更新观念创新机制全员参与确保我局(营销部)第七轮竞聘工作顺利完成(2006年12月18日)2004年9月,我们在企业组织结构调整之际,顺利完成了第六轮中层干部竞聘和职工优化劳动组合工作,至今已经两年届...
在国土系统中层干部竞聘工作动员大会上讲话今天,我们召开市局、局属事业单位新一轮干部竞聘工作动员大会,主要内容是根据局工作部署,对局中层干部竞聘上岗工作进行动员布置。实行中层干部竞聘上岗,是贯彻落实《公...
在国土局中层干部竞聘动员大会上讲话今天,我们召开市局、局属事业单位新一轮干部竞聘工作动员大会,主要内容是根据局工作部署,对局中层干部竞聘上岗工作进行动员布置。实行中层干部竞聘上岗,是贯彻落实《公务员法...
国土局中层干部竞聘动员大会上讲话今天,我们召开市局、局属事业单位新一轮干部竞聘工作动员大会,主要内容是根据局工作部署,对局中层干部竞聘上岗工作进行动员布置。实行中层干部竞聘上岗,是贯彻落实《公务员法》...
国土局中层干部竞聘动员大会上讲话今天,我们召开市局、局属事业单位新一轮干部竞聘工作动员大会,主要内容是根据局工作部署,对局中层干部竞聘上岗工作进行动员布置。实行中层干部竞聘上岗,是贯彻落实《公务员法》...
在国土局中层干部竞聘动员大会上讲话今天,我们召开市局、局属事业单位新一轮干部竞聘工作动员大会,主要内容是根据局工作部署,对局中层干部竞聘上岗工作进行动员布置。实行中层干部竞聘上岗,是贯彻落实《公务员法...
在国土系统中层干部竞聘工作动员大会上讲话今天,我们召开市局、局属事业单位新一轮干部竞聘工作动员大会,主要内容是根据局工作部署,对局中层干部竞聘上岗工作进行动员布置。实行中层干部竞聘上岗,是贯彻落实《公...
更新观念创新机制全员参与确保我局(营销部)第七轮竞聘工作顺利完成(2006年12月18日)2004年9月,我们在企业组织结构调整之际,顺利完成了第六轮中层干部竞聘和职工优化劳动组合工作,至今已经两年届...
:今天,我们在这里召开街道全体工作人员会议,主要是对中层干部竞聘工作进行动员,应该说是一次的会议。实行中层竞聘上岗是贯彻落实《干部选拔任用工作条例》的具体举措,是进一步加快干部人事制度改革,建立健全科...
今天我们在这里召开中层干部(副职)竞聘动员大会,主要任务是认真贯彻落实市工商局《工商所(分局)聘任管理试行办法》和《关于印发干部聘任暂行办法的通知》的文件精神,通过对全系统干部副职实行竞聘上岗,建立科...
200年月,我们在企业组织结构调整之际,顺利完成了第五轮中层干部竞聘和职工优化劳动组合工作,至今已经两年届满。两年来,在以局长为班长的局的领导下,在各部门负责的带领下,通过全体干部职工的共同努力,整体...
伴随着丰收的喜悦,满怀着奋进的豪情,我们信心百倍地迎来了充满机遇和挑战的200年。今天是新年节日上班的第二天,我首先代表总公司领导向致以新年的祝贺,祝愿新的一年身体健康,工作顺利,家庭幸福!对于公司来...
在街道科级中层干部竞聘动员会议上讲话——转变观念加强学习积极参加干部竞聘今天把大家集中起来开会主要是进行街道科级中层干部竞聘动员,我主要讲三个方面意见。一、竞聘工作的意义实行中层干部竞聘是深化干部人事...
在街道科级中层干部竞聘动员会议上讲话——转变观念加强学习积极参加干部竞聘今天把大家集中起来开会主要是进行街道科级中层干部竞聘动员,我主要讲三个方面意见。一、竞聘工作的意义实行中层干部竞聘是深化干部人事...
信用联社中层干部竞聘动员讲话实行中层干部竞聘,是深化干部人事制度改革的必然要求,是落实战略转型、高位求进、跳起摸高、猛上台阶的重大举措,是落实全县信合员工对干部选拔任用知情权、参与权、选择权和监督权的...
