广大村干部,尤其是村、村主任是贯彻执行在农村各项方针、政策的骨干,是团结带领农村广大群众全面建设小康社会、建设新农村的带头人。这支队伍建设得如何,直接关系到农业和农村现代化的进程。今年5月10日至20...
大学生村官村干部调研工作总结汇报组织部为了进一步促进我区大学生村干部和选调生工作的展开,就街道大学生村干部和选调生培养管理工作进行专题调研。作为一名07届大学生村官,我身心倍受鼓舞,现将就职一年半的工...
2023年政法单位干部监督管理及选人用人调研报告加强干部监督管理,是巩固执政基础、维护执政地位的措施,是建设高素质干部队伍的一个环节,也是关心、爱护干部的有效手段。根据省市教育整顿办的安排部署,冀南新...
调研报告之五:南区村调研报告一、调查过程(一)调查目的与意义1.调查目的红色文化是在革命战争年代,由、先进分子和人民群众共同创造并极具中国特色的先进文化,蕴含着丰富的革命精神和厚重的历史文化内涵。为探...
金融办单位包村、干部包户工作情况报告市扶贫办:2016年以来,金融办深入贯彻落实市委、对全市扶贫攻坚工作的要求,认真谋划、精心组织,单位包村、干部包户工作有序开展并取得了明显成效。2016年定点帮扶村...
2003年下半年,区从区、乡(镇)两级行政和事业单位中挑选了一批年轻的优秀干部,下派到重镇强村及边远贫困山村,目的是让强村更强、弱村变强,并把下派作为培养、发现干部的途径。这批下派干部到基层任职已经半...
关于对华港镇实施村主要干部年度创业承诺制的调研报告在建设新农村,全面推进富民创业的进程中,姜堰市华港镇深切地感受到:培养和选拔“创业型”村干部已成必由之路。该镇紧盯村和村主任这一“头雁”群体,高昂地叫...
村干部是在农村最直接的组织者、实践者和推动者,是贯彻执行在农村各项方针政策的骨干力量,是团结带领广大群众脱贫致富、全面建设小康社会的带头人,也是保持农村社会稳定、建设新农村、构建和谐社会的中坚力量。会...
时光飞逝。我已经在这片淳朴的土地上工作快半年了。作为一个大学生村官,在洋河,心里有好多感慨。我叫李遥,2008年7月份,刚从郑州大学毕业。怀着对未来的憧憬和满心的热情,我来到了信阳市平桥区洋河镇,开始...
为深入学习贯彻落实,加快推进建设中国特色的新农村建设,决定,用五年时间选聘10万名高校毕业生到村任职。选拔高校毕业生到村任职,是加快推进新农村建设的务实举措,开辟了一条在基层培养人才的新道路,找到了化...
村干部身处农村基层第一线,直接面对群众,是贯彻执行在农村各项方针、政策的中坚力量,是带领广大农民群众致富奔小康的“领头雁”和建设新农村的“排头兵”。如何探索建立村干部激励关怀机制,使他们以科学发展为引...
2023年创新村级后备干部队伍建设调研报告为政之要,惟在得人,为进一步加强村级干部队伍建设,不断优化村级干部队伍结构,提升村级组织服务能力和服务水平,建立一支思想过硬、年龄结构合理、村务工作能力强、素...
2011年12月5日,办公室办公室下发了关于成立全县万名干部进万村挖万塘活动领导小组的通知,县公路管理局抽调王等6名进驻金铺镇团练冲村和村参与这一活动,3人一组,由局主要领导总支黄少林负责,12月6日...
农村基层建设既是新农村建设的的内涵,也是新农村建设的保证。在学习实践的同时,我们更应该牢牢抓住基层建设这个根本,更好适应新形势、新任务的要求,不断增强凝聚力、战斗力,为推进我村经济社会平稳较快发展提供...
农民、农村、农业问题是我国现阶段经济发展的问题,为此连续几年以一号文件的形式,强调农业发展的性,并提出按照生产发展、生活宽裕、乡风文明、村庄整洁、管理民主的目标建设新农村,发展现代农业。本人作为第三批...
