市人事局效能建设第一阶段工作总结市效能办:根据《万源、万源市人民关于加强效能建设优化发展环境的决定》及《万源、万源市人民关于印发加强效能建设优化发展环境的实施方案的通知》文件精神及本局制定的工作方案,...
根据安排,我局从3月中旬开始在全局开展学习实践活动。局领导高度重视,积极行动,认真落实效能建设各项工作任务。在第一阶段工作中,我局效能建设年活动开局良好、进展顺利,并取得了一定的成效。现将有关工作情况...
根据安排,我局从3月中旬开始在全局开展学习实践活动。局领导高度重视,积极行动,认真落实效能建设各项工作任务。在第一阶段工作中,我局效能建设年活动开局良好、进展顺利,并取得了一定的成效。现将有关工作情况...
县开展效能建设活动工作启动后。我局领导高度重视、积极组织、迅速行动、扎实推进,收到了初步成效,现将第一阶段工作简要总结如下:全县效能建设工作会议召开后,我局迅速行动起来,成立了以局长程连生为组长,副局...
县开展效能建设活动工作启动后。我局领导高度重视、积极组织、迅速行动、扎实推进,收到了初步成效,现将第一阶段工作简要总结如下:全县效能建设工作会议召开后,我局迅速行动起来,成立了以局长程连生为组长,副局...
县开展效能建设活动工作启动后。我局领导高度重视、积极组织、迅速行动、扎实推进,收到了初步成效,现将第一阶段工作简要总结如下:全县效能建设工作会议召开后,我局迅速行动起来,成立了以局长程连生为组长,副局...
按照及省效能建设领导小组的统一部署,我局于1月16日召开了全局效能年活动动员大会,正式启动效能年活动。通过全局上下的共同努力,全局效能年活动学习动员阶段的各项工作,做到了时间上安排紧凑,工作上有序推进...
转变干部作风加强效能建设第一阶段工作总结自治县开展效能建设活动工作启动后。我委领导高度重视、积极组织、迅速行动、扎实推进,收到了初步成效,现将第一阶段工作简要总结如下:一、及时传达、会议精神,召开全委...
转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,按照自治区统一部署和要求...
根据《瑶族自治县、瑶族自治县人民关于进一步转变干部作风加强行政效能建设的决定》及《瑶族自治县、瑶族自治县人民集中开展转变干部作风加强行政效能建设活动实施方案》文件精神及本局制定的工作方案,我局认真开展...
根据《瑶族自治县、瑶族自治县人民关于进一步转变干部作风加强行政效能建设的决定》及《瑶族自治县、瑶族自治县人民集中开展转变干部作风加强行政效能建设活动实施方案》文件精神及本局制定的工作方案,我局认真开展...
转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,按照自治区统一部署和要求...
县开展效能建设活动工作启动后。我局领导高度重视、积极组织、迅速行动、扎实推进,收到了初步成效,现将第一阶段工作简要总结如下:全县效能建设工作会议召开后,我局迅速行动起来,成立了以局长程连生为组长,副局...
转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,按照自治区统一部署和要求...
转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,按照自治区统一部署和要求...
转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,按照自治区统一部署和要求...
转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,按照自治区统一部署和要求...
转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,按照自治区统一部署和要求...
工作总结范文活动总结活动总结范文转变干部作风加强行政效能建设活动第一阶段总结为建立健全规范、高效的运行机制,进一步提高工作效率,树立良好的作风,不断激发工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情,...
今年月以来,根据统一部署,县政法部门认真组织,深入动员,积极开展效能建设,取得阶段性成效,各项工作制度建立健全,办事效率大大提高,有效地维护了我县的社会稳定,为全县改革开放、招商引资创造了一个良好...
为全面深入开展干部作风和效能建设活动,根据枞办发[2007]5号文件精神,结合实际,特制定第一阶段即宣传发动和开展干部作风教育月活动实施方案:一、指导思想和总体目标以,落实,加强理论学习和专题...
县政法部门效能建设第一阶段总结今年月以来,根据统一部署,县政法部门认真组织,深入动员,积极开展效能建设,取得阶段性成效,各项工作制度建立健全,办事效率大大提高,有效地维护了我县的社会稳定,为全县改...
太湖县药监局根据市局及县效建办的统一部署,认真扎实开展第二阶段的工作,求真务实,结合食品药品的日常监管工作的实际,结合作风建设年和警示教育活动,深刻,认真评议,扎实,取得显著成效。一、领导重视,全局行...
根据的统一部署,从5月1日起至8月30日为转变干部作风加强行政效能建设活动第二阶段,即问题阶段,在动员学习的基础上,我局组织干部职工认真做好问题阶段工作。通过召开讨论会、座谈会、发放征求意见表等多种形...
根据、《关于加强效能建设优化发展环境的决定》和《关于加强效能建设优化发展环境的实施意见》文件精神,我局精心策划,周密部署,扎实工作,效能建设署阶段取得了明显成果。一、活动开展情况(一)加强组织领导,健...
人事局转变干部作风加强行政效能建设活动转变干部作风自今年3月中旬以来开展的全区干部作风集中整治活动,是区委、区积极应对新的形势,从加快夷陵区发展的实际需要出发采取的一项重大举措。全面准确总结今年集中整...
自查自纠是搞好效能建设活动的关键阶段。根据区效能建设联系会议《关于2007年开展效能建设的实施方案的通知》(效联字[2007]1号)要求,结合我局实际情况,认真进行自查自纠,取得了阶段性明显成效.现将...
我局按照部署,于3月5日成立效能建设领导小组及办公室,3月5日召开了效能建设优化发展环境动员大会,全面部署安排加强效能建设活动。到目前为止,在普遍进行思想发动的基础上,完成了规定的学习教育内容,广...
丰台区人事局2005年效能建设自查报告2005年,丰台区人事局按照市、区的统一部署和要求,认真开展效能建设、深化政务公开和全程办事代理制工作。同时,结合区委保持先进性教育活动的总体安排与本单位的工作要...
根据区效能办的统一安排和部署,为进一步落实提速、提质,为人民、促发展要求,建设廉洁、勤政、务实、高效,方便群众办事,我们按照区效能办的文件要求,进行了全面公开:一是单位向社会进行了承诺,并向社会公开服...