实行中层干部竞聘,是深化干部人事制度改革的必然要求,是落实“战略转型、高位求进、跳起摸高、猛上台阶”的重大举措,是落实全县信合员工对干部选拔任用知情权、参与权、选择权和监督权的具体体现,通过“伯乐相马...
2007020808:03:57.在中层干部(副职)竞聘动员会上讲话在全系统先进性教育活动阶段、工作蓬勃之际,报请市局主要同意,经局,里中层干部(副职)竞聘动员大会,主要任务是市工商局《工商所(分局)...
编者按:本文主要从统一思想,充分认识第二次土地调查的意义;正确把握第二次土地调查的主要任务;统一思想,充分认识第二次土地调查的意义;统一思想,切实提高对新一轮干部竞聘工作的认识;把握原则,认真落实局中...
为认真贯彻执行《关于干部选拔任用工作条例》,以及市卫生局《关于进一步做好选拔任用工作的意见》、《关于实施干部竞争上岗工作的意见》等文件精神,进一步深化干部人事制度改革,推进干部队伍革命化、年轻化、知识...
为了坚定镇城乡统筹发展的思路目标,不断增强我们率先发展、和谐发展、科学发展、协调发展的不懈动力,提升镇级的整体形象,引入干部选拔任用制度和竞争激励机制,激发干部工作的积极性、创造性,更好地发挥中层干部...
中层干部竞争上岗动员大会上讲话为了坚定金港镇城乡统筹发展的思路目标,不断增强我们金港率先发展、和谐发展、科学发展、协调发展的不懈动力,提升镇级的整体形象,引入干部选拔任用制度和竞争激励机制,激发干部工...
根据学校《关于20年处级和部门年度考核的通知》及考核工作的步骤安排,今天召开全校中干大会,作专题动员、提要求,我讲四点意见。一、认真学习、准确把握考核的要求、标准和办法20年13号、14号文件关于部门...
今天,我们召开全局干部职工大会,目的是研究部署中层干部竞争上岗和一般工作人员双向选择工作,动员和号召全体干部职工进一步解放思想,转变观念,振奋精神,珍...
局长在深圳局处长竞聘上岗动员大会上讲话经研究决定,今天我们召开这个全局工作人员大会,主要的议题是就处长竞聘上岗进行一个全体动员。自从去年12月份开始,在制定全员聘用制方案的同时,局就开始着力研究处长竞...
这次中层领导职位竞争上岗工作动员会的主要议题是,认真贯彻《干部任用条例》,按照组织部和市公安局关于深化干部人事制度改革的要求,对我局部分中层领导职位竞争上岗工作作出安排部署,进一步统一思想,明确任务要...
市委、决定,今天召开市级中层职位竞争上岗动员大会,这是继市级机构改革动员大会之后召开的一个专题研究部署竞争上岗工作的会议。会议的主要任务是,深入贯彻、省和南通市有关文件精神,认真落实我市市级机构改革动...
最近一段时间,我想大家可能都在关注和议论着一个共同的话题,就是这次委里中层干部岗位调整的问题,这是我们委里的一件大事,也是一件喜事。为了统一思想,鼓舞干劲,也为了把这项工作做好,做出成效,委里决定,今...
根据昨天下午主任办公会议的安排,今天召开办公室全体会议,动员部署中层干部竞争上岗工作。府办在去年“一学双创”活动中就提出了“中层干部竞争上岗、一般双向选择”的思路,可以说,这项决定是经过周密考虑、精心...
津滨公司《企业文化大纲》经过几个月的酝酿已经编制出来了,这是在公司企业文化建设史和公司发展历史上具有里程碑意义的一件大事,是一个可喜的开端。公司经过5年的艰苦创业,经过在市场上的摸爬滚打,增强了经营实...
中层干部竞争上岗工作动员会上讲话根据职院县级队伍建设的实际和需要,市委决定对职院部分中层正职岗位实行竞争上岗,今天召开这个会议,主要是对竞争上岗工作进行动员和部署。为确保这次竞争上岗工作顺利进行,下面...