按照委组织部《关于开展选人用人专项检查的通知》文件精神,州文广新局高度重视专项检查工作,选人用人专项检查八个方面的主要检查内容进行了自查,现将自查情况汇报如下:一、开展选人用人专项检查自查工作情况20...
为深入贯彻落实省纪委、组织部《关于转发纪委、〈关于印发《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》的通知〉的通知》(鲁组发【2008】28号)和组织部《关于印发〈关于深化《干部选拔任用...
2022年选人用人专项工作座谈会讲话根据会议安排,在今天选人用人专项工作座谈会上,我作简要发言。为政之要,唯在得人;,关键在人。选人用人,事关事业兴衰成败。一段时期来,连续发生违纪违法案件,特别是专案...
工委2022年选人用人专项工作报告市委巡察组:现将工委领导班子2022年以来关于选人用人专项工作情况报告如下:一、总体情况工委深入贯彻,以关于干部培养的论述为指导方针,按照市委、统一部署,坚持以建设为...
2023年政法单位干部监督管理及选人用人调研报告加强干部监督管理,是巩固执政基础、维护执政地位的措施,是建设高素质干部队伍的一个环节,也是关心、爱护干部的有效手段。根据省市教育整顿办的安排部署,冀南新...
按照《关于开展选人用人不正之风问题专项检查和治理的通知》要求,我局高度重视,专门进行了安排部署,对我局近几年来贯彻执行《干部选拔任用工作条例》等选人用人方面的情况进行了自查。现将自查情况汇报如下:一、...
为贯彻落实报告关于“提高选人用人公信度”的部署要求,按照市委组织部的有关通知精神,我们区依靠五个坚持,扎扎实实开展了提高选人用人公信度专项活动,进一步推进了干部人事制度改革、加强了干部监督管理和组工干...
为贯彻落实《劳动合同法》,进一步规范用工单位用工行为,切实维护广大劳动者的合法权益,我千峰北路社区劳动保障站的工作人员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下,在本辖区内开展了“关于开展用人单位遵守劳动合同...
为贯彻落实《劳动合同法》,进一步规范用工单位用工行为,切实维护广大劳动者的合法权益,我千峰北路社区劳动保障站的工作人员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下,在本辖区内开展了“关于开展用人单位遵守劳动合同...
为贯彻落实《劳动合同法》,进一步规范用工单位用工行为,切实维护广大劳动者的合法权益,我千峰北路社区劳动保障站的工作人员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下,在本辖区内开展了“关于开展用人单位遵守劳动合同...
为大力推进财政大监督机制建设,不断提高财政监督管理水平,保证财政资金安全,经县领导同意,我局决定对2014年财政拨给企业、公司部分专项资金管理和使用情况进行检查。根据《预算法》、《会计法》、《财政部门...
乡镇2023年农民专业合作社专项监督检查工作实施方案为强化对农民专业合作社的监管,促进农民专业合作社规范管理、廉洁运行,保护农民群众的合法权益,促进强农惠农政策落实,推动乡村振兴战略实施,促进全镇农业...
2016年医疗机构制剂专项监督检查工作方案为进一步加强医疗机构配制使用制剂质量管理,根据市局阶段重点工作安排和部署,制定本方案。一、检查目标通过对医疗机构的监督检查,查找在医疗机构制剂配制使用方面存在...
2017年元旦春节期间“纠四风”专项监督检查工作方案各乡镇,街道、长春经济开发区工委,各乡镇人民,街道办事处,长春经济开发区管委会,区直、驻区各单位:2017年元旦春节将至,为进一步贯彻落实、省、市、...
2017年开展对纪律和规矩执行情况专项监督检查工作方案为全面了解和掌握全区各单位贯彻执行纪律和规矩等情况,确保上级决策部署落到实处,推动向基层延伸。根据市纪委有关工作部署,经研究,决定组织开展专项监督...
区2020年扶贫项目推进及资金管理使用情况专项监督检查工作方案为贯彻落实在决战决胜脱贫攻坚座谈会上讲话精神,深入开展全区纪检监察扶贫领域腐败和作风问题专项治理决胜年行动,服务保障脱贫攻坚,以作风攻坚促...
2021年优化营商环境专项监督检查工作方案根据自治区纪委办公厅下发的《关于深化作风建设开展优化营商环境专项治理的实施方案》要求,结合我市实际,现制定如下监督检查工作方案。一、组织机构成立市优化营商环境...
为了贯彻落实电网公司、省公司、天水供电公司关于加强安全生产工作要求及“4.29”农电安全电视电话会议精神,全面提升全局安全生产管理水平,遏制事故频发势头。经局办公会议研究决定,将对各供电所、供电站施工...
为了贯彻落实电网公司、省公司、天水供电公司关于加强安全生产工作要求及“4.29”农电安全电视电话会议精神,全面提升全局安全生产管理水平,遏制事故频发势头。经局办公会议研究决定,将对各供电所、供电站施工...
为贯彻落实《劳动合同法》,进一步规范用工单位用工行为,切实维护广大劳动者的正当权益,我千峰北路社区劳动保障站的工作职员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下,在本辖区内展开了“关于展开用人单位遵守劳动合同...
2023年涉水产品卫生专项监督检查方案为进一步加强涉水产品卫生监管,规范相关企业生产经营行为,保障饮用水卫生安全,维护人民群众健康,在全区范围内开展涉水产品卫生专项监督检查。一、周密组织根据省、市涉水...
2018年扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠监督检查方案根据县纪委《关于开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作的通知》(田纪发〔2018〕6号)要求和县深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理工...
生活饮用水质量直接关系到广大人民群众的生命安全和身体健康。为保障我区生活饮用水安全,保证生活饮用水质量,提高企业的自身管理水平,按照省卫生厅《关于印发2006年生活饮用水卫生安全专项监督检查方案的通知...
班子成员2021年领导班子选人用人专项检查反馈问题专题会议材料根据市委组织部关于召开部领导班子选人用人专项检查反馈问题专题会议要求,会前,我认真关于巡视讲话精神和视察山西讲话指示,全面选人用人专项检查...
2023年度选人用人工作情况汇报年,区局始终坚持人才原则以指导选人用人工作,深入学习对人才工作、干部教育、队伍建设的精神,强化选人用人工作规范,严格选人用人工作流程,注重传帮带,鼓励优秀年轻干部迅速成...
加强执政能力建设,关键是建设一支能够担当重任、经得起风浪考验、善于的高素质干部队伍,形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体。从总体上看,近年来我市的干部队伍整体素质有了明显提高,各级领导班子和的执政能力和领...
干部选拔任用选人用人三年工作总结近年来,在市委的坚强领导和市委组织部的精心指导下,坚持以a为指导,贯彻新时代总要求和新时代组织路线,严格执行《干部选拔任用工作条例》和1+5意见办法,按照十六字干部选任...
公司2023年选人用人工作报告根据会议安排,现就某集团2023年度选人用人工作报告如下,请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来,集团深入贯彻新时代组织路线,充分发挥领导和把关作用,坚持培育有力度、识...
加强执政能力建设,关键是建设一支能够担当重任、经得起风浪考验、善于的高素质干部队伍,形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体。从总体上看,近年来我市的干部队伍整体素质有了明显提高,各级领导班子和的执政能力和领...
乡镇近三年选人用人工作情况专题巡察汇报一直以来,镇、在正确领导下,积极探索科学规范的选拔任用干部机制,以德、能、勤、绩、廉为考核标准,以提高素质、优化结构、改进作风、增强团结为重点,多形式、全方位...