j就今年我们的2009年全市人才人事工作的总体要：坚持以为指导，贯彻和大会精神，按照市委全年工作总体部署，更好实施人才强市战略，不断优化人事人才公共服务，切实加强公务员队伍建设，扎实推进各项人事制度改...
j就今年我们的2009年全市人才人事工作的总体要：坚持以为指导，贯彻和大会精神，按照市委全年工作总体部署，更好实施人才强市战略，不断优化人事人才公共服务，切实加强公务员队伍建设，扎实推进各项人事制度改...
县教育局人事股（人才中心）2009年工作总结及2010年工作安排二００九年，在县教育局的直接领导和上级主管部门的指导下，人事股（人才中心）积极工作，努力完成各项工作任务，现将一年来的有关工作小结如下：...
市外经贸局2009年人才工作总结和2009年人才工作思路2009年人才工作：一、重视，加强对人才工作的领导。一年来，我们按照《湖州市委人才工作领导小组2009年工作要点》的要求，成立了外经贸局人才工作...
2009年县人事人才工作指导思想是：以精神为指导，牢固树立和科学人才观，深入实施人才强县战略，加大人才资源开发力度，坚持以“改革、创新、规范”为目标，深化各项人事制度改革，创新体制机制，强化人事人才工...
2009年全市人才人事工作的主要任务是：坚持以为统领，坚持以人为本，继续实施人才强市战略，着力优化人才发展环境，贯彻实施公务员法，切实加强公务员队伍建设，扎实推进职能转变和人事制度改革，努力为我市经济...
人事处、人才办2009年工作总结要点一、人事处、人才办把高层次人才队伍建设作为各项工作的第一要务。对人才引进实行quot一事一议quot、quot特事特办quot的绿色通道，带领大家以时不我待...
在2009年全市人才工作大会上讲话在全市上下抢抓沿海开发机遇，加快市域经济发展，推动经济社会转型升级，实现弯道超越，迎接新一轮经济振兴的关键时刻，市委、在这里召开全市人才工作大会，...
2008年，我镇人才工作以、和精神为指导，以和人才观为统领，认真贯彻落实人才原则和精神，按照实施“人才强镇”要求，以实施整体性人才资源开发为目标，紧紧围绕“培养、吸引、用好”三个环节，加强领导，突出重...
全市人才人事工作工作计划全市人才人事工作工作计划2006年全市人才人事工作的主要任务是：坚持以为统领，坚持以人为本，继续实施人才强市战略，着力优化人才发展环境，贯彻实施公务员法，切实加强公务员队伍建设...
这次全市人才工作暨组织人事和老干部工作会议是一次的会议。会议的主要任务是贯彻、全省人才工作，组织部长、人事厅（局）长及老干部工作会议精神，总结年我市组织人事和老干部工作，全面部署今后一段时期全市组织人...
刚才，市人事局林国芳传达了上级人事局长编办主任会议精神，回顾了去年我市的人才人事工作，并部署了今年的工作，提出了明确的任务和具体的措施，我赞同她的意见，希望认真抓好落实。去年，我市树立和落实，一心一意...
今天我们召开全市人事人才工作会议，目的是贯彻人才工作会议精神和人事厅局长会议精神，按照省人事工作会议的安排，全面部署我市人事人才工作。刚才，刘局长全面安排了我市今年的人事人才工作，田部长宣读了市人民关...
2006年，是我市“十一五”人事人才培训教育规划实施的第一年，自贡市人事人才培训教育工作在省人事厅的指导和市委领导下，紧紧围绕市委、工作重点，认真贯彻十六届、全体会议精神，以、构建和谐社会为指导,...
今天我们在这里召开全市“十一五”人才规划编制工作会议，这次会议是经市人才开发暨知识分子工作领导小组同意召开的，是我市第一次以人才规划编制工作为主题召开的专题会议，体现了在、省、市人才工作会议后市委、对...
刚才，市人事局传达了上级人事局长编办主任会议精神，回顾了去年我市的人才人事工作，并部署了今年的工作，提出了明确的任务和具体的措施，我赞同她的意见，希望认真抓好落实。去年，我市树立和落实，一心一意谋发展...
市长在全市人事人才工作会议上讲话（2006年3月19日）这次全市人事人才工作会议的主要任务是，认真贯彻省、盐城市人事人才工作会议精神，回顾总结去年全市人事人才工作，研究分析当前及今后一段时期人事人才工...
全市人事人才工作会议领导讲话一、充分肯定全市人事人才工作的成绩一是公务员队伍建设迈出了新的步伐。以《公务员法》全面实施为契机，多管齐下抓好公务员队伍建设。目前，公务员登记工作基本完成，公务员正常补员机...
2006年全县人事人才工作的指导思想是：以和为指导，深入贯彻落实大会和全县干部会议精神，认真落实省市人事工作会议精神，以为统领，以服务县域经济为己任，以加强执政能力为核心，大力实施人才强县战略和“...
这次全市人事编制暨优秀科技人才颁奖大会，是市委、在实施十一五规划的开局之年，召开的一次的会议。会议的主要任务是：深入贯彻市委一届十次全委（扩大）会暨全市经济工作会议和全...
贯彻落实，努力推进人才人事工作和谐发展组织部副部长、区人事局局长、区编委办主任—这次全区人事人才工作暨表彰大会是经、区批准召开的。会议的主要任务是：学习贯彻会议、省、市人事工作会议精神，总结2005年...
一、2008年主要工作2008年，区人才人事工作以精神和为指导，紧紧围绕“率先现代化、再造新”目标，按照市人事局和、区的总体要求，努力做到基础工作有突破，常规工作有拓展，重点工作有创新，人才人事工作在...
某某县人事局上半年人事人才工作总结今年以来，全县人事人才工作以和为指导，认真贯彻落实，紧紧围绕“和谐某某、富足某某、文化某某、生态某某”的奋斗目标，树立“更加注重公平公正，更加注重利益协调，更加注重公...
人事人才工作和机构编制工作在领导下，在省州人事部门的指导帮助下，在全县各部门的大力支持和密切配合下，坚持以和为指导，认真开展了学习实践活动。围绕、确定的“人才强县战略”要求，密切联系实际，改进工作...
2009年，我市各级劳动保证部门紧紧围绕市委、市当局中间任务，从效劳经济社会开展的大局动身，以贯彻施...
一、2008年主要工作2008年，区人才人事工作以精神和为指导，紧紧围绕“率先现代化、再造新”目标，按照市人事局和、区的总体要求，努力做到基础工作有突破，常规工作有拓展，重点工作有创新，人才人事工作在...
一、2008年主要工作2008年，区人才人事工作以精神和为指导，紧紧围绕“率先现代化、再造新”目标，按照市人事局和、区的总体要求，努力做到基础工作有突破，常规工作有拓展，重点工作有创新，人才人事工作在...
一年来，我局在领导和上级人事部门的指导下，以为统领，以创新、服务、人本、和谐为理念，大力实施人才强县战略，加快人才资源开发，推进人事人才服务体系建设，积极稳妥地推进各项人事制度改革，为推动泰宁在海...
在全市人事编制系统推进阳光人事工作会议上讲话5月30日，省人事厅召开了全省人事编制系统推进阳光人事工作视频会议，组织部副部长、省人事厅厅长、省编办主任浦生林对全省阳光人事工作进行了部署。会议还下发了《...
一年来，人事局编委办在市委正确领导下，按照市人事编制工作会议的总体部署，充分发挥部门职能作用，紧紧围绕服务于经济建设这一中心，团结一致，奋力拼搏，创造性地开展工作，使人事编制工作取得较好成绩。一、...