第一条为提高行政办事效率,优化发展环境,根据《镇行政问责办法》及有关法律、法规的规定,制定本制度。第二条限时办结制是指服务对象到办事,在符合法律法规和有关规定以及手续齐全的前提下,经办单位或经办人在规...
街道限时办结制(2006年3月1日)第一条凡法律、法规、规章有明确时限要求的,街道必须实行审批时限制度,并严格执行。第二条法律、法规、规章没有规定时限的,街道必须自行确定时限,并公布于众。第三条对属地...
街道限时办结制(2006年3月1日)第一条凡法律、法规、规章有明确时限要求的,街道必须实行审批时限制度,并严格执行。第二条法律、法规、规章没有规定时限的,街道必须自行确定时限,并公布于众。第三条对属地...
第一条为提高行政办事效率,优化发展环境,根据《镇行政问责办法》及有关法律、法规的规定,制定本制度。第二条限时办结制是指服务对象到办事,在符合法律法规和有关规定以及手续齐全的前提下,经办单位或经办人在规...
限时办结制根据、下发的《关于加强效能建设暂行规定》的要求和《关于工作人员诫勉教育和效能告诫暂行办法》的规定,制定本制度。一、单位对所承办的各项具体管理服务事项的办理时限及要求作出明确规定。二、对承办的...
为了转变作风,提高服务质量和办事效率,更好地为群众服务,特制定本制度。一、限时办结制是指局和局属执法、服务单位对前来办事人员所办事务在符合法律规定、法定条件和有关手续齐全的前提下,根据服务承诺限时办结...
为进一步改进服务方式,提高办事效率,更好地服务重大项目建设,特制定本制度。一、限时办结制,是指服务对象在我委办理项目审批时,在符合相关规定及材料齐全、手续完备的前提下,各相关处室应在承诺时限内办结审批...
环境保护局首问负责制限时服务制度责任追究制度首问负责制为改进工作作风,建立办事高效、运转协调、行为规范的管理体系,特制定本制度。第一条首问负责制适用于环保局全体工作人员。第二条首问责任人是指在本局范围...
环境保护局首问负责制限时服务规章制度责任追究规章制度首问负责制为改进工作作风,建立办事高效、运转协调、行为规范的管理体系,特制定本规章制度。第一条首问负责制适用于环保局全体工作人员。第二条首问责任人是...
物价局限时办结制度一、定价申请20日内办理。对有关单位提出的调、定价(费)申请,在收到申请之日起20个工作日内按照有关价格政策酌情做出批复、调研、论证、听证、上报、转办、否定等决定,并告知申请人。二、...
环保总局有关负责人今日向媒体通报,2005年环保总局受理会议建议和提案370件,目前均已按期办结。与往年相比,2005年意见或建议的采纳数量显著提高,共采纳人大代表建议112件,内容涉及131项。办理...
工作限期办结制度一、限期办结的内容(一)上级有关领导批办事项;(二)上级有关领导工作安排事项;(三)局领导及局长办公会议交办事项;(四)下属单位各类请示(报告)件;(五)各类信访件;(六)局综合性、单...
一、基本情况市地震局成立于1998年,是执行《防震减灾法》的行政主体单位。根据威政发〔2009〕40号《市人民关于重新公布纳入市行批中心的部门和相关办理事项的通告》内容,我局实施行政许可事项共3项,一...
第一条为了提高行政效能和办事效率,促进行政事业单位工作人员正确、高效行使职权,根据《行政监察法》、《行政许可法》等法律法规和有关规定制定本制度。第二条限时办结制度是指公民或法人到本局和事业单位申请办理...
首问负责制为改进工作作风,建立办事高效、运转协调、行为规范的管理体系,特制定本制度。第一条首问负责制适用于环保局全体工作人员。第二条首问责任人是指在本局范围内第一个接待来电、来访、来信、来函或来人(以...
