文秘供电公司员工思想状况调查报告公司基本概况供电有限公司是电网公司全资子公司,现有在职员工人。公司担负着县三镇四乡的供电任务。供电营业区内有kv变电站2座,主变台,总容量mva;kv变电站座,主变台,...
电信区县员工思想状况的调查报告3月中下旬,重庆市电信工会对万州、涪陵、巫山等10个区县(市)分公司员工思想状况进行了一次调查。这些区县(市)距主城区最近的约20公里,最远的400余公里。调查采用问卷和...
电信区县员工思想状况的调查报告3月中下旬,重庆市电信工会对万州、涪陵、巫山等10个区县(市)分公司员工思想状况进行了一次调查。这些区县(市)距主城区最近的约20公里,最远的400余公里。调查采用问卷和...
文秘供电公司员工思想状况调查报告公司基本概况供电有限公司是电网公司全资子公司,现有在职员工人。公司担负着县三镇四乡的供电任务。供电营业区内有kv变电站2座,主变台,总容量mva;kv变电站座,主变台,...
创一流铜业,我们怎么办”大讨论根据公司和厂的有关工作部署,厂工部结合开展“两评”工作,在“七·一”前后组织了一次现状摸底和思想状况调查活动。现将有关调研情况简要汇报如下:一、我厂队伍的基本构成情况我厂...
电力市场形势下职工思想状况调查分析随着我公司电力市场管理的实施,职工的思想发生了很大变化。了解电力市场新形势下广大职工的思想状况,对进一步加快企业改革,推动企业发展,具有的现实意义。为此,我局采取无记...
随着中国加入世界贸易组织,作为竞争热点领域的中国电信业在迎来历史性发展机遇的同时也将面临着严峻的挑战。在这样的形势下,电信企业员工思想有何变化?企业思想工作面临哪些机遇和挑战?带着这些问题,我们在一线...
电力市场形势下随着我公司电力市场管理的实施,职工的思想发生了很大变化。了解电力市场新形势下广大职工的思想状况,对进一步加快企业改革,推动企业发展,具有的现实意义。为此,我局采取无记名问卷和召开座谈会的...
我县农村干部的素质状况和思想状况加强村级领导班子建设提高村级事务管理水平农村基层干部是基层民主建设的骨干力量,担负着直接联系群众、团结群众、宣传群众、组织群众,把各项方针政策落实到基层的责任。今年底,...
为进一步了解我区中小学生的思想状况,把握新时期学生的新特点,提高教育的针对性和主动性,近期,区教委基教科对各直管学校、乡镇各校开展了大规模的德育调查活动。调查在我区城乡12所小学,18所初中、5所高中...
2、青工一方面拥护改革、支持改革,另一方面对改革过程中自己的切身利益能否得到维护存在担心和顾虑。在企业改革改制过程中,人员及组织结构的变化必然涉及到各方利益的调整。调查中发现绝大部分的青工认为改革对自...
二、青工对工厂的发展现状及发展前景的心理预期随着企业改革的不断深化,前期改革措施的进一步实施,职工已经有了一定程度的切身感受。同时企业今后的发展壮大也是广大也是职工共同关心和思索的问题。1、青工对于工...
三、青工学习心态浮躁,岗位淡薄,技能培训任重道远。在调研过程中,青工表示对于与自己本职工作相关的知识了解程度中“非常了解”和“比较了解”的只有56%,不及六成。而只是“一般了解”或“不太了解”的占了4...
四、共青团工作现状和要求共青团的工作在企业改革改制过程中同样受到很强的冲击。随着现代企业制度的推进和改革改制工作的进一步深入,管理制度逐渐正规,生产组织日益紧凑,团组织慢慢失去了见缝插针、拾遗补缺的活...
内容提要:南车集团公司以及本企业正经历着改革改制的重大变革进程中,为及时了解工厂青工的状况,以及青工对工厂的总体评价和心理预期,更加有的放矢的开展团的工作,使团的活动符合青工的实际需求,更好的为青工的...
