我自豪,我是农信人各位领导、各位评委、各位同仁:今天,能站在这里,我百感交集,思绪万千,感到无比的自豪,这种自豪感之所以油然而生,不是因为别的,而是因为我是一名农信人。十年前,我满怀激情,满怀憧憬踏入...
农信社演讲稿农村信用社:我骄傲的农信人各位领导、各位评委、各位同仁:今天,能站在这里,我百感交集,思绪万千,感到无比的自豪,这种自豪感之所以油然而生,不是因为别的,而是因...
我光荣的成为了农信大家庭的一员,一年来我对农信社也有了越来越深的了解,也越来越喜欢这个温暧的大家庭了,因为它有着历史的沉淀,但同时也充满现代的朝气,它和谐,它进步,它生机勃勃,它昂然向上。正值九十周年...
我自豪,我是农信人!我是一个平凡的农信人,但我为这平凡的工作而自豪,而骄傲。也许我的生活没有鲜花,没有掌声,更不会有花前月下的种种浪漫。作为一名农村信用社外勤,伴随我们的是工作中的枯燥数字以及爬山涉水...
各位领导:大家好!我是,现任社的副主任,多年来,我在联社领导班子的正确领导和全体员工的大力支持下,紧紧围绕农信社业务经营这个中心,努力在工作中配合好联社领导班子,做好参谋和助手,充分发挥了办公室的联系...
尊敬的各位领导、各位评委、你们好!我叫,今年27岁,本科学历,助理经济师,1997年毕业于南开大学金融系金融专业,同年参加农村信用社工作。曾在信用社任出纳、会计,在联社原资金组织科任统计员,现任信用社...
农信社主办会计竞聘演讲稿各位领导、各位评委、大家好!怀着无比激动的心情,参加主办会计竞聘,首先我要感谢联社领导给我们提供了一次展示自我,相互学习的机会。推行会计委派制,是联社为了提高信用社会计核算质量...
.尊敬的各位领导、各位评委:大家好!我是,来自,是一名工作在第一线的农信社综合柜员。首先,感谢大家对我工作的支持与认可,让我有机会站在这个舞台上竞聘海滨柜员这个职位,之所以再次应聘这个职位,不只是因为...
尊敬的公司领导、各位评委:大家好!我叫,今天我非常荣幸地在这里参加公司中层后备干部的竞聘演讲,我是今年由天成公司重组来到工作的一名员工,现在房产公司工作,目前我的工作是协助台区城建局动迁办做好兴油二期...
尊敬的各位领导、各位评委:大家好!记得美国著名家富兰克林有句名言:“推动你的事业,而不要让你的事业推动你。”今天,我正是为继续推动我无比热爱的银行事业而来。我希望带给大家的是一个真诚、理性、执著和勇于...
3竞聘县信用社中层后备干部演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家晚上好!今天非常荣幸能够参加这次竞聘,首先,我仅代表我们所有参加竞聘的员工感谢县级信用社给予我们这次公平竞争的机会,让我们能够站在这台...
精品源自高考试题尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天非常荣幸能够参加这次竞聘,首先,我仅代表我们所有参加竞聘的员工感谢县级信用社给予我们这次公平竞争的机会,让我们能够站在这台上展现自我,这是一次...
银行中层后备干部竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好,我是来来自支行的,今年岁,本科学历,年毕业于大学,2019年7月入职湖州银行,先后在支行支行和担任柜员和协办客户经理。感谢领导的信...
尊敬的各位领导,尊敬的各位评委:我叫,今年岁,大专文化助理经济师,现任信用社副主任,拟竞聘信用社副主任。刚刚进入21世纪的第二个开局年,联社即举办了这次基层信用社主任竞聘活动,为我县信合事业的发展注入...
各位领导、各位同事:早上好!一条好的渠道,会引来一池活水;一个好的用人机制,能使无数人才脱颖而出。今天,我本着锻炼自己,挑战自我的宗旨站在这里,首先感谢领导和对我的信任,给了我这次展示自我的机会,我演...
