开展服务窗口的文明服务是建设和谐社会的措施,本文从交通收费站的角度谈了如何做好文明服务。收费站是交通行业的一个窗口,收费员每天要面对形形色色的人,所以我们一线收费员工作质量好坏直接反映交通行业和高速公...
收费站文明服务心得:收费站贵在创建服务品牌收费站是高速公路的一个基层单位,也是组成高速公路管理体系的一个元素,担负着完成高速公路投入产出最的任务。作为最基层的管理者,虽然兵少将寡,但所做的工作直接关系...
树立服务新形象文明执法展风采收费站收费站位于素有“经济大动脉”之称的国道1238公里处,现有职工117人,收费路段全长45.55公里,天天有近1.2万辆车从这里经过,是省会武汉联系南北的交通纽带,被誉...
收费站2月份文明服务活动实施方案1、活动目的及意义为了巩固收费站在2015年,荣获三个季度文明服务标准站,增强员工文明执收服务,树立良好的交通行业窗口,进一步提升收费站文明服务。本次活动以迎新春,过大...
高速公路管理处文明服务演讲稿:将文明服务进行到底年轻的高速公路事业就像朝阳一样,有着蓬勃的生机。崭新的昆石高速公路是展示我人生的舞台。步入小喜村收费站,踏上新的人生旅途,不敢奢望享受,只想在不同的角度...
县窗口服务行业开展以“礼貌待人、诚信服务”为主题的“争创文明服务窗口、争当文明服务标兵”情况汇报为充分发挥窗口行业在促进全县经济社会健康发展上的作用,切实推进核心价值体系建设,按照市文明办部署,县在全...
路收费站两个文明建设工作总结我站成立于年月,年月日开始征收境内的通行费。现有职工55人,正式工18人,临时收费员37人。领导班子由3人组成,领导班子成员从事过多年领导管理工作,有较强的组织管理能力。根...
青春在高速路上闪光站创建省级青年文明号汇报材料高速公路收费站隶属于河北省高速公路管理处唐山管理所,始建于1998年6月,1999年9月1日...
高速公路收费站青年文明号现有成员39人,平均年龄33岁,占总人数62%,35岁以下占24人。近年来,并两次参加过省、市公路部门组织的青年文明号负责...
高速公路收费站精神文明建设工作总结为全面提升高速公路段运营管理水平,树立收费站良好形象,我站全体干部职工积极响应市公路管理局高速公路管理处关于精神文明建设工作的号召,投身到精神文明建设活动中去。现将文...
收费站2005年度文明创建工作汇报今年来,收费站在上级业务主管部门的正确领导和亲切关怀下,我们以巩固文明“示范窗口”,争创市级“青年文明号”为目标,我站全体干部职工认真贯彻执行省、市、县公路工作会议精...
我所成立于年月日,设三进四出,目前实行一进二出收费方式。全所现有员工38名,其中5名,团员23名,35周岁以下青年员工32名,是一支充满朝气和活力的年轻队伍。收费管理所自开始收费以来,在管理处领导下,...
路收费站两个文明建设工作总结我站成立于年月,年月日开始征收境内的通行费。现有职工55人,正式工18人,临时收费员37人。领导班子由3人组成,领导班子成员从事过多年领导管理工作,有较强的组织管理能力。根...
2014年收费站在局、分局的正确领导、纪委监视下,紧密围绕收费中心工作,以五个一工作为重点,大力推动精神文明创建工作,努力增强全体干部职工文明素质,不断进步服务能力和服务水平,为增进我站的各项工作快速...
夯实基础整体推进促进征管工作上台阶—“诚信在岗位,服务争一流”竞赛活动总结“诚信在岗位,服务争一流”竞赛活动是管理处为进一步推动“敬业爱岗、优质服务”活动向纵深发展的一次实践。我站紧紧围绕活动主题,以...
