2023年赋能乡村振兴典型材料全省巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作调度会议强调,要持续聚焦守底线、抓发展、促振兴,力度不减、劲头不松,集中精力补短板、强弱项,全力以赴抓巩固、促提升。县认真贯...
2023年放权赋能改革工作经验交流会讲话全市放权赋能改革工作开展以来,市编办围绕扩权强县、提升效能、便民利民改革目标,坚持新发展理念,在全面总结原有三四五工作法基础上,创新采取三个模式深化放权赋能改革...
2023年高质量发展之科技赋能大会致辞尊敬的各位专家、各位领导、各位老乡,朋友们:大家上午好。春日传乡音,清风迎客来。在这个杨柳吐绿、生机勃发的美好时节,高质量发展之科技赋能大会如期而至,来自五湖四海...
医保局2023年推动数字化赋能创新医保服务工作情况汇报自成立以来,市医疗保障局坚守发展理念,聚焦群众办事需求,从速度、广度、准度、温度四个维度,全力优化互联网政务服务,全面延伸服务触角,全方位推深做实...
社区2023年建好红色村落赋能乡村振兴交流发言材料尊敬的各位领导:大家好,我是七街社区、居委会主任,很荣幸有这样的机会和大家一起交流探讨社区工作,根据会议安排,现就社区红色村组织振兴工作开展情况作以下...
2023年编办放权赋能改革工作汇报全市放权赋能改革工作开展以来,市编办围绕扩权强县、提升效能、便民利民改革目标,坚持新发展理念,在全面总结原有三四五工作法基础上,创新采取三个+模式深化放权赋能改革工作...
2023年突出产业赋能助推经济高质量发展交流发言材料近年来,县深入学习贯彻和省市委经济工作会议精神,紧扣全市战略思路,聚焦重点产业链建设,全力以赴抓项目、强产业、夯基础、破瓶颈、惠民生、守底线,规上工...
产业赋能助推经济高质量发展典型材料县深入学习贯彻和省市委经济工作会议精神,锚定工业主导型农业优先型发展定位和思路目标,聚焦八大重点产业链建设,全力以赴抓项目、强产业、夯基础、破瓶颈、惠民生、守底线,聚...
六大行动为县域经济发展蓄势赋能经验材料近年来,县认真贯彻落实、省市决策部署,紧扣三新一高要求,坚定不移追求主动式、结构式、内涵式发展,持之以恒推动创新型、绿色型、效益型增长,统筹经济和生态、城镇和乡村...
2023年数字赋能建设韧性城市专题研讨发言材料随着城镇化进程加快,以技术赋能提升城市韧性治理水平已然成为城市发展的共同选择。韧性城市被写入十四五规划,报告指出,坚持人民城市人民建、人民城市为人民,提高...
2023年年轻干部赋能成长、奋进先行周末知行学堂开班式讲话今天,我们在这里举行市委校春季学期开学典礼暨年轻干部赋能成长、奋进先行周末知行学堂开班式。3月1日,在校建校90周年庆祝大会暨2023年春季学...
强化科技赋能助推人才振兴经验材料近年来,县深入实施强科技行动,加强科技人才队伍建设,深化人才发展体制机制改革,健全人才评价体系,统筹用好科技人才,大力支持人才创新创业,不断激发人才活力,为乡村振兴提供...
2023年以人才振兴赋能乡村振兴进展情况汇报作为革命老区县,地处甘交界,受地理环境制约,专业人才相对短缺,如何破解人才瓶颈制约,赋能乡村振兴,促进县域经济发展是当前迫切需要解决的重大问题。近年来,县认...
2023年数字赋能助推乡村振兴经验材料在数字化的背景下,形成的由领导、推动、电商搭台、农民受益的新型农村电子商务和新型农业电商模式的迅速发展。电商是新型经济体,更是农村经济转型的成果。年1月至9月,农...
2023年综合素能提升培训心得体会根据县委组织部统一安排,年9月19日至9月26日,我到财经大学参加了县干部综合素能提升培训班学习。在此次学习过程中,有幸聆听了教授最新讲话精神教授《卓越领导力与领导艺...
