为进一步促进乡村干部,坚持把推行对干部谈话制度作为一项工作来抓,不断加大从源头上预防和遏制腐败的力度,取得了较好成效。现将有关情况报告如下:一、工作开展基本情况我乡严格按照《学习贯彻lt关于部分省...
2024年新入职人员集体谈话暨谈话会讲话各位:大家上午好!正值九月收获的季节,我们单位也迎来了新,每年能够看到这样一批朝气蓬勃、充满活力的年轻入职,我由衷地感到高兴!借此机会,我与大家交流几点想法,希...
2023年谈话暨谈心谈话会议讲话各位领导、今天,按照会议安排部署,由我为全镇干部职工讲辅导、谈心谈话,并对今年引领六项创建工作暨扎实推进工作提出要求。我就旗帜鲜明、严格落实主体责任、坚定不移正风肃纪、...
新任任前集体谈话暨谈话会讲话按照市委要求,今天组织召开新任职集体谈话会。借此机会,我首先向大家表示祝贺!这次干部调整,有新提拔的,有进一步使用的,也有调整岗位的,是我们发展的中流砥柱,充分体现了对广大...
2017年新任职干部集体谈话(谈话)会讲话实行干部任职谈话制度,是《干部选拔任用工作条例》的明确规定,也是加强干部教育管理的有效举措之一。在这里,首先我代表畜牧厅向大家表示祝贺,希望你们、继续前进,保...
开展中秋国庆节前集体谈话提纲根据安排部署,今天我们组织开展中秋国庆节前谈话,主要目的是深入贯彻精神,以案示警、以案明纪、以案为鉴,为全系统干部敲警示钟、打预防针、上课,切实增强廉洁自律和拒腐防变能力,...
市纪委:近年来,区为充分发挥纪检监察对各级领导的监督作用,进一步促进,把推行谈话制度作为建设的一项工作来抓,不断加大从源头上预防和遏制腐败的力度,取得了较好成效。现将有关情况汇报如下:一、基本情况20...
@@开展谈话工作情况汇报市@@为深入落实一岗双责,进一步促进,把推行谈话制度作为建设的一项工作来抓,不断加大从源头上预防和遏制腐败的力度,取得很好成效。现将有关情况汇报如下:一、基本情况我单位在充分调...
乡关于开展建设两个责任谈话制度的实施方案为进一步贯彻落实建设责任制,强化建设主体责任和监督责任,严肃生活,营造良好生态,根据《监督条例(试行)》等有关规定和《市委办公室关于进一步建立健全落实建设两个责...
关于开展干部谈话的实施方案为落实主体责任,加大监督力度,增强干部廉洁自律,根据《关于实行建设责任制的规定》、《监督条例》和上级谈话相关规定以及我局实际,现就在全局开展干部谈话工作制定如下实施方案。一、...
今天,我们在这里召开全县副科以上谈话暨教育大会。这既是贯彻市委的部署,也是我县工作推进的需要。会议,也非常必要。主要目的在于解决当前干部队伍中存在精神状态不振、责任心不强、工作不力和从政不廉等问题,加...
文旅局局长2023年教育月集体谈话讲话今天,我们根据市纪委关于组织开展强作风促执行提效能教育月的相关要求,为落实要求,进一步增强广大干部,特别是我局近年来新入职的公职人员、以及重点岗位干部、新提拔重用...
2023年警示教育大会暨集体谈话讲话召开警示教育大会,主要目的是深入贯彻关于全面从严治精神,落实省、市警示教育大会部署要求,通过深刻违纪违法典型案例,敲重锤、鸣警钟、治未病,教育警示开发区各级干部知敬...
2023年警示教育大会暨集体谈话讲话提纲召开警示教育大会,主要目的是深入学习精神和贯彻关于全面从严治精神,落实省、市警示教育大会部署要求,通过深刻违纪违法典型案例,敲重锤、鸣警钟、治未病,教育警示各级...
建设重点工作推进会暨集体谈话会讲话今天的会议,既是一次建设重点工作的推进会,又是一次集体谈话会。主要目的是对确保全面完成全年建设工作目标,进行再督促、再落实,对厅直单位领导班子及主要负责人落实主体责任...
