机械呈交班现有职工9名,平均年龄31岁。其中2人、团员4人,是分公司生产线上一支能吃苦,敢打硬仗,讲奉献的青年队伍。自公司开展青年文明号活动以来,我们始终把创建青年文明号活动作为凝聚青年,团结青年,带...
让青年文明号永放光彩。地税局青年文明号被授予省级青年文明号工作总结地税局直属征收分局现有干部职工9人,6人,平均年龄32岁,全部大专以上学历。近年来,我分局坚持以和为指导,认真贯彻两手...
供销大厦于年月份建成开业,现有职工名,人均年龄23岁,大部分职工均为共青团员。作为县规模最大、设施最先进、购物环境最佳的商业“窗口”企业,团在大厦董事会的领导下,以开展省级“青年文明号”建设为契机,努...
千里之行,始于足下-中国建设银行长江路分理处申报青年文明号汇报材料青年是未来的奠基石,青春的热情是点燃时代精神的火炬,中国银行长江路分理处有这样一个出色的青年群体,她们平均年龄28岁,共有员工8人,面...
地区中心支行创建“青年文明号”工作领导小组:根据银大创字[2005]3号文件精神,我支行及时组织自查工作,现将自查情况汇报如下:中国人民银行县支行货币信贷股是我支行青年文明号集体,共有职工三人,平均年...
创建“青年文明号”活动是跨世纪青年文明工程的组成部分,是凝聚青年、团结青年、带领青年,建功立业的有效形式。我们以为指导,继续坚定不移地把发展作为第一要素,顺利克服了“非典”疫情的不利影响,通过全体员工...
申报省行级“青年文明号”事迹材料一、基本概况分行储蓄专柜是一个充满朝气和活力的青年集体。全所现有员工12名,其中1名,团员7名,本科学历1人,大专学历9人,二级储蓄员2名,储蓄员7名,平均年龄27...
奏响“文明号”唱响奋进曲——市支行创建“青年文明号”纪实支行积极响应市级及团市委开展“青年文明号”创建活动的号召,把创建“青年文明号”作为凝聚人心、激发职工奋发向上精神、争创一流业绩的动力,取得了显著...
银行分理处“青年文明号”申报材料青年是未来的奠基石,青春的热情是点燃时代精神的火炬,中国银行长江路分理处有这样一个出色的青年群体,她们平均年龄28岁,共有员工8人,面对新网点开业,网点地理位置较偏以及...
天,何青和李敏再次登门拜访,进一步表明身份,并给刘老板介绍营业所庞大的客群,以我们和客户的关系可于为他联系卖方客户提供便利。片刻间,刘老板被我们火一般的热情和锲而不舍的精神感动了,仅过两天他就在营业所...
激荡青春,塑文明风采营业所是从1998年初开展创建“青年文明号”活动的,1999年被农行分行、共青团农行分行授予省级“青年文明号”,至今已连续6年保持这一殊荣。创建活动的开展,为营业所各项业务的发展插...
青春是一把火,在黑暗的道路上照亮前方的坎坷;青春是一首诗,用优美的词汇描绘着人生;青春是一支笔,绘制着心中梦幻而神秘的花园。青春,是我们最珍贵的财富,展示了我们的激情。――――题记走进市商业银行营业部...
奏响“文明号”唱响奋进曲——市支行创建“青年文明号”纪实支行积极响应市级及团市委开展“青年文明号”创建活动的号召,把创建“青年文明号”作为凝聚人心、激发职工奋发向上精神、争创一流业绩的动力,取得了显著...
奏响文明号唱响奋进曲市支行创建青年文明号纪实支行积极响应市级及团市委开展青年文明号创建活动的号召,把创建青年文明号作为凝聚人心、激发职工奋发向上精神、争创一流业绩的动力,取得了显著的成效,最近被评为市...
激荡青春,塑文明风采一、加强日常教育,塑造优秀的人才人才兴,则农行兴。不断学习,不断充实自己的知识结构,以适应激烈的竞争的需要,是营业所每位员工向自己提出的标准之一。多年来,营业所的青年员工一直保持在...
