导读:平凡的工作岗位上兢兢业业、任劳任怨、埋头苦干,做出了不平凡的业绩,对于成绩他永不自满,对于困难他永不服输、对于工作永不放松,以饱满的工作热情,迎接每一天,迎接每一次的挑战。作为银行优质文明服务要...
优质文明服务要从量的积累达到质的飞跃,关键是以人为本,通过对员工的教育培训和强化管理,达到员工的素质和业务素质不断提升,以员工的高素质创造出优质服务的高水平,邮政储蓄银行通过树标杆活动,努力提高员工的...
“,我厂各项主要经济指标均创历史最好水平,更可喜的是员工队伍素质不断提高、锐意进取氛围逐渐形成、持续改善持续增强。”在近日举行的江西中烟工业有限责任公司对标工作会议上,卷烟厂厂长张胜健这样介绍道。自4...
,我厂各项主要经济指标均创历史最好水平,更可喜的是员工队伍素质不断提高、锐意进取氛围逐渐形成、持续改善持续增强。在近日举行的江西中烟工业有限责任公司对标工作会议上,卷烟厂厂长张胜健这样介绍道。自4月以...
“生命长度自己无法掌控,但生命的宽度却具有无限弹性,我要在有限的生命里尽力拓展其宽度。”这是信奉的人生格言,并力求将其渗透到自己的工作实践中。进入湖北车桥齿轮车间工作。他身体瘦弱,言语不多,但工作起来...
缪林祥在岭澳一期还是一名工长时,就是个香悖悖。记得有一次不知是谁提出想调走缪林祥,当时缪林祥所在队的队长急了,说除了缪林祥不能走,其他人都可以挑!因为这件事,我便记住了缪林祥这个名字。岭澳二期,缪林祥...
安全生产标杆队先进材料南三采区301队是一支敢于善战的炮掘队组,全队在册人数36人,在队长任福生的带领下,一次又一次的克服重重困难团结全队职工齐心协力如期完成矿下达的工作任务。301队全体职工,亲如兄...
,男,1963年11月出生大专文化,现任杭州经济技术开发区税务局纳税服务科科长。多次获得优秀(满意)公务员、省市国税系统“优秀税务工作者”、杭州市国税系统“文明服务标兵”、杭州市市直工委优秀及杭州市优...
.59优秀干部先进事迹材料:干部中的一根标杆余,男,1972年4月生现任区办成员、区法制办主任。他在平凡的岗位上,坚持“最强、作风最正、业务最精、工作最实”的原则,工作大胆、敢于担当、务实高效是干部的...
李,男,1931年出生,村村民,一名普通的,自1954年10月加入以来,他始终保持着一名的先锋本色,处处严格要求自己,模范带头执行方针、政策,积极支持村级事业,一心一意为群众谋利益,深得干部群众的好评...
银行创先争优标杆网点创建活动总结深入开展创先争优活动,是学习实践活动的继续,同时也是加强基层建设和保持先进性的需要。为了适应新形势新要求,进一步发挥战斗堡垒作用和的先锋模范作用,分行提出将我支行列为首...
创标杆网点建设培训总结建德农村信用合作联社于今年8月正式启动标准化网点建设改造项目。为了有序推进标杆网点建设,市联社成立了由理事长任组长、班子成员为副组长、各部室负责人为成员的标杆网点建设领导小组;同...
8企业文化建设总结:标杆、尺子、镜子本次年会还隆重推出了四项总经理特别嘉奖——“他是标杆,让我们找到了方向;是尺子,让我们找到差距;是镜子,让我们找到了不足。中商平价自营项目(生鲜自营项目组和非生鲜自...
创先争优标杆网点创建活动总结创先争优标杆网点创建活动总结深入开展创先争优活动,是学习实践活动的继续,同时也是加强基层建设和保持先进性的需要。为了适应新形势新要求,进一步发挥战斗堡垒作用和的先锋模范作用...
抬高标杆争先进位回头看总结去年以来,我院按照抓班子带队伍,抓教育强素质,抓制度促管理,抓机制增活力的工作思路,坚持一岗双责,结合业务抓队伍,走精兵强检之路,以队伍的高素质来提高战斗力,增强效率,争一流...