尊敬的各位评委老师:大家好!我叫,上星期刚刚跨过我的第三个本命年,现在在县国税稽查局工作。十五年前,我也是如此这般通过笔试、面试、最终以全县第一名的成绩跨入税务局的大门,从那时起,我就与税收结下了不解...
09年工作汇报材料(限时7分钟)范文,工作汇报范文。各位领导、各位同行大家好:由于时间关系,今天我就不做全面的总结了,只把我们幼儿园09年有特色的、亮点工作汇报如下,请大家多提宝贵意见。一、抓班子建设...
小学生喜欢模仿、扮演,乐于在一定的故事情景中进行学习和活动。为了激发学生的运动兴趣,小学体育课普遍采用情景教学法。如何创设情景?我结合自己平时的教学,谈一点个人看法。1.给动作本身赋予情景意义。汪晓赞...
下载:39家用限时报知器实训总结报告.docjiujianguniversity电子线路综合实训报告设计课题:专业:班级学号:学生姓名:指导教师:设计时间:家用限时报知器电子信息工程技术2060120...
首问责任制。首问责任制是指工作对象到单位或打电话到单位办事(含、投诉、咨询、查询等),第一位接待的当事人为首问责任人。首问责任人要热情礼貌、用语文明、切实为办事人着想,不得推诿扯皮。首问责任人对服...
二○○四年度工作目标责任制考核办法为了明确每位职工的岗位目标和责任,贯彻工作实绩与奖惩挂钩的原则,增强责任感,充分调动职工工作积极性,提高工作效率,圆满完成各级交办的式工作任务,特制定本工作目标责任考...
局建设责任制为保证、《关于贯彻落实建设责任制的实施意见》在我局的落实,进一步推动建设的深入开展,结合我局工作实际,制定本制度。1、局建设责任局对本的建设负全面责任。(1)领导和组织本建设具体工作,负责...
为了加强工委建设,根据、《关于实行建设责任制的规定》【中发(1998)16号,以下简称《规定》,结合区直工委实际,特制定本制度。一、责任范围1、工委对委的建设工作负全面领导责任。2、对委建设工作负总责...
2004年,我局在正确领导下,以和为指导,深入学习贯彻十六届、全体会议精神,贯彻落实、《关于实行2004年目标管理责任制的通知》(合发[2004]20号)精神,紧紧围绕2004年综合管理目标和职能...
市工商局“考学积分制”方案为积极推进市工商局“创学”活动深入开展,建立“评学、奖学”长效机制,特制订“考学积分制”,其具体方案如下:建立“考学积分制”制度,分“评学积分”和“积分奖学”两部分组成。一、...
街道首问负责制(年月日)第一条为提高街道的服务水平,建立有序、高效的工作运行机制,树立街道“勤政、廉洁、务实、高效”的良好形象,特制定本制度。第二条服务对象来街道办事或者通过电话、传真等形式所询问的第...
街道规章制度街道服务承诺制(年月日)第一条按照建设服务型办事机构的要求,街道工委、办事处部门、科室(含社区服务中心、社保所、司法所、绿化队)(以下统称“街道”)对社会和人民群众实行承诺服务。第二条街道...
人事局事业单位人才派遣制工作经验材料2005年以来,为解决当前我区各类较高层次人才数量偏少及事业单位专业技术性工作人员紧缺的问题,人才办会同组织、人事部门在充分调研的基础上提请人才工作领导小组和、区研...
2005年,在市委正确领导下,在上级有关部门的大力支持和热情帮助下,我区、团结和带领全区人民,和旗帜,深入贯彻和十六届、全体会议精神,按照市委决策和部署,紧紧围绕“发展是最大的,项目是最好的载...
首问责任制是指第一位接受群众来访、来电、来信方式到我局办理公务、联系事务或反映情况等的工作人员,负责现场及时处理或引导办理有关事宜的制度。具体要求:(一)第一位接受来访、来电、来信的本局工作人员为首问...