内容提要:南车集团公司以及本企业正经历着改革改制的重大变革进程中,为及时了解工厂青工的状况,以及青工对工厂的总体评价和心理预期,更加有的放矢的开展团的工作,使团的活动符合青工的实际需求,更好的为青工的...
2、青工一方面拥护改革、支持改革,另一方面对改革过程中自己的切身利益能否得到维护存在担心和顾虑。在企业改革改制过程中,人员及组织结构的变化必然涉及到各方利益的调整。调查中发现绝大部分的青工认为改革对自...
二、青工对工厂的发展现状及发展前景的心理预期随着企业改革的不断深化,前期改革措施的进一步实施,职工已经有了一定程度的切身感受。同时企业今后的发展壮大也是广大也是职工共同关心和思索的问题。1、青工对于工...
三、青工学习心态浮躁,岗位淡薄,技能培训任重道远。在调研过程中,青工表示对于与自己本职工作相关的知识了解程度中“非常了解”和“比较了解”的只有56,不及六成。而只是“一般了解”或“不太了解”的占了44...
四、共青团工作现状和要求共青团的工作在企业改革改制过程中同样受到很强的冲击。随着现代企业制度的推进和改革改制工作的进一步深入,管理制度逐渐正规,生产组织日益紧凑,团组织慢慢失去了见缝插针、拾遗补缺的活...
[青年员工状况与企业改革改制调研报告(五)]四、共青团工作现状和要求共青团的工作在企业改革改制过程中同样受到很强的冲击,范文之调查报告:青年员工状况与企业改革改制调研报告(五)。随着现代企业制度的推进...
[青年员工状况与企业改革改制调研报告(四)]三、青工学习心态浮躁,岗位淡薄,技能培训任重道远,范文之调查报告:青年员工状况与企业改革改制调研报告(四)。在调研过程中,青工表示对于与自己本职工作相关的知...
[青年员工状况与企业改革改制调研报告(三)]二、青工对工厂的发展现状及发展前景的心理预期随着企业改革的不断深化,前期改革措施的进一步实施,职工已经有了一定程度的切身感受,范文之调查报告:青年员工状况与...
[青年员工状况与企业改革改制调研报告(二)]2、青工一方面拥护改革、支持改革,另一方面对改革过程中自己的切身利益能否得到维护存在担心和顾虑,范文之调查报告:青年员工状况与企业改革改制调研报告(二)。在...
[青年员工状况与企业改革改制调研报告(一)]内容提要:南车集团公司以及本企业正经历着改革改制的重大变革进程中,为及时了解工厂青工的状况,以及青工对工厂的总体评价和心理预期,更加有的放矢的开展团的工作,...
深入贯彻《关于进一步加强和改进大学生思想教育的意见》,为进一步做好大学生思想教育工作,团市委学少部以下发调查问卷、组织召开座谈会、深入学校走访等形式,在我市市属五所高校中开展了哈尔滨市大学生思想状况及...
深入贯彻《关于进一步加强和改进大学生思想教育的意见》,为进一步做好大学生思想教育工作,团市委学少部以下发调查问卷、组织召开座谈会、深入学校走访等形式,在我市市属五所高校中开展了哈尔滨市大学生思想状况及...
年轻干部思想作风状况的调查报告最近,我们对全县31个乡镇和县直单位的100名年轻干部的思想作风状况进行了问卷调查。调查对象有:县处级干部3名,正科级干部25名,副科级干部72名。其中30岁以下的19人...
有关地方领导班子换届前干部思想状况的调查报告明年上半年县乡两级班子将进行换届。这项工作是基层领导班子建设的一件大事,干部群众寄予的期望值都很高。近期,我们对换届前的思想状况进行了调查,现将情况报告如下...
干警思想状况分析报告市院:为准确把握检察干警的思想状况,推动检察队伍建设,我院向各个每个检察干警发放了问卷调查,进行调查摸底。通过回收上来的情况,结合干警日常的工作、学习、生活中的具体表现,我们对干警...