我叫,现任南郑县工商局食品流通监管股股长,我是去年1月从圣水所调任现职,在基层工商所工作19年,在食品股这个新岗位上是第二个年头。从基层到,虽然身份角色转变了,但工商监管服务的职能不能变。处在业务股室...
县工商局商标广告监督管理股,其主要工作职责是负责辖区内商标的使用和保护工作,拟定广告监管的具体措施和办法,并检查广告市场准入和资质,依法查处商标广告违法行为,同时规划和引导商标广告业的发展。任职两年多...
述职述责述廉述德报告工商局、局长一年来,在自治区市工商局和市委正确领导下,我认真履行责任人的职责,结合工商工作自身特点,团结和带领全体干部创新工作思路,强化工作举措,推动工商工作再上新台阶,为服务...
>>根据县局的部署,下面由我来述职述廉。请大家对我的工作进行指导、评议。今年以来,我们切实实践,按照工商总局监管...
质监局人事科2016年上半年述德述职述廉报告尊敬的各位领导、各位同事:2016年,本人严格执行责任制的有关规定,勤政,认真学习,努力工作,较好地履行了人事科科长应尽的职责,现将自己上半年的工作情况汇报...
质监局人事科办2016年上半年述德述职述廉报告按照局和州局四位一体管理考核的统一要求,现将本人2016年上半年工作情况作如下汇报,不妥之处请大家批评指正。一、加强理论学习,重视道德修养,提升自身综合素...
工商局副局长述职述德述廉报告各位领导、今年四月,经组织推荐、市局考察,任命我为孝昌县工商局副局长、成员。近一年来,在市局和县局的正确领导下,在全县工商系统广大干部职工的大力支持下,我能刻苦学习理论知识...
工商局副局长2015年述职述德述廉报告2015年在市局的正确领导下,在县局的直接领导下,认真学习全体会议精神,扎实参教育实践活动,本人尽职尽责搞好本职工作,取得了一定的成绩,现就自己一年来的信仰、工作...
县工商局副局长2015年述职述德述廉报告(2015年12月8日)按照局的分工,我分管商广、财务、消委,消保,挂片夏店、河口工商所。下面就一年来的思想、工作、情况作一个述职。一、勤于学习,不断提高自身素...
县工商局副局长2015年述职述责述廉报告2015年,我协助局长分管法规股、公平交易分局、经济检查大队、消费者权益保护分局、12315申诉指挥中心、县消费者,联系蒋家堰、水坪工商所。在县局领导下,在...
市工商局副调研员2015年述职述廉述法报告2015年度,本人在市局的正确领导下,在大力支持下,较好地履行了工作职责,完成了安排的各项工作。按照市委组织部的要求,现将自己在本年度的思想、工作作风、遵纪守...
工商局副调研员2015年度述职述廉述法报告2015年度,本人在市局的正确领导下,在大力支持下,较好地履行了工作职责,完成了安排的各项工作。按照市委组织部的要求,现将自己在本年度的思想、工作作风、遵纪守...
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各位领导、大家好!我叫,是地税局税政股长,我于年4月任命为副主任科员,主要负责县局税收政策的制订、宣传、业务培训、课题调研、政策咨询、下岗职工减免税的审批管理。年,我在县局的正确领导和的帮助下,认真贯...
2014年,我始终以一名的标准严格要求自己,恪尽职守、清正廉洁、求真务实、,严格执行建设责任制,加强作风纪律建设,围绕招商工作,坚定信念,真抓实干,开拓创新,较好地履行了岗位职责,推动了我局建设和招商...
审批中心工商窗口积极探索新的方式加强队伍建设,树立良好的工作作风,窗口负责人坚持从自身做起带领窗口工作人员逐步增强自廉,自觉提高防腐倡廉的防线。我窗口狠抓工商窗口形象建设,紧紧围绕区域经济的发展,...
市劳动人事争议仲裁院院长2015年度述德述职述廉报告一年来在领导和的关心、支持与帮助下,我始终坚持认真学习,踏实干事,清白做人,认真履行工作职责,坚持原则、爱岗敬业、无私奉献,较好地完成了各项工作任务...
各位领导,现将)年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引进、培...
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引...
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引...
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引...
各位领导,现将年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引进、培养...
县人事劳动和社会保障局局长2005年度述职述廉报告按照《县干部述职述廉制度》要求,根据上级安排,现就2005年工作和建设情况述职述廉如下:一、2005年工作回顾2005年是我县继续深入贯彻落实和十六届...
各位领导,现将2005年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引...
各位领导,现将2005年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引...
按照《县干部述职述廉制度》要求,根据上级安排,现就2005年工作和建设情况述职述廉如下:一、2005年工作回顾2005年是我县继续深入贯彻落实和十六届、全体会议精神,强力推进“三化”建设的关键年,我局...
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引...
各位领导,现将区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引进、培养、服务...
县人事劳动和社会保障局局长2008年度述职述廉报告按照《县干部述职述廉制度》要求,根据上级安排,现就2008年工作和建设情况述职述廉如下:一、2008年工作回顾2008年是我县继续深入贯彻落实和十六届...
各位领导,现将2003年以来区人事局的主要工作报告如下,敬请批评指正。一、狠抓三个环节,着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重,紧紧围绕经济工作大局,抓住人才的引...