2023年干部综合素能培训提升班学习心得体会7月20日、21日,本人有幸参加了分公司在大学举办的干部素能提升培训,培训老师主要围绕结构化思维、沟通艺术与领导力、新媒体环境下的舆论引导与媒体沟通、突发公...
2015年3月23日3月25日为期三天的长丰县安监干部春训班于昨天下午圆满结束,春训班上专家们的精彩授课,作为安监干部中的一员颇受很深,特别是新《安全生产法》的解读感受最深,谈一下个人的学习体会。新安...
2022年公安局长履新任职表态发言稿现在开会。这次会议是我来市公安局工作后召开的第一次会议,主要目的是要统一思想、凝聚共识,形成班子合力,共同做好工作。我任职副市长、市公安局长、局长是市委上级对我的信...
尊敬的各位领导、组织选拔我担任副政委的职务,面对新的岗位,我深感责任更大、担子更重、要求更高,这是组织对我的信任和重托。在此,衷心感谢县委、领导的关怀和信任,衷心感谢和公安局多年的教育和培养,衷心感谢...
借此机会,对大家长期以来给我的关心、支持和帮助表示衷心的感谢!对新的任命,我深感任务艰巨,责任重大,使命光荣。在与多年的共事接触中,我学到了很多东西,不论是知识面的广度、认识问题的深度,分析问题的精度...
2023年管理区公安局履新见面会讲话各位领导,2022年月日,组织一纸调令,把我调任,我和县局的战友们度过了近500个难忘的日夜。今天我又十分荣幸来到美丽的,在新的岗位,与新的战友,为公安事业并肩战斗...
履新欢送会致辞今天在这个欢送会上,我怀着非常复杂的心情参加,有着23年水产工作经历,23年的风雨兼程,我的欢笑、泪水和辛酸,有我的奋斗,也有我的艰辛,留下了浅浅足迹弯弯。并不是用一个“激动”、“留恋”...
严于律己,方能正人;公道正派,方能服人;淡泊名利,方能感人;宽怀大度,方能聚人记经理在高速路上,有一个为车辆和司乘人员提供休息、餐饮、加油、修理等服务的服务区服务区。走进这个服务区,看着一个个紧张忙碌...
锻造一支来之能战战而能胜的队伍——抓干部队伍思想工作记实区现有干部16人,其中正式9人,预备2人,积极分子2人,随学习3人;按年龄划分40以上有4人,30—40岁4人,30岁以下8人;从文化程度上看,...
按照在报告中建设高素质的队伍的精神,平谷区各级组织部门认真贯彻《干部选拔任用工作条例》(以下简称《条例》),不断优化用人环境,注重在改革和建设的实践中考察和识别干部,做到干部能上能下,特别是疏通干部“...
影响我的月收入的因素有职称、职务、岗位和本月的考评成绩(比如各项量化打分等)。我的月收入由以下部分构成:基本工资(国拔),误餐费,伙食补助,还有教龄。一年之中,不定期的收入会有:教师节,春节,国庆节,...
能信新特公司培训工作总结经过初步的报名、面试、考试,最终确定30名员工作为能信新特的第一批员工,为帮助新员工快速适应工作环境,完成从社会人到职业人的角色转变,公司企管部特安排了为期5天的入职培训,时间...
能信新特公司培训工作总结经过初步的报名、面试、考试,最终确定30名员工作为能信新特的第一批员工,为帮助新员工快速适应工作环境,完成从社会人到职业人的角色转变,公司企管部特安排了为期5天的入职培训,时间...
选自主编《历史的轨迹:为什么能》,新世界出版社2011年3月出版建立多联合2008年举办的第29届奥林匹克运动会,是中国奉献给世界的一届无与伦比的精彩奥运会。殊不知,抗战胜利之初,中国即提出申办奥运会...
有一类干部,工作上呱呱叫、很能干,但往往个性强、太自负,自以为是不合群、难搭伙。此谓能干不能处,结果常常闹得不可开交而干不下去。还有一类干部,很能干,也能相处,但遇到一点委屈、不公、误解,往往就受不了...