人民广播电台台长不严不实问题清单及措施姓名:单位及职务:人民广播电台台长本人联系本次填报时间:2015年11月2日序号不严不实问题措施完成时限进度(未、正在、已)1修养要进一步提高,永无止境!加强理论...
2023年会议问题清单及清单根据工作安排,本人认真围绕会议主题,深入学习报告和,学习在全体会议上的讲话精神,全面准确领会精神,学习关于会议的有关要求,注重运用《报告学习辅导百问》《修正案学习问答》第四...
2022年度会议问题清单及清单根据统一安排,会前本人认真开展学习研讨,深入学习报告和,学习在全体会议上的讲话精神,全面准确领会精神,学习关于会议的有关要求,注重运用《报告学习辅导百问》《修正案学习问答...
五五强化问题清单和清单五五强化个人问题清单姓名:单位及职务序号五五强化内容需的问题具体措施时限1信仰信念是否动摇,强化定力2纪律规矩是否松弛,强化3宗旨是否淡薄,强化群众观念4精神状态是否懈怠,强化担...
新疆地区学校2022年个人问题清单姓名:序号方面存在问题措施期限备注1和号召和要求。锤炼还需加强加强修养,强化宗旨立即,长期坚持敏锐性仍然不高加强思想学习,不断增强、大局、责任和忧患,牢记根本路线、以...
为政行为廉不廉问题清单作为一名干部,干任何事情不能都想着自己的好处,处处伸手,不请吃请喝,不收钱送礼不办事。为政不廉者,官之蠹民之害也。说通俗点,就是不该吃的不吃,不该喝的不喝,不该要的不要。君子爱财...
立场稳不稳问题清单:要努力成为人民信任的好干部。没有明确的观点,就等于没有灵魂。作为事业的中坚力量,是衡量其能否担负大任、肩负重托的首要标准。立场要稳,就是要做好的明白人,那就是绝对忠诚,心中有,心中...
2018年六个方面问题会议问题清单姓名及职务(班子):填表时间:2018年2月序号问题措施时限责任人1学习深度广度不够1.坚持参加工委组织的集中学习和主题辅导,每季度结合工作实际制定学习计划,边干边学...
不严不实问题梳理清单是对当下最起码的要求。专题教育是加强思想建设和作风建设的举措,是着力解决,特别是县处级以上不严不实问题的有力抓手。开展专题教育,出发点和落脚点就在于解决中存在不严不实问题,必须发扬...
不严不实问题清单当前,掀起了践行的热潮,作为干部不应只把践行放在嘴边当口头禅,放在媒体上当耳边风,挂在墙上当挡箭牌,写在纸上当遮羞布,而应静下心来,从应从内心深处反省此次活动的性和必要性,领悟开展本次...
不严不实问题清单在专题教育工作座谈会上指出:教育是为了解决问题,要紧密联系思想和工作实际,正反两方面典型,着力解决不严不实的突出问题,强化落实和立规执纪,以解决问题的成果检验专题教育的成效。虽然教育实...
处级干部不严不实问题具体清单序号不严不实问题具体措施时限边查边改情况备注1严以律己方面没有做到谨言慎行,没注意自己的身份,有时说空话大话提高自身的大局、责任,不说与身份不符的话,不做与身份不符的事20...
公司个人不严不实问题清单及具体措施严以修身方面。问题:客观上由于日常工作繁重,每天学习时间较少,把时间和精力更多投入于事务性工作,把学习当作软指标,因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志...
不严不实问题清单及措施按照省局和大队专题教育方案,以为标尺,认真本人存在不严不实问题,问题清单及措施如下:一、存在问题(一)严以修身方面存在问题1、理论学习缺少饥渴感,理论水平停留在一般化。满足于已有...
市委常委不严不实问题清单严以修身方面:1、理论、业务学习不够。研究思考问题不多不深。理论水平和鉴别力还需进一步提高,业务素质和工作能力有待提升。2、奋进的有所退化,主动担当作为不够。没有始终保持奋发有...
不严不实问题表现以来,我省坚决落实、关于的部署要求,扎实开展教育实践活动,大力整治庸懒散奢贪、不干事、不担事等突出问题,应该说全省干部呈现出亲民实干、作风深入的清新气象,也赢得了广大人民群众的拥护和认...
班子2023年会议问题清单、问题清单按照《关于召开2022年度基层会议和开展的通知》要求,认真总结2022年工作完成情况,围绕会议主题开展专题学习、谈心谈话、征求意见等会前准备工作,召开会认真分析研究...
会议和问题清单名称:(名)县第一人民医院时间:2024年3月10日序号事项措施责任人时限备注4(1)学习积极性不足在日常工作中对自己不断更新理论知识、提升业务水平的要求有所松懈,学习的主动性、自觉性不...
2023年会议问题清单按照《单位关于召开2022年度会议和开展的通知》要求,结合月日召开的会议批评和自我批评情况、会前谈心谈话及征求意见情况,现就所问题列出如下清单。问题1对于的理解还不深入,对如何把...
2023年度会议问题清单按照《单位关于召开2022年度会议和开展的通知》要求,结合月日召开的会议批评和自我批评情况、会前谈心谈话及征求意见情况,现就所问题列出如下清单。问题1贯彻执行决策部署和工作安排...
2023年上年度会议问题清单按照《单位关于召开2022年度会议和开展的通知》要求,结合月日召开的会议批评和自我批评情况、会前谈心谈话及征求意见情况,现就所问题列出如下清单。问题1对于的理解还不深入,对...
书2023年会议问题清单按照《单位关于召开2022年度会议和开展的通知》要求,结合月日召开的会议批评和自我批评情况、会前谈心谈话及征求意见情况,现就所问题列出如下清单。问题1在工作中时刻向看齐还不够持...
2023年会议个人问题及清单按照《关于召开2022年度会议和开展的通知》要求,结合月日召开的会议批评和自我批评情况、会前谈心谈话及征求意见情况,现就所问题列出如下清单。问题1理论学习自觉性不够。的创新...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.走访农户存在浮光掠影现象2.推动村集体经济发展存在急于求成现象1.自我约法三章,建立深入基层的工作计划;2.积极主动解决村企发展过程中遇到的任何问题...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.在实际工作中,重视宏观多,重视微观少,关注细节不够,工作效率有待深化,工作效果有待提高2.工作布置多,跟踪督导少,深入检查不严,具体落实不够3.理论...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.工作中多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性;2.工作中缺乏新思维,对发展中存在问题认识不够准确,把握不住发展的必然规律。1在群体形象上,要以团结...
个人突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.工作布置多,跟踪督导少,深入检查不严,具体落实不够2.理论学习太少1.要牢固树立群众观点,忠实地执行;2.要进一步强化学习,增强理论功底,提高自身综...
村班子突出问题清单类型存在问题内容措施备注形式主义1.部分干部组织观念淡薄,没有起到先锋模范带头作用。做事情和做工作只限于表面;2.理论功底不高,运用理论指导实践不够。1.要进一步加强理论学习,增强理...
司法局班子四风问题清单一、形式主义方面1、班子在学风上不够实。如何组织全局干部学习理论做得不够好,学习制度落实不够到位,围绕县委中心工作用科学理论指导司法行政工作比较欠缺。2、班子工作作风不够实。存在...
四风问题清单一、形式主义方面。一是理论学习不够深入。在理论学习中,对理论学习不主动、不系统,满足于一般性了解,联系实际深入思考不够;二是也做过表面文章。有时在上级案卷检查中,过于注重形式,将好的案卷提...