交通局文明创建工作情况汇报市交通局现有职工53人，36人，下设市组织部、宣传部、办公室、人劳科、财审科、团委、纪检监察室、工会、招商办、安全科、计划科、法制科、综治办、战备办等十四个部门、科室。在精神...
七台河市交通局现有职工53人，36人，下设组织部、宣传部、办公室、人劳科、财审科、团委、纪检监察室、工会、招商办、安全科、计划科、法制科、综治办、战备办等十四个部门、科室。在精神文明建设工作中，我们坚...
市交通局现有职工53人，36人，下设组织部、宣传部、办公室、人劳科、财审科、团委、纪检监察室、工会、招商办、安全科、计划科、法制科、综治办、战备办等十四个部门、科室。在精神文明建设工作中，我们坚持以和...
市交通局现有职工53人，36人，下设组织部、宣传部、办公室、人劳科、财审科、团委、纪检监察室、工会、招商办、安全科、计划科、法制科、综治办、战备办等十四个部门、科室。在精神文明建设工作中，我们坚持以和...
七台河市交通局现有职工53人，36人，下设组织部、宣传部、办公室、人劳科、财审科、团委、纪检监察室、工会、招商办、安全科、计划科、法制科、综治办、战备办等十四个部门、科室。在精神文明建设工作中，我们坚...
交通局文明创建工作情况汇报市交通局现有职工53人，36人，下设市组织部、宣传部、办公室、人劳科、财审科、团委、纪检监察室、工会、招商办、安全科、计划科、法制科、综治办、战备办等十四个部门、科室。在精神...
县公安局交通管理大队2016年文明创建交通管理工作情况汇报自7月14日开展争创全省文明县工作以来，我们大队紧紧围绕打造平安畅通县城的总体目标，坚持创新机制、集聚资源，扎实城区道路交通秩序整治工作，极大...
为切实提高文明的质量，力争在市第五轮文明创建中取得好成绩，最近，市人事局以打造“学习型、服务型、创新型、自律型、和谐型”为抓手，深入开展文明创建工作。（一）积极打造“学习型”，进一步提升干部队伍的整体...
三亚市交通运输局创建文明城市工作情况汇报市委宣传部：为扎实推进创建文明城市工作顺利开展，我局全面把握新形势、新要求、新任务，围绕我市十二五交通运输发展的中心任务，坚持以和为指导，深入贯彻落实，以践行核...
交通运输局2023年模范创建情况汇报市交通运输局始终把抓好作为最大政绩，坚持以推动高质量发展为目标，以开展为主线，坚持把模范建设与深化能力作风建设工作落实年相结合，与市委四个体系部署要求相结合，立足交...
2023年创建文明城市文明交通安全宣传教育工作情况报告根据《创建文明城市实施方案》和《公安局交警支队创建文明城市文明交通工作方案》的通知要求，为加快推进文明城市创建步伐，切实增强广大民文明交通和安全出...
为切实提高文明的质量，力争在市第五轮文明创建中取得好成绩，最近，市人事局以打造“学习型、服务型、创新型、自律型、和谐型”为抓手，深入开展文明创建工作。（一）积极打造“学习型”，进一步提升干部队伍的整体...
2022年创建省直文明单位情况汇报测评组各位专家：在正确领导和区直工委的有力指导下，人力资源和社会保障厅积极培育和践行核心价值观，努力打造群众放心、人才称心、社会安心、干部用心、服务尽心的五心人社...
一年来，在局的正确领导下，我处贯彻精神全体会议精神，努力实践，认真落实文明委《暂行办法》、《省文明单位建设条例》，坚持“抓、带系统、促行业”的创建工作思路，以创建文明行业、树行业新风为目标，以服务人民...
立足科技兴交改革创建模式全力打造新时期创新型文明交通行业交通局2006年是“十一五”的开局之年，也是交通创建文明行业活动站在新起点、再创新辉煌的关键一年。年初以来，我们承接“十五”交通发展的良好势头，...
