我们紧紧围绕“让满意,让人民满意”这个目标要求,把“四个坚持”贯穿于“双满意”活动始终,采取有力措施,加强了自身建设,树立了组织部门和组工干部的新形象。一、坚持把思想建设贯穿始终,教育和引导广大组工干...
“把组织部门建设成为最强、作风最正、工作出色的部门。”的谆谆教诲,既是各级组织部门加强自身建设的指导思想,也是广大组工干部坚持公道正派的力量源泉。在新的历史条件下,要认真学习、深刻领会讲话精神,牢固树...
“把组织部门建设成为最强、作风最正、工作出色的部门。”的谆谆教诲,既是各级组织部门加强自身建设的指导思想,也是广大组工干部坚持公道正派的力量源泉。在新的历史条件下,要认真学习、深刻领会讲话精神,牢固树...
我们紧紧围绕“让满意,让人民满意”这个目标要求,把“四个坚持”贯穿于“双满意”活动始终,采取有力措施,加强了自身建设,树立了组织部门和组工干部的新形象。一、坚持把思想建设贯穿始终,教育和引导广大组工干...
加强作风建设,不仅是加强干部队伍建设尤其是队伍建设的内在需要,更是各级赋予组织部门的职责。组织部门必须切实履行部门职责,把加强作风建设的具体要求贯彻到组织工作的各个方面。一要履行“育干部”职责,在教育...
问:组织部门干部监督工作包括哪些内容?答:组织部门干部监督工作,既包括对领导班子和的监督,又包括对干部选拔任用工作的监督。问:组织部门对监督的关键是什么?答:对的监督,关键是规范和约束行使权力的行为,...
干部考察是干部选拔任用工作的关键环节,是做好干部工作的前提和基础,也是我们组织人事部门一项的经常性工作。近年来,我们既把考察作为干部选拔任用的必经程序,又把考察作为干部监督管理的手段,在严格实施干部任...
近年来,我市以和思想为指导,认真贯彻妇女干部政策,在大力建设一支高素质队伍的过程中,高度重视女性干部的培养选拔工作,努力做到“夯实基础,精心培养,优先选拔,大胆使用”,使一大批女性干部脱颖而出,顺利发...
一年来,在部领导的关怀指导下,与科室一道,开拓创新,扎实工作,圆满完成了干教科的各项工作任务,同时,积极协助科长认真做好干部科的部分工作。通过学习和实践,使自己在思想、工作能力和业务素质等方面得到进一...
一、组织部门干部应当具备的作风和品德第一,要强。要有较高的理论素养,自觉地用建设有理论武装头脑,指导工作,坚持理论和实践的统一,不断提高贯彻执行基本路线的自觉性。要有坚定的信念,在任何时候、任何情况下...
一年来,在部领导的关怀指导下,与科室一道,开拓创新,扎实工作,圆满完成了干教科的各项工作任务,同时,积极协助科长认真做好干部科的部分工作。通过学习和实践,使自己在思想、工作能力和业务素质等方面得到进一...
基层建设这个题目,涉及的内容比较多,我着重讲三个问题:一、加强基层建设的性;二、基层建设的指导方针;三、当前基层建设中的几个突出问题。供大家讨论研究时参考,不妥处,请批评指正。现在,共有基层组织340...
把组织部门建设成为之家、干部之家、知识分子之家,体现了对组织部门和组工干部的明确要求,体现了广大、干部和知识分子对组织部门的热切期盼,体现了组工干部全心全意为人民服务、永葆先进性的一贯追求。在保持先进...
一年来,在部领导的关怀指导下,与科室一道,开拓创新,扎实工作,圆满完成了干教科的各项工作任务,同时,积极协助科长认真做好干部科的部分工作。通过学习和实践,使自己在思想、工作能力和业务素质等方面得到进一...
关于加强组织部门干部监督工作的意见为了认真贯彻落实组织部和组织部的精神,切实加强干部监督工作,努力建设一支高素质的队伍,为我市经济社会发展提供坚强的组织保证,现就进一步加强组织部门干部监督工作提出如下...