学、做标杆实践活动工作计划开展“学,做标杆”实践活动工作计划各小组:根据保持先进性教育活动领导小组《关于在全县各级和中开展“学、做标杆”实践活动的通知》(沂先组发[2006]9号)文件要求,结合我县食...
乡向标杆学习的计划为深入开展创先争优活动,按照上级文件要求,经乡研究,决定树立南昌县莲塘镇为学习标杆单位。莲塘镇近年来,先后荣获了“第一次经济普查先进集体”级先进集体;“重点镇”、“小康建设明星镇”、...
为深入开展创先争优活动,按照上级文件要求,经乡研究,决定树立南昌县莲塘镇为学习标杆单位。莲塘镇近年来,先后荣获了第一次经济普查先进集体级先进集体;重点镇、小康建设明星镇、先进司法所、全省投资环境五十佳...
尊敬的省公司王主席,各位领导,大家上午好!班组建设标杆单位创建工作是提高企业管理水平,促进企业全面健康发展的措施、途径。此项工作开展以来,我局坚持行政为主负总责、工会牵头具体抓、部门班组各负其责、员工...
一、体验工作组织情况体验时间:2014年月日星期上午10点30分体验人员:体验网点:银行总行营业部银行大支行二、体验网点情况时光如梭,转眼间已在支行工作了半年多了,作为银行柜台工作人员,我们清醒地认识...
案例1:20世纪80年代初,福特汽车公司决定裁员,福特汽车首先制定的目标是财务部门裁减20%,即从500人减少到400人,而当这一计划目标达成时,却发现一个比自己规模小很多的日本公司马自达公司的财务人...
以“数据管理与知识力创新”为主题,由中国电子信息产业发展研究院(ccid)和中国信息化推进联盟联合主办,赛迪顾问股份有限公司承办的“2005中国数据管理技术应用年会”于3月30日新世纪饭店隆重召开。在...
什么是标杆管理?经济全球化是大趋势,世界大公司的领导们一致认为走向世界是其取得成功的关键,但仍有许多公司不知如何走向世界。如许多公司在扩展海外商场时,试图复制本国市场的成功模式,但总是发现行不通。因此...
“标杆企业应该是包括竞争对手在内的,因为是个旗帜嘛!人家成熟的或成型的一些东西,是多年运行的一些经验。所以,学习别人,实际上也是节约自己的时间,因为别人已走过这条路了。”广州怡德信息技术有限公司总经理...
创建标杆变电站自查报告咸安供电公司辖11座变电站,其中110kv变电站3座,35kv变电站8座,主变19台容量198.75mva,担负着全区工农业生产和居民生活供电任务。为提高变电站设备健康水平,推行...
各小组:根据保持先进性教育活动领导小组《关于在全县各级和中开展“学、做标杆”实践活动的通知》(沂先组发[2006]9号)文件要求,结合我县食品药品监管工作实际,决定在全体中开展“学、做标杆”实践活动,...
长春供电公司门前锣鼓声声,人头攒动,该公司调度通讯所综合自动化一班载着“企业学习型红旗班组标杆”的荣誉凯旋而归,电网公司获此殊荣的仅有2个班组。征尘未洗,班长石钰放下奖杯和鲜花,换上工作服,脚步匆匆赶...
当企业发展到一定阶段后,现有的规章制度已经无法解决企业内部员工的情感问题(积极性、忠诚度、职业性等等),所以企业必须通过一种人文化的情感方式来赢得员工的忠诚,在这种情况下,企业文化就在一定程度上超越了...
市食品冷冻厂“争优创先、文明服务标杆库”考评和管理实施细则(试行)为了贯彻落实集团公司关于“服务奥运、冲击85亿、决战2008再攀二商发展新高峰”的战略部署;大力倡导和推进“以顾客为关注焦点”、“服务...
车间起吊班共有员工人,其中男职工人,女职工人。通过自学达到大专以上学历的2人,2人。自开展“创建五型班组”活动以来,他们更是加强了班组建设,进一步提升了班组的凝聚力,强化...