今天,市委在这里专门召开中层干部跨部门竞岗交流动员会议,目的是全面总结一年来跨部门竞岗交流工作情况,同时对今年继续实施这项工作进行动员部署。刚才,市交通局、市民政局两个单位的主要负责,以及去年跨部门竞...
为深化干部人事制度改革,进一步促进干部能上能下和优秀人才脱颖而出,根据《关于进一步推进和完善中层干部竞争上岗工作的意见》和《市区广播电视中心职能配置、内设机构和人员编制规定》,决定对广电中心七个部(室...
尊敬的各位领导、各位专家评委、同事们:大家好!今天能够站在这里作医院中层干部的竞职演说,我感到十分荣幸和激动!在此,我非常感谢医院领导为我提供这个宝贵的机会,同时,也感谢一直以来关心、支持、帮助我成长...
城市管理综合执法中层干部竞岗演讲稿尊敬的各位领导,各位同事:你们好!感谢大家给我这次机会,让我以一名竞争者的身份在这里发表演讲,能参与今天的竞争是组织的信任、领导的关心和同事们的支持结果,在此,我真诚...
8中层干部竞岗演讲稿尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!我叫,今年36岁,综合处副主任科员。2005年,我从军区陆军第集团军转业到工作。三年来,在局领导和的关心、支持、帮助下,自己在思想上、工作上都取得...
今天,我参加竞争的职位是参加镇组织选拔正股级中层干部。首先,真诚的感谢领导和给予这样一个机会来展现自己。下面,我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。我在计划生育办工作的5年里,我将青春与热忱投入到自...
县环保局中层干部竞岗工作总结根据组织部、县人劳局《关于在全县集中进行竞岗轮岗工作的实施意见(试行)》文件精神,结合我局2020年三定方案,我局推行了中层干部竞争上岗工作。这项工作自6月19日开始,通过...
委各室、处、局,各镇、乡、街道:为了深化干部人事制度改革,完善干部队伍管理的竞争、激励机制,形成富有生机与活力,有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,着力推进我区干部队伍建设,为开发区的全面发展打好坚...
市外经贸局中层干部轮岗实施方案为了深化干部人事制度改革,加强干部队伍作风建设,根据《公务员法》、《干部选拔任用工作条例》和颁发的《干部职务任期制暂行规定》、《干部交流工作规定》等法规性文件,按照《湖州...
企业中层干部总结,中层干部个人总结公司中层管理工作总结纪念今天,7月1日,一个让我改变的日子。加入四年整。从一个懵懂无知,少不更事,到成长为如今能接受考验的中层管理者,仿佛只是在一瞬间,生命的成长历程...
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:今天我演讲的题目是:《奉献在平凡的岗位上》有位哲人说过:平凡与真情是锻造人生的两件法宝。任何平凡的岗位都是展示各种才华的舞台。在本职岗位上恪尽职守、埋头苦干,是一种...
2023年特殊教育学校中层干部、团队干部竞聘工作方案为进一步加强学校中层干部队伍建设,强化德才兼备、以德为先、注重实绩、群众公论的用人导向,坚持干部和公开、平等、竞争、择优的原则,促进特殊教育持续优质...
5学校中层领导竞岗演讲稿大队辅导员岗位尊敬的各位领导、老师们,大家好!我叫,现年30岁,年参加工作,本科学历。一直来,我担任中高年级的语文科和班主任、级长等工作,04年至今主管过学校少先队工作和德育工...
中层竞岗演讲稿86中层竞岗演讲稿;我校实行中层干部竞争上岗,本着锻炼、提高的目的,;1、作为一名教师,在思想上本人积极参加学习,;2、在业务方面:本人重视自身业务素质的提高;假如我有幸竞聘成功,我将不...
中层副职竞岗演讲稿尊敬的各位领导、各位评委:您们好!首先感受局给我们这次公平竞争、交流学习和提高自我的机会。我叫李杰,现年29岁,大专文化04年7月毕业于四川警察学院,06年4月参加公安工作。从警5年...