局谈话记录时间2018年5月21日地点局三楼会议室谈话人记录人谈话对象性别男年龄面貌文化程度大学民族汉单位职务电话谈话内容:关于履行建设谈话:,你作为班子成员,要认真履行建设一岗双责,认真做好本职岗位...
一年来,在、县纪委和自然保护区管理局的正确领导下,我自觉践行,始终牢记“两个务必”,以为重点,坚持解放思想不动摇,认真学习贯彻和省市县关于加强建设的一系列纪律规矩和制度规定,严格落实建设责任制,自觉树...
一年来,在、县纪委和自然保护区管理局的正确领导下,我自觉践行,始终牢记“两个务必”,以为重点,坚持解放思想不动摇,认真学习贯彻和省市县关于加强建设的一系列纪律规矩和制度规定,严格落实建设责任制,自觉树...
按照县纪委《关于认真贯彻落实州纪委2014年纪检监察工作推进会议精神的通知》的具体要求,乡纪委认真组织开展了谈话活动,现将活动开展情况报告如下:一、高度重视,精心准备。为保证谈话活动取得实效,谈心活动...
区纪委谈话情况调研报告开展谈话,是落实责任的手段,是严肃生活、强化监督的有效载体,是综合运用监督执纪四种形态的抓手,也是有效防控风险、扼杀苗头性和倾向性问题的有效方式。为了解全区谈话工作开展情况,近期...
乡镇2023年单位内部干部谈心谈话的工作开展情况报告为进一步加强思想建设,及时掌握干部履职情况,引导干部紧扣中心大局、立足工作岗位埋头苦干,真抓实干,镇制定了《镇关于开展干部谈心谈话的工作方案》,详细...
县人社局开展为官不为专题谈话情况报告8月6日下午,县人社局召开会议,对为官不为专题谈话活动进行专题部署,此次谈话活动围绕教育实践活动中反映出来的突出问题、近年来干部职工的工作表现、社会评价工作、服务对...
乡镇2016年开展谈心谈话活动情况报告市换届办:为贯彻落实纪委、《关于加强换届风气监督的通知》(中组发〔2016〕1号)和、德阳市委和市委组织部的具体要求,镇高度重视,研究制定活动方案,组织开展宣传培...
2017年谈话提醒活动工作开展情况专题报告为扎实有效地抓好重建期间局作风建设,强化干部日常考察了解、关心激励和教育管理,按照办印发《关于在县一级开展谈话提醒工作的实施方案》(荥委办﹝2016﹞94号)...
审计局开展干部全覆盖谈心谈话情况报告市委组织部:根据市委组织部《关于开展市管干部全覆盖谈心谈话工作的通知》(宜组通〔2017〕39号)要求,我局在全局干部中广泛开展了谈心谈话活动。通过谈心谈话活动,进...
乡镇开展扫黑除恶专项斗争谈心谈话情况报告月日,镇对镇个村和派出所所长开展了扫黑除恶专项斗争谈心谈话,现就谈心谈话开展情况报告如下:一、专题谈心谈话开展情况月日,镇,围绕六项重点督导内容,对辖区52个村...
为贯彻落实主体责任,推动建设工作深入开展,进一步提高干部的廉洁自律,按照《关于组织开展“谈话月”活动的通知》要求,认真开展“谈话月”活动,面对面重申和省、市、区关于建设、作风建设方面的要求和部署,全面...
为落实关于广大干部要与职工平等谈心、交心谈心、以心换心、双向交流、真诚交流的要求,在九月至十月中旬采取多种方式,分层逐级开展了谈心活动,以“坚定信心、振作精神、凝聚力量、确保安全”为主题,紧密结合干部...
为落实关于广大干部要与职工同等谈心、交心谈心、以心换心、双向交流、真诚交流的要求,在玄月至十月中旬采取多种方式,分层逐级开展了谈心活动,以“坚定信心、振作精神、凝聚气力、确保安全”为主题,紧密结合干部...
分管领导谈话提纲根据建设工作的要求,每年都要对分管单部门、领域开展一次谈话,目的是:再次给大家提提醒、敲敲警钟,告诉纪律和规定,明确哪些可以做、应该做,而且必须做好,哪些不能做、不应做、决不能触碰底线...