人才强基民生为本努力为现代化示范区建设加强人才支撑和社会保障2013年上半年向老干部汇报工作总结各位老干部:2013年上半年,我们一手抓全市人力资源的整体性开发,一手抓事关民生的社会保障,通过半年的努...
在街道的正确领导下,在全体人员的共同努力下,我们街道办事处2013年的工作取得了重大的进展,得到了领导和群众们的一致认可,尤其是服务老干部的工作得到了大家的好评与鼓励,我们从中也得到了经验,希望以后在...
下面,我将涌泉的有关工作简要汇报一下,请各位老领导批评指正。一、2010年主要工作今年以来,我镇在市委正确领导下,紧紧围绕打造灵江流域工业重镇和生态休闲旅游名镇这一奋斗目标,突出重点,奋力推进,经...
余姚市现有离休干部285人,副市级以上退休干部31人;离休干部平均年龄约84.4岁,其中90岁以上25人,85—89岁100人,80—84岁139人,80岁以下21人,年龄最大的102岁,最小的77岁...
老干部工作经验总结强化四抓措施做好思想工作共建和谐社会一、抓思想熟悉,用尊重赢得老干部支持老干部产生思想问题,很大程度上源于各级组织和领导对他们尊重和交流不够。确有少数认为,老干部“离休退休、万事皆休...
老干部工作汇报提纲首先,欢迎各位领导莅临检查指导工作。我县有离休干部403人,其中企业离休干部100人。近年来,我县老干部工作在市委领导下,在省、市老干部工作部门的指导帮助下,按照和省、市委关于做...
人才强基民生为本努力为现代化示范区建设加强人才支撑和社会保障2013年上半年向老干部汇报工作总结各位老干部:2013年上半年,我们一手抓全市人力资源的整体性开发,一手抓事关民生的社会保障,通过半年的努...
市委老干部局:根据省局《关于调查上报老干部工作有关情况的通知》要求,结合我区老干部工作实际,现就相关情况汇报如下:一、离休干部三个机制运行情况近年来,坚持以落实离休干部生活待遇为重点,不断健全完善离休...
在市委正确领导下、上级业务部门的具体指导下,全局老干部工作坚持以为指导,落实,认真贯彻落实老干部各项方针政策,配合全局中心工作,服务于改革、发展、稳定的大局,不断探索新形势下做好老干部工作的新经验...
2006年,我市老干部工作在市委正确领导和老干部局的指导下,以人为本、服务为先、和谐固本、立足新起点,紧紧抓住落实老干部、生活待遇这条主线,切实从尊重上关心、生活上照顾老干部,着力解决改革发展中老...
我县2010年的老干部工作,在省、市老干部局的指导、关心和支持下,在、领导的高度重视下,以和全体会议精神为指导,认真贯彻落实省、市老干部工作会议精神,认真开展创先争优和干部作风集中整顿活动。按照《市县...
2006年,我市老干部工作在市委正确领导和老干部局的指导下,以人为本、服务为先、和谐固本、立足新起点,紧紧抓住落实老干部、生活待遇这条主线,切实从尊重上关心、生活上照顾老干部,着力解决改革发展中老...
2011年老干部工作总结今年以来,我县的老干部工作在正确领导下以为指导,深入贯彻落实,准确把握、全体会议精神,紧紧围绕“放心,老干部满意”的工作目标和、中心工作,开拓创新,锐意进取,取得了实实在在...
市委、老干部局老干部工作总结一年来,在市委正确领导和上级老干部门的指导下,我局紧紧围绕全市全力加快三园一区一基地建设的工作大局,贯彻落实全体会议精神,结合老干部工作实际,认真完成各项工作任务,现将...
事务管理局2017年春节期间走访老、老干部活动情况汇报根据市委组织部、市老干局《关于2017年春节期间开展走访慰问生活困难、老和老干部活动的通知》(〔2017〕3号),我局领导高度重视,结合我局实际情...
