推荐阅读:转型是为了更好的为客户提供服务,增加产品销售,但转型过程中如果不重视内控制度建设、规章制度的落实和风险理念的教育,甚至以牺牲风险来增加服务的便利性,则有可能导致转型的失败。因此,加强员工思想...
“青春”是一个多么美妙的字眼,然而只有奋斗的青春才是美丽的青春,只有拼搏的青春才是有意义的青春,支行分理处的一名普通员工,在中行度过了8个不平凡的春秋。8年来,亲身经历了分行发展的艰难岁月和辉煌灿烂的...
做新时代青年创超一流效益——支行营业室创建省级“青年文明号”作为银行最基层、业务最齐全的网点,能够办理存、贷、结算、各种代理业务及联行业务;作为支行唯一能够办理联行业务的网点,现有员工人,平均年龄31...
银行后勤工作先进集体经验交流材料县支行现有在职职工31人,近年来,在支行的高度重视和相关部门的大力支持下,我们在工作实践中不断探索、积累乐一些做好后勤服务工作的体会,得到上级领导和全行各部门的充分肯定...
各位领导、各位同事:大家好,首先作一个自我介绍,本人,现年31岁,在工行营业部工作大专文化,助理会计师。我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工,近两年来,深切感受到改革的浪潮迎面而来,我们不能也不应该回...
支行成立于1988年6月,现有干部职工75人,下设四个部室,十处营业网点。近年来,我行根据有关条例规定及上级行工作部署,以和基本路线为指导,以开展行务公开活动为载体,以“打造一流团队,创建一流服务,树...
打造精品网点创工行新星――银行网点主任竞聘材料各位领导、各位同事:大家好,首先作一个自我介绍,本人,现年31岁,在工行营业部工作大专文化,助理会计师。我是一名勤勤恳恳一直...
打造精品网点创工行新星――银行网点主任竞聘材料各位领导、各位同事:大家好,首先作一个自我介绍,本人,现年31岁,在工行营业部工作大专文化,助理会计师。我是一名勤勤恳恳一直...
文章标题:银行竞聘:银行网点负责人竞聘演讲稿精彩导读:市场经济中靠竞争图发展犹如逆水行舟,不进别退。兵书云:兵无常法。只有不断地创新,才能在激烈的竞争中立于不败之地。在工作中,我会积极探索新的营销模式...
银行打造优质金融服务环境先进经验汇报材料近年来,辽宁工商银行铁岭分行始终把服务社会民生、打造优质的金融服务环境作为自身的社会责任,以加快网点建设步伐,增强服务承载能力作为切入点,全力为地方经济社会发展...
银行支行在上级行、银监部门的正确领导与监管下,在当地有关部门的大力支持下,以为统领,坚持“因势而变,因您而变”的经营理念,不求最大,但求最好。充分依据银行品牌优势和产品优势,为全市企事业单位和居民提供...
银行百佳网点事迹材料中国建设银行支行营业部地处的繁华商业区,毗邻美丽的,与闻名的仅一街之隔,设有理财中心、储蓄专柜和财务会计部,现有员工人,全部为大专以上学历。这是一个充满朝气、开拓进取,让梦想飞翔的...
县邮政局营业厅,2008年元月开业,位于县城人民西路号,为储蓄、营业全功能营业厅,全组共人,截止2010年1月31日,邮储余额达到万元。为深入学习邮电局的先进事迹和优质服务精神,进一步增强邮政营业窗口...
我叫,男,岁,文化。我于年参加工作,主要从事网店管理以及客户营销工作,年担任农行网点的负责人。在工作的这些年里,我一直保持爱岗敬业、求真务实的工作态度,将我的全部热忱都放在了工作上。一、加强学习,努力...
先进性经验经验材料文章摘要:在提高中,我旗按照“思想觉悟高于群众、业务技能指导群众、创新能力引领群众、工作业绩示范群众、奉献精神勇于群众”的要求,积极构建科学、系统、有效的保持先进性的长效机制。全旗在...