8高速收费站“温馨服务,避免投诉”活动总结“温馨服务,避免投诉”,收费现场模拟竞赛于8.30日,由我站在全处率先举行。这一全新的比赛形式,是我处自开展礼仪服务以来,继现场推进会后,所力推的又一项提升服...
为进一步提升收费站的便民服务质量,确保过往司乘人员享受到优质的文明服务和畅捷的通行环境。12月份便民服务工作内容如下:一是要求收费站便民服务台做到六常备,即:为司乘人员饮用开水、车辆加水、外用应急药品...
收费站位于县镇三圣村,连接湖南和广西地区,是通往友谊关的必经之路。现有职工48名,其中6人,团员7人,大中专以上学历25人,平均年龄在34岁以下,是一支朝气蓬勃的年轻队伍,以“优质服务、文明执法”为总...
所成立于二00二年十二月二十八日,隶属于公路管理处,于年月日时正式开始收费,收费所设三进五出,实行一进二出收费方式。全所现有员工名,其中名,团员名,周岁以下青年员工名,是一支充满朝气和活力的青年队伍。...
关于推荐322国道三星收费站为市“青年文明号”的事迹材料三星收费站位于祁东县洪桥镇三圣村,连接湖南和广西地区,是通往友谊关的必经之路。现有职工48名,其中6人,团员7人,大中专以上学历25人,平均年龄...
为落实共青团湖北、省交通厅《关于在全省交通系统深入开展“青年文明号信用示范建设”的实施意见》,提高我站的文明服务水平、树立行业新风,我站决定在全站范围内广泛开展“信用示范建设”活动。特制定如下实施方案...
公路姚堡里收费站现有职工37人,其中借用人员9人,正式职工28人,职工中35周岁以下青年19人,占63%,职工中具有高中以上文化程度的有27人,其中大专有7人,团员15人,主要负责人26周岁。我站实行...
文明窗口的荣与耻大家好!我叫,是收费站一名普通的收费员。今天我怀着紧张而又自豪的心情走上演讲台,紧张是因为我肩上扛着一份重任,自豪是因为我坚信公路事业明天会更好!今天我演讲的题目是:文明窗口的荣与耻!...
回顾收费管理所的发展历程,始终得益于文明行业的创建活动。2000年底高速公路开通伊始,我所就以创建精神文明活动为载体,以“畅、洁、绿、美”和优质服务为目标,注重形象建设,参与了创建文明行业规范化达标活...
今年来,收费站在上级业务主管部门的正确领导和亲切关怀下,我们以巩固文明“示范窗口”,争创市级“青年文明号”为目标,我站全体干部职工认真贯彻执行省、市、县公路工作会议精神,以完成全年通行费征收任务为目标...
强化管理塑形象文明服务争一流收费站组建于年月,担负着出入口的收费综合管理工作。在日常管理工作中,我们以创建文明行业、文明单位为主线,紧紧围绕“管理一流,服务一流、效益一流”的目标,以科学发展为第一要务...
国道收费站,于19年月日批准设立。现有职工人,其中女职工人,占职工总数的,文化程度均在高中以上,大专以上学历有人,团员人。建站以来,我们坚持以“服务人民、奉献社会”为宗旨,以“建文明岗位、树巾帼形象”...
我所成立于二00二年十二月二十八日,设三进四出,目前实行一进二出收费方式。全所现有员工28名,其中3名,团员17名,35周岁以下青年员工27名,是一支充满朝气和活力的年轻队伍。收费管理所自开始收费以来...
青春在高速路上闪光——站创建省级“青年文明号”汇报材料高速公路收费站隶属于河北省高速公路管理处唐山管理所,始建于1998年6月,1999年9月1日正式开通运营。全站现有职工74人,其中7人,共青团员3...
让理想闪光,让青春飞扬“青年文明号”是以青年为主体,在高速公路管理中创建高度精神文明,创造一流工作业绩的青年集体。为用路人提供优质服务是我们高速公路工作的中心。争创“青年文明号”是我们做好本职工作服务...