为进一步了解掌握大学生村干部实际,按照市委组织部门有关要求,我镇以座谈会的形式对大学生村干部做了调研,现将调研情况汇报如下:一、大学生村干部通过两年多的实践,从不会干到干得好,精神和能力两方面得到升华...
新形势、新任务、新情况对乡镇的领导水平和执政能力提出了新的要求和新的挑战。乡镇驻村干部这支在农村最前沿的干部队伍,身负着团结群众、组织群众、引导群众、服务群众的使命,在密切群关系,执行、政策,履行职能...
时光飞逝。我已经在这片淳朴的土地上工作快半年了。作为一个大学生村官,在洋河,心里有好多感慨。我叫李遥,年7月份,刚从郑州大学毕业。怀着对未来的憧憬和满心的热情,我来到了信阳市平桥区洋河镇,开始我的村官...
总工会万名干部进万村惠万民活动调研报告自、区万名干部进万村惠万民活动开展以来,区总工会高度重视,将开展三万活动作为贯彻落实教育实践活动内容,迅速行动,精心组织,扎实开展新一轮三万活动。并于元月由一名分...
村干部工作在最基层,其工作最贴近人民群众,是团结带领群众发家致富、建设新农村带头人,在基层的工作中发挥着的作用。因此,村干部队伍素质的高低、能力的强弱,直接关系到基层建设是否坚强有力,影响到农村各项事...
县村级干部队伍建设调研报告村级干部是活跃在基层一线与群众联系最为密切的,也是在农村方针政策的主要贯彻者和直接执行者,是带领广大农民群众建设新农村的领头雁,因此,能不能选好村干部,如何选派村干部是加强村...
县扶贫办万名干部进万村惠万民活动综合调研报告围绕产业强基础建设班子促发展试述贫困村脱贫致富发展之路今年3月以来,县扶贫办按照全县统一安排部署,深入联系村乡村开展万名干部进万村惠万民活动。我办10名干部...
县乡村脱贫攻坚调研报告(村包村干部)为摸清村基本底数情况,深挖村内在发展潜力,找出制约村经济发展的主要因素,为下一步发展集体经济,切实推进村精准扶贫精准脱贫工作,作为村包村干部,本人经过详细的入户调查...
关于青年干部赴村任职情况的调研报告一、课题背景明确指出,一些地方选派优秀干部到村里任职、挂职,是有利于了解基层真实情况,夯实基层工作基础、培养锻炼干部的举措,一举多得。近年来,农村社会发生着深刻变化,...
如何加强村级干部监督建设工作调研报告广大村组干部,尤其是村、主任是贯彻执行在农村各项方针、政策的骨干,是团结带领群众建设新农村的带头人。这支队伍建设得如何,直接关系到农村发展的进程。近日,针对村组干部...
在思想解放学习讨论活动过程中,通过走访农村群众、座谈交流、问卷调查等形式,对我镇农村及后备干部队伍建设情况进行了深入调研,探讨进一步加强农村后备干部队伍选拔培养的措施、办法和途径。一、我镇农村队伍现状...
建立健全干部考核评价机制是引导领导班子和牢固树立、正确政绩观,提高执政能力的关键举措。近年来,我们围绕“考什么”、“谁来考”、“怎么考”这一主线,科学设置考核环节,准确规范考核内容,不断充实和完善考核...
按照的安排部署,我和办两名一同对河底镇就农村基层建设进行了调研。根据调研计划应到河底镇山底村、小沟村,由于苇滴路正紧张施工,通往目的地的两条道路均被堵塞,与河底镇主要领导协商后改至下章召村和任家峪村。...
为进一步总结“村村大学生计划”实施一年来的工作经验,推动我市“村村大学生计划”的进一步实施,市项目办下发了《关于做好“村村大学生计划”调研工作的通知》(黑市组通字[2005]19号),成立了由市委组织...
唐河县村村通建设调研报告一、村村通建设情况概况2003年以来,唐河县抓住扶持农村基础建设、实施“村村通”工程等农村公路发展战略的契机,积极向上争取项目,大力推进农村公路建设步伐,止2006年底,全县共...