中层领导学习报告分三个方面综合的培训学习心得体会根据市联社的安排,我作为第二批农村信用社中层干部于5月6日来到中国人民银行郑州培训学院开始进行为期25天的封闭学习。在培训学习期间,我们得到了学院领导的...
让青春在平凡中燃烧各位领导、各位评委、各位同仁:晚上好!我演讲的题目是:让青春在平凡中燃烧。我是一个平凡的农信人,但我为这平凡的工作而自豪,而骄傲。也许我的生活没有鲜花,没有掌声,更不会有花前月下的种...
竟聘农信社计划信贷科长演讲稿各位领导、各位同事:大家好!我要竞聘的岗位是计划信贷科长。我是第一次登上这个竞聘演讲台,参加市联社科(室)负责人的竞争,对于我来说,既是一种压力,同时又是一种动力。因为,我...
文章标题:农信社一线员工奉献青春演讲稿让青春在平凡中燃烧各位领导、各位评委、各位同仁:晚上好!我演讲的题目是:让青春在平凡中燃烧。我是一个平凡的农信人,但我为这平凡的工作而自豪,而骄傲。也许我的生活没...
让青春在平凡中燃烧各位领导、各位评委、各位同仁:晚上好!我演讲的题目是:让青春在平凡中燃烧。我是一个平凡的农信人,但我为这平凡的工作而自豪,而骄傲。也许我的生活没有鲜花,没有掌声,更不会有花前月下的种...
在学习中前进只有选择了正确的方向,才拥有努力下去的意义。这是我参加工作以来明白的第一个道理。农信社在河南的金融系统里也算是一个老单位,扛过了多次金融变革,挨过了无数的风雨洗涤。在市场经济汹涌的浪潮中,...
农村信用社庆祝90周年演讲稿各位领导,大家好。在这90周年之际,我很荣幸能够在这里,向人民报备农村信用社的现况、已有成果以及后期打算。自成立农村信用社以来,各级都一直在致力于实现组织和调节农村基金、支...
各位领导、大家好!今天,参加这次市分行后备干部竞聘演讲,心里感到很激动,也很荣幸。因为,通过参与这次后备干部竞聘,自己将有机会为我们大庆农行的经营和发展做出新的、更大的贡献。而这,正是我从事银行工作这...
各位领导、各位评委、同事们:大家好!一条好的渠道,会引来一池活水;一个好的用人机制,能使无数人才脱颖而出。参加这次竞聘,我的心情是非常激动的,因为这是对我多年来工作业绩与工作态度的充分肯定!首先要感谢...
脚踏实地的走向信合美好明天在纪委二次全体会议上讲话,就是坚持要管、,确保始终成为坚强领导核心,始终保持先进性和纯洁性。可以说,办好中国的事情。那么结合当下农信社发展的实际情况,办好信合的事,关键在哪?...
推荐阅读:“四个做到”就是:第一点要全面提高自己的综合素质,努力做到成熟上坚定、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、政绩上突出。第二点要增强改革创新,做到守法不旧、创新不变,全...
推荐阅读:实施人才强行战略,强化激励约束机制。人才是改革发展关键所在,是提升核心竞争力的迫切需要。要按照要求,着力打造“三支队伍”,培养“五类人才”。创建公平、公正、公开的选人平台。激发全行员工自我成...
随着农村信用社改革步伐的不断深化,各项工作正逐步走向正轨。信用社要发展壮大,关键在于,但的管理和机制上还存在着一些问题和不足,为建立推动可持续发展的干部长效激励和约束机制,必须建立一套适合信用社发展的...
农信社贷款业务评级授信调查汇报不能“一个模式”即要根据各基层信用社所在地的经济结构和发展状况、该社的经营管理水平、贷款质量等因素确定授权范围和授信限额;二是坚持先备案后发放的原则,三)授信管理中应坚持...
各位领导、大家好!今天,参加这次市分行后备干部竞聘演讲,心里感到很激动,也很荣幸。因为,通过参与这次后备干部竞聘,自己将有机会为我们大庆农行的经营和发展做出新的、更大的贡献。而这,正是我从事银行工作这...