银行青年文明号是一支充满青春活力的团队,共有名员工,平均年龄岁。近年来,他们深入学习实践,认真贯彻落实和、全体会议精神,以统领自己的各项工作,在银行部门的正确领导下,在银行共青团的正确引领下,积极进取...
走进市商业银行营业部的大厅,首先映入眼帘的是挂满墙的各种奖牌匾,其中最闪耀的要数团颁发的“青年文明号”了。这一荣誉的取得,凝集着营业部全体员工的智慧和辛劳,是对我们青春岁月的最好验证。这是一个平均年龄...
青年文明号号长先进事迹材料中等个、微胖、平头,黑色的皮肤泛着油光,一双小眼睛闪着机智和聪慧,浑身充满了过人的力量,他就是人称“拼命三郎”的东航分公司飞机维修部定检车间发动机组组长、,其所在班组已连续五...
王小灵自2005年到邹平县检察院工作至今,已有6年,他任劳任怨,兢兢业业,视检察事业为生命,始终保持旺盛的精力和清醒的头脑,坚持立检为公、执法为民。以争创青年文明号为载体,立足本职工作,努力提高执法水...
作为吉安县公安消防领头雁的王志武,以对消防事业的无限忠诚,忠实履行职责,自觉践行三句话精神,带领全队官兵顽强拼搏,开拓进取,凭着艰辛的付出为吉安县经济社会发展做出了积极贡献,铸就了吉安消防工作新的辉煌...
一、强烈的事业心和责任感全心全意为人民服务是根本宗旨,大公无私、一心为民是的本色,恪尽职守、服务至上是医疗保险经办服务工作的基本要求。作为一名长年工作在劳动和社会保障战线上的工作人员,深知这个岗位的性...
市地处长江三角洲经济发达地区,总面积999平方公里,总人口85万,年综合经济实力位列百强县(市)第三位,曾先后被评为卫生城市、科技先进市、创建文明城市工作先进城市、绿化造林先进市以及第一个环境保护模范...
++分局征收科共有29位,平均年龄28岁,担负着1373户工商企业税款征收工作,年税收任务6.16亿元。几年来,我们紧紧围绕“青春献税收,文明建功业”这一主题,不断深化青年文明号创建工作,从...
++分局征收科共有29位,平均年龄28岁,担负着1373户工商企业税款征收工作,年税收任务6.16亿元。几年来,我们紧紧围绕“青春献税收,文明建功业”这一主题,不断深化青年文明号创建工作,从初始的微笑...
创建“青年文明号”活动是跨世纪青年文明工程的组成部分,是凝聚青年、团结青年、带领青年,建功立业的有效形式。我们以为指导,继续坚定不移地把发展作为第一要素,顺利克服了“非典”疫情的不利影响,通过全体员工...
地区中心支行创建“青年文明号”工作领导小组:根据银大创字[2005]3号文件精神,我支行及时组织自查工作,现将自查情况汇报如下:中国人民银行县支行货币信贷股是我支行青年文明号集体,共有职工三人,平均年...
中国人民银行县支行货币信贷与统计股是地区中心支行“青年文明号”先进集体。我支行货币信贷与统计股现有职工两名,一名,平均年龄34周岁。一年来,人行县支行货币信贷与统计股紧紧围绕上级行金融工作重点,认真贯...
中国人民银行县支行货币信贷与统计股是地区中心支行“青年文明号”先进集体。我支行货币信贷与统计股现有职工两名,一名,平均年龄34周岁。一年来,人行县支行货币信贷与统计股紧紧围绕上级行金融工作重点,认真贯...
激荡青春,塑文明风采营业所是从1998年初开展创建“青年文明号”活动的,1999年被农行分行、共青团农行分行授予省级“青年文明号”,至今已连续6年保持这一殊荣。创建活动的开展,为营业所各项业务的发展插...
市商业银行支行会计部,现有员工7人,员工全部为青年,80以上具有大专以上学历,多人获得专业技术职称资格和多项银行业从业资格,是一个年轻化、知识化、专业化和充满活力的青年集体。2003年以创建“青年文明...