9月5日至9日,组织部、人事局在市委校举办了桐乡市第四期科(股)级干部培训班。有机会此班培训,我认真听了各位老师的生动讲课,进一步明确了我市的市情,对国防知识有了进一步的了解,增加了人防知识及预防各类...
历经数千年的发展和进步,人类社会已从农业社会、工业社会逐步走向知识经济时代。知识更新的创造、传播和应用在现代化建设中具有举足轻重的地位和作用。现代化建设,不仅包括物质方面的现代化,更包括全体公民自身的...
2023年怎么当好办公室中层干部专题辅导讲稿大家晚上好。今晚与大家探讨如何当好一名办公室中层干部。如何当好干部,这是一个很复杂、很敏感的问题。这里,我限于自已的经历、自已的体会,作个简单发言。我讲课的...
为了进一步加强市直干部队伍建设,筑牢思想道德和纪律国法两道防线,不断提高依法执政能力和拒腐防变能力,为建设小康社会与构建和谐社会提供纪律保证。根据《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施...
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!今天,我本着检验、学习、提高的目的走上这个演讲台。我热爱,在我决定参加这次公开竞争之前,思考再三,有些犹豫,但我最后还是决定参加了。理由有三:理由一、表明我...
为加强干部队伍建设,合理优化干部队伍结构,激发干部队伍活力,进一步完善干部竞争激励机制,形成能上能下、优胜劣汰的干部选拔体制,促进优秀干部脱颖而出,区人事局于2006年10月开展了中层干部竞争上岗和科...
为了坚定镇城乡统筹发展的思路目标,不断增强我们率先发展、和谐发展、科学发展、协调发展的不懈动力,提升镇级的整体形象,引入干部选拔任用制度和竞争激励机制,激发干部工作的积极性、创造性,更好地发挥中层干部...
各位领导,各位同事:很高兴能有机会站在这里参加这次部中层岗位竞职演讲会。这次在部干部中开展的竞争上岗活动是我部贯彻落实《深化干部人事制度改革纲要》精神,推进干部人事制度改革的一项举措,对于提高部干部队...
各位领导,各位同事:很高兴能有机会站在这里参加这次部中层岗位竞职演讲会。这次在部干部中开展的竞争上岗活动是我部贯彻落实《深化干部人事制度改革纲要》精神,推进干部人事制度改革的一项举措,对于提高部干部队...
经与市委组织部、市委政法委协商同意和认真的准备工作,市院中层干部空缺岗位竞争上岗工作,从今天开始,准备用几天时间进行这项工作。最近一段时间,都很关心这件事,也很重视,一直在考虑进行这项工作,进行了多次...
今天,我们在这里召开水头镇中层干部述廉会议,这次会议是按照发扬民主,增强接受监督,建立内部监督制约机制的要求而召开的。目的是为进一步加强建设,促进我镇中层干部,更好地为全镇经济社会发展服务。作为纪委第...
尊敬的各位领导、各位同事:你们好!我叫,现年岁。年到镇工作至今。先后负责交通、农机和水利站等工作。在这近20年的工作里,我首先要衷心的感谢各位领导,多年来,对我工作的正确领导、指导和教诲,使我学会了不...
中层干部选拔任用工作全程记实制度第一条为进一步落实中层干部选拔任用工作责任追究制度,加强对干部选拔任用工作的监督管理,根据《干部选拔任用工作条例》、《润州区中层干部选拔任用工作暂行办法》等规定,制定本...
市直部办委中层干部级别提升制度为加强干部队伍管理,进一步规范解决干部级别,充分调动干部的积极性,经市委研究,现对市直部办委中层干部级别提升的有关问题作如下规定:一、科长提升副局级干部必须符合下列条件:...
中层干部竞争上岗动员大会上讲话为了坚定金港镇城乡统筹发展的思路目标,不断增强我们金港率先发展、和谐发展、科学发展、协调发展的不懈动力,提升镇级的整体形象,引入干部选拔任用制度和竞争激励机制,激发干部工...