交通局参与省级文明城市创建工作总结汇报省级文明城市创建工作总结市交通局（2005年7月5日）2003年以来，在市委正确领导下，在市文明办的精心指导下，按照工作部署，结合交通实际，深入开展省级文明城...
今年以来，我们始终坚持以和为指导，以提高民族领域的思想道德素质和科学文化素质，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的公民为目标，围绕民族事务管理，扎扎实实地开展“文明城市、文明单位”创建活动，推进三个文...
县统计局创建文明总结汇报近年来，县统计局以提高数据质量为中心，坚持统计工作必须服务于经济建设的指导思想，全局干部职工勤政务实，勇于开拓，锐意进取，为各级领导进行科学决策和管理提供了大量的统计信息和咨询...
近年来，县统计局以提高数据质量为中心，坚持统计工作必须服务于经济建设的指导思想，全局干部职工勤政务实，勇于开拓，锐意进取，为各级领导进行科学决策和管理提供了大量的统计信息和咨询建议，对全县经济社会发展...
自开展创建文明活动以来，我们始终续坚持＂两手抓、两手都要硬＂的方针，始终坚持全员创建、全程创建、全方位创建的思想，始终坚持以加强干部的思想作风建设，提高业务素质，提高文明程度，树立良好形象为主要目标。...
事务管理局是工作部门的组成部分，是、县府工作的后勤保障部门。今年上半年以来，我局在大力开展创建“文明科室”的基础上，结合实际，围绕创建总目标，以创优质服务、优良秩序、优美环境为主题，以思想建设好、服务...
近年来，县统计局以提高数据质量为中心，坚持统计工作必须服务于经济建设的指导思想，全局干部职工勤政务实，勇于开拓，锐意进取，为各级领导进行科学决策和管理提供了大量的统计信息和咨询建议，对全县经济社会发展...
县事务管理局关于开展创建文明活动的规划为了认真贯彻落实精神，积极组织实施《县精神文明建设纲要》，进一步加强文明建设，切实改进作风，根据县文明办、县直工委《关于在县直开展创建文明活动的实施意见》，结合我...
县国税局，现有在职干部职工71人，其中40人，占56%，大专以上学历54人，占76%。内设机构四科两室，下辖一个稽查局、三个税务所、一个信息中心。担负着全县三镇六乡三个区属国有农（林）场区域内428户...
市国土资源局2004—2005年度精神文明创建工作情况汇报2004—2005年是实施“十五”计划，全面加强我市国土资源系统精神文明建设，开创国土资源工作新局面的关键的两年。两年来，我局，坚持以为指导，...
市电信局文明创建工作情况汇报市电信局现有职工207人，其中：83人，职工具有大中专以上文化程度的占45，各类专业技术人员占60，在岗人员平均年龄为33岁，全局下设9个支局，共拥有固定资产1.5亿元，近...
2005年，我局以为指导，努力践行，按照科学的要求，主动顺应宏观调控，以“建设一流队伍、争创一流业绩”为目标，创新观念，创新工作，全面推进系统文明行业创建工作，一年多来，我局在保障地方经济发展、完善内...
您正在看的工作汇报是:水利局创建精神文明建设单位工作情况的汇报。两年来，我局在正确领导下，上级主管部门的指导和大力支持下，坚持以和精神为指导，贯彻落实，通过加强领导、强化学习、加大投入等一系列举措...
认真部署扎实推进努力开创精神文明工作新局面——县财政局精神文明创建活动工作情况汇报我们财政局下辖8股4室3个中心，共有干部职工75人。近年来，我们始终将精神文明建设作为一项工作来抓，认真遵照市、县精神...
县国税局精神文明创建工作自查报告近年来，国税系统紧扣聚财为国、执法为民的行业宗旨，强化依法治税、诚信纳税的崭新理念，严格职责明确、标准统一的服务规范，擦亮功能齐全、优质高效的服务窗口，树立立足发展、热...