我叫122,男,现年32岁。在123市黄路银行支行工作。有一份耕耘,就有一份收获。2009年,我行存款净增3000多万元,被评为市行存款先进单位,我本人揽存400万元,完成代理保险任务100多万元,为...
各位领导、各位评委:大家好!首先,感谢各位领导给我这次展示自我施展才华的机会!我叫,今年岁,大专文化,经济师。1994年入行以来,从事过出纳、储蓄、记账、联行、信贷等银行前台各个岗位,熟悉前台所有业务...
给我一次机会,我会做得更精彩在竞聘银行网点副主任时的演讲各位领导、各位评委:大家好!首先,感谢各位领导给我这次展示自我施展才华的机会!我叫,今年岁,大专文化,经济师。1994年入行以来,从事过出纳、储...
2023年银行网点负责人述职报告20年对我来说,是加强学习,克服困难,开拓业务,快速健康成长的一年,这一年对我的职业生涯的塑造意义重大。我从事综合柜员工资岗也已整整两年,从21团支行调至焉耆分理处,接...
尊敬的各位领导、各位评委:大家好!首先,非常感谢市分行领导给予我展示自我的机会!时隔4年,再次站上这个讲台我的心中感慨万千。4年前,我以诚肯的心态参予竞聘,并被委任到分理处任主任,而此时此刻,当我仍然...
各位来宾朋友们:金猴辞岁,鸡年纳福。在这辞旧迎新的喜庆时节,作为省县(市)支行第一个精品营业网点的支行营业部隆重开业,值此,我代表市委、表示热烈的祝贺!对参加今天开业仪式的省、市各级领导表示热烈的欢迎...
银行分理处网点主任竞职演讲稿银行网点主任竞聘材料各位领导、各位同事:大家好,首先作一个自我介绍,本人,现年31岁,在工行营业部工作大专文化,助理会计师。我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工,近两年来,...
为树立首都金融行业的文明形象,按照金融工委文明办及分行的指示和要求,我支行决定在一线窗口部门开展规范化服务达标活动。我分理处根据分、支行《营业网点规范化服务达标》的精神及要求标准,在第一时间即制订了《...
基层网点的营业经理是一个综合性的管理岗位,需要具备踏实的工作作风、认真负责的责任感,乐于奉献的敬业精神,以及良好的职业道德及较高的业务素质,就是这样一个优秀的营业经理。自担任营业经理以来,善于从自己多...
尊敬的各位领导,各位同仁,大家晚上好:此时此刻,我的心情是激动的。因为,我很荣幸地走上了竞聘演讲台,非常感谢支行领导给我们青年职工提供了这次展示个人才艺,挑战自我,证明自我的机会.在激动的同时,我也做...
关于《营业网点规范化服务达标》的自查报告为树立首都金融行业的文明形象,按照金融工委文明办及分行的指示和要求,我支行决定在一线窗口部门开展规范化服务达标活动。我分理处根据分、支行《营业网点规范化服务达标...
今年2007年在行长室的领导下,各部门的帮助配合下,我们分理处全体员工认真学习、贯彻和落实各项规章制度。围绕市分行提出的,以服务工作为中心,结合分理处的工作实际,充分发挥分理处的服务窗口形象,做好全行...
2007年在行长室的领导下,各部门的帮助配合下,我们分理处全体员工认真学习、贯彻和落实各项规章制度。围绕市分行提出的,以服务工作为中心,结合分理处的工作实际,充分发挥分理处的服务窗口形象,做好全行的会...
.考核主要分为三个版块:一、指标考核项;二、加分项;三、减分项。考核项占100分(与任务指标挂钩环比考核);加分项占10分(以每季度的市场调研分析报告和对优质客户的维护情况为主要依据);减分项无下限(...
.为树立首都金融行业的文明形象,按照金融工委文明办及分行的指示和要求,我支行决定在一线窗口部门开展规范化服务达标活动。我分理处根据分、支行《营业网点规范化服务达标》的精神及要求标准,在第一时间即制订了...