市委老干部局2020年全市老干部工作总结2020年,全市老干部工作以为指导,深入贯彻落实大会全省老干部工作双先表彰大会和市第十三次代表大会精神,以纪念干部离退休制度建立40周年为契机,抓住落实老干部、...
老干部工作者演讲稿我是一名老干部工作者:尊敬的老前辈、尊敬的领导们好:我是一名普通老干部工作者,有幸能为离退休干部们服务,我感到无比光荣!能为他们幸福的晚年生活献出一点微薄的力量,我感到非常欣慰!离退...
推荐阅读:高度重视离退休干部思想建设。通过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式,组织老干部深入学习、大会精神,和省离退休干部“双先”表彰会精神2012年老干部局老干部工作计划2012年全区老干部工作的...
【网络综合最新老干部局老干部工作计划】2012年全区老干部工作的总体要:坚持以为指导,深入贯彻,按照、大会和省市老干部工作会议要求,紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”创建活动,坚持以人为本,立足服务...
2012年老干部局老干部工作计划2012年全区老干部工作的总体要:坚持以为指导,深入贯彻,按照、大会和省市老干部工作会议要求,紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”创建活动,坚持以人为本,立足服务为先,...
2012年全区老干部工作的总体要:坚持以为指导,深入贯彻,按照、大会和省市老干部工作会议要求,紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”创建活动,坚持以人为本,立足服务为先,进一步落实好老干部生活待遇,不断...
市委老干部局2016年全市老干部工作要点2016年全市老干部工作的总体要:深入学习贯彻全体会议和系列讲话精神,以贯彻落实中办发〔2016〕3号文件、全省老干部工作会议及市委三届七次全体会议精神为主线,...
随着市场经济的发展,各项改革的进一步深化,各种深层次利益矛盾逐步凸显,给新形势下老干部工作带来了新的机遇和挑战,亦对基层老干部局长提出了新的更高的要求。特别是新形势下,面对老干部工作面临的许多新情况、...
落实三真关爱老干部对如何关心老干部、发挥老干部作用的研究与思考在新形势下如何来做好老干部工作,落实老干部的各项、生活待遇,已摆上我们各级领导的议事日程。近年来,我们围绕老干部学习、生活、健康做了大量服...
老干部座谈会老干部局局长讲话稿今天,召开老干部座谈会,主要目的是:学习传达、关于老干部工作的一系列政策和指示,通报全区上半年的情况,听取老领导、老的意见和建议。考虑到林区还要召开全区组织工作暨老干部工...
老干部局局长2016年老干部春节慰问暨形势报告会讲话稿各位老领导、老:新春佳节即将到来,今天我们召开老干部春节慰问暨形势报告会。在此,我代表、区,向全区离退休老干部致以节日的慰问和新春的祝福!现在,我...
敬爱:活到老,学到老,改造到老——从递交申请书到成为积极分子,激动的心情一直无法平息。对于我而言,似乎是那么近,又那么远。近则因为自己很荣幸成为积极分子的一员,远则因为积极离的标准还很远,还不具备成为...
2008年,我市老干部工作在市委正确领导和老干部局的指导下,以人为本、服务为先、和谐固本、立足新起点,紧紧抓住落实老干部、生活待遇这条主线,切实从尊重上关心、生活上照顾老干部,着力解决改革发展中老...
老干部工作汇报提纲首先,欢迎各位领导莅临检查指导工作。我县有离休干部403人,其中企业离休干部100人。近年来,我县老干部工作在市委领导下,在省、市老干部工作部门的指导帮助下,按照和省、市委关于做...
老干部工作经验总结强化四抓措施做好思想工作共建和谐社会一、抓思想熟悉,用尊重赢得老干部支持老干部产生思想问题,很大程度上源于各级组织和领导对他们尊重和交流不够。确有少数认为,老干部“离休退休、万事皆休...