建设,全面增进我市人力社保事业健康有序发展。lt?ml:namespaceprefi...
广宗县人力资源和社会保障局2011年工作总结今年以来,在市局的大力支持和指导下,在正确领导下,以“服务经济,改善民生”为宗旨,落实,紧紧围绕年初确定的任务目标,不断创新思路,强化措施,较好地完成了...
落实政策强化监督促进双30工程在我市扎实推进市人力资源和社会保障局就业工作总结市全市总人口48万,年接收毕业生360人左右,截止目前,全市未就业高校毕业生1849人,其中:本科生773人,专科生107...
县人力资源和社会保障局开展“兴农富民”春季大行动情况总结根据《壮族自治区新农村建设工作领导小组办公室关于印发全区十万工作队员深入农村开展“兴农富民春季大行动方案的通知》(桂人社发)[2011]39号)...
县人力资源和社会保障局2012年信访维稳工作总结2012年,我局认真按照上级文件精神,扎实开展信访维稳工作,做好信访日常工作,并针对本系统出现的重点情况,切实做好信访维稳开展工作,确保了全系统和谐稳定...
县人力资源和社会保障局劳动监察大队年度工作总结今年以来,我队在上级业务主管部门的精心指导及局的关心支持下,以为指导,紧紧围绕劳动和社会保障中心工作,结合全年各个阶段的工作重点,不断创新工作思路和工作方...
人力资源和社会保障局办公室年终工作总结今年以来,办公室在局的正确领导下,在局各股室的大力协助下,以提高执行力为主线,积极参与政务、管理事务、搞好服务,较好地发挥了参谋助手、行政枢纽和窗口服务作用,在立...
今年上半年,我局以扎实开展教育实践活动为契机,认真开展全区人力资源和社会保障工作。现将具体情况汇报如下,敬请批评指正。一、主动上位,攻坚克难,提前实现各项任务的双过半(一)创新务实,全力助推就业增长。...
年,我局在省、市上级部门和正确领导下,围绕“民生为本,人才优先”的工作主线,坚定不移地把人力资源和社会保障工作定位在调动广大干部职工积极性和促进全县改革发展稳定的大局之中。理清工作思路,创新工作机...
去年7月份,我服从区人民从镇调到区社会保障和人事劳动局工作。我的工作任务主要是从事医疗保险和新型农村养老保险核定发放待遇和审查工作。一年来,本人在港北区人事资源和社会保障局的领导下,我以服从领导,团结...
2013年度,在正确领导下,在省市人社部门大力支持下,我局劳动保障工作紧紧围绕上级工作目标和工作要求,秉持“宣传、服务、监察、维权”的工作理念,不断调整工作思路,探索工作方法,充分发挥劳动保障监察职...
蚌山区人力资源和社会保障局工作总结2013年蚌山区人力资源和社会保障局在、区的领导和关心下,在市人社局的指导和支持下,经过全区人力资源和社会保障工作人员的不懈努力,各项工作都在有序推进。现将2013年...
2013年是深入贯彻落实精神的起始之年,也是我县转型综改、扩权强县政策贯彻实施之年。一年来,我局在省、市人社部分和正确领导下,牢牢围绕人力资源和社会保障工作稳增长、惠民生、保稳定、促的工作目标,努...
人力资源和社会保障局2023年上半年工作总结和下半年工作计划2023年是贯彻精神的开局之年,是实施十四五规划承前启后的关键一年,是为全面建设现代化奠定基础的一年。开局关乎全局,县人力资源社会保障局深入...
2013年,我局在、区和市人社局的正确领导下,以切实抓好就业增进、社会保障、收入分配制度改革、干部人事制度改革、人才队伍建设和构建劳动关系工作为重点,贯彻落实和市、区工作会议精神,充分发挥人力资源和社...
社会保障局人力资源工作总结范文20131211(一)人才工作召开了县人才工作会议,总结部署本县人才开发、引进和培训工作。引进人才。计划招聘高层次储备人才50名,已开始实施招聘。已征集三支一扶大学生岗位...
年,全市各级人力社保部门认真落实市委、决策部署,紧紧围绕服务发展、保障民生工作主线,克难攻坚,狠抓落实,人力社保各项工作取得了显著成效,为全市经济发展、民生改善和社会稳定作出了积极贡献。(一)就业工作...
县人力资源和社会保障局2012年度工作总结一年来,我局在正确领导和上级业务部门的精心指导下,紧紧围绕县代表大会、人代会、经济工作会议提出的目标任务,贯彻落实全市人力资源和社会保障工作会议精神,坚持...