.关于建立健全组织部门干部监督管理机制的研究一、当前干部监督管理存在问题与成因(一)对监督管理在认识和实践上存在着偏面性从组织部门来说,监督管理力度不够强。有的有畏难情绪,对上级监督怕穿小鞋,对同级监...
.干部任前监督是干部选拔任用工作监督的环节,是选拔高素质干部的第一道“关口”和“闸门”,是一项基础性、超前性工作,既是干部监督工作的重点,也是难点。新时期组织部门如何与时俱进,超前研究,建立选拔任用干...
建立健全干部考核评价机制是引导领导班子和牢固树立、正确政绩观,提高执政能力的关键举措。近年来,我们围绕“考什么”、“谁来考”、“怎么考”这一主线,科学设置考核环节,准确规范考核内容,不断充实和完善考核...
2月16日,我们刚刚召开过了全县工作会议,今天借周末时间,再次召开全县组织工作会议,主要目的是,传达学习全省组织部长会议、全市工作会议和组织部长座谈会精神,进一步细化落实今年组织工作任务,推...
一年来,在部领导的关怀指导下,与科室一道,开拓创新,扎实工作,圆满完成了干教科的各项工作任务,同时,积极协助科长认真做好干部科的部分工作。通过学习和实践,使自己在思想、工作能力和业务素质等方面得到进一...
组织部门干部从严治部心得体会加强组织部门自身建设,是形势发展的现实需要和组织工作的内在需求。靠得住,工作上有本事,作风上过得硬,努力把组织部门建设成为之家、干部之家、人才之家,是当前组织部门和组工干部...
组工干部加强组织部门自身建设心得体会组织部门作为承担组织工作任务的施工队,肩负着管干部、管、管人才的职责,在推进新的工程总目标中发挥着积极作用。随着社会的发展和形势的变化,组织工作所依存的条件、工作的...
兵团组织部门干部严以律己专题研讨发言材料古语说其身正不令而行,其身不正虽令不从身教重于言教。随着教育实践活动和专题教育的深入开展和作风建设的持续推进,总体来看,师市干部自我约束的在不断加强,政风作风在...
组织部门干部学习《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》心得体会2015年10月21日,印发了《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》,这是后落实从严治一大举措,彰显了正风反腐的决心,传递了越往后执纪越严的信号。...
大会审议通过的《关于加强执政能力建设的决定》明确提出,提高执政能力,关键在搞好,不断增强创造力、凝聚力、战斗力。组织部门作为主管和组织工作的职能部门,在加强执政能力建设中肩负着义不容辞的责任。为此,本...
大会审议通过的《关于加强执政能力建设的决定》明确提出,提高执政能力,关键在搞好,不断增强创造力、凝聚力、战斗力。组织部门作为主管和组织工作的职能部门,在加强执政能力建设中肩负着义不容辞的责任。为此,本...
精彩导读:引智工作是人事工作直接为经济建设服务的切入点。我们做了两项工作:一是积极与自治区外专局联系,争取他们的支持,为我区多派专家,多定引智项目。今年四月份,自治区在我区举办了南疆四地州经济学业务培...
所说的权力,就是指一种可以或许按照自己的影响和支配他人从事纵然自身本不肯意的举动的能力,权力观,就是对权力的基本态度和看法。带领干部树立不错的权力观在轨制方面需要在以下几个方面予以加强。一、用轨制确保...
一是创建“学习型”,要求组工干部要率先成为勤奋学习、善于思考,解放思想、与时俱进,勇于创新、锐意进取的模范;鼓励组工干部通过自费等方式参加学历教育,力争全部达到本科以上学历。二是创建“数字型”人才,建...
加快建设法治,全面推行依法行政,严格按照法定权限和程序行施权力、履行职责,是构建和谐社会的内容。——县物价局既是价格主管部门,又是价格行政执法部门,长期以来,广大物价干部牢固树立为公、执政为民的理念,...