文秘解除或终止劳动合同经济补偿操作指引本文从实务操作角度对劳动合同法环境下经济补偿的适用做出了全方位的解析,希望对用人单位以及劳动者理解新法环境下的经济补偿制度有一定帮助。一、用人单位需向劳动者支付经...
在试用期内解除劳动合同有两种情况,一是按《劳动法》第二十五条第一项规定,由用人单位以劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的,解除劳动合同。另一种情况是依《劳动法》第三十二条第项规定,劳动者在试用期内通...
劳动模范劳动和和会保障局劳动工资科科长事迹材料我叫,今年33岁,是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长,回首在劳动保障战线奋斗的历程,可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程,我为所从事的崇高职业而自豪,我...
深圳劳动局编制(参考文本)甲方(用人单位)乙方(员工)名称:姓名:经济类型:性别:年龄:工龄:籍贯:地址:户口所在地:电话:法人代表:身份证号码:联系人:现住址:联系电话:根据《劳动法》和《深圳经济特...
刚才,副县长对我县劳动保障工作做了系统的总结,对今年劳动保障工作做了全面安排,我完全赞同,请大家会后认真抓好贯彻落实。下面,我就如何抓好全县劳务经济和劳动保障工作讲几点意见:一、要进一步统一思想认识(...
县劳动保障局优化经济发展环境年工作总结及年工作安排为了深入贯彻落实届次(全体)扩大会议和全县创业大会精神,我局按照“年县优化经济发展环境百日行动方案”的部署,在县优化经济发展环境办公室的正确领导下,按...
各位领导、为使我县尽快建立起完善统一、公平竞争、健康有序的市场体系,全面完成、整顿和规范市场经济秩序工作任务,我们劳动人事局将从安全生产和劳动用工两个方面,加大执法力度,严格依法办事,确保全县整顿市场...
劳动人事局经济发展环境治理工作总结今年以来,我局在正确领导和市局的关怀指导下,局领导班子带领全局干部职工创新务实,拼搏进取,为全县的改革发展稳定充分发挥了主力军作用,较圆满地完成了年初制定的工作目...
经济开发区劳动密集型企业消防安全专项治理行动方案为深刻吸取近期劳动密集型企业亡人火灾事故教训,根据上级文件精神,决定在全区集中开展劳动密集型企业消防安全专项治理行动。现将有关事项通知如下:一、目标任务...
县劳动和社会保障局2007年优化经济发展环境工作计划为切实贯彻十届二次全委(扩大)会议、全县创业大会、文明与精神文明建设大会精神,特制订2007年优化经济发展环境工作计划。一、指导思想以和为指导,围绕...
《劳动合同法》凸显6大亮点不签劳动合同用人单位按月付双薪「法苑解读」《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳...
聘请经济与法律顾问劳动合同范本:甲方:地址:邮码:法定代表人:职务:乙方:地址:邮码:法定代表人:职务:甲方因业务工作需要,聘请乙方担任经济和法律顾问。经双方协商,特订立本合同。一、乙方接受甲方聘请,...
探析《劳动合同法》对就业和经济发展的影响《劳动合同法》立足于保护劳动者权益,同时也把“明确劳动合同双方当事人的权利和义务”和“构建和发展和谐稳定的劳动关系”确立为立法目的,符合现代人类社会发展的主流思...
新华网福州10月5日专电(记者沈汝发)一些用人单位为了规避劳动合同法律义务,滥用劳务派遣用工形式。福建省劳动和社会保障厅厅长钟维平说,根据《劳动合同法实施条例》,劳务派遣单位解除劳动合同也要支付经济补...
所谓劳动合同的经济补偿,是指解除劳动合同后,用人单位给劳动者的经济上的补助。根据《劳动法》第28条、劳动部《若干问题意见》及《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》,劳动者在用人单位依据《劳动法》第24条...
因客观情况变化,用人单位对解除劳动合同的职工如何支付经济补偿?kqe按照《劳动法》的规定和劳动部《关于支付经济补偿的办法》,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人...
优化发展环境专题(片头语)劳动保障部门是的工作部门,劳动保障工作直接面对广大企事业单位,面对着广大群众,实际上,从某个方面讲,劳动保障部门面对的是,有着强烈就业愿望的失业人员,需要养老金生活的离退休,...
劳动经济服务局工作个人转正工作总结简介:作为一名初来劳动经济服务局新人来说,一切都是新的起点,新的开始,工作伊始.劳动经济服务局工作个人转正工作总结正文:时光飞逝,在劳动经济服务局工作已近一年了,在局...
今年来,在市委高度重视下,我们紧紧围绕、“保二争一、科学跨越”、“两型”社会建设三根红线,牢固树立大劳动、大社保和人性化服务三个理念,切实做好城乡劳动力的统筹安排和城乡社会保障体系的建设两篇文章,...
为妥善处置群体性突发事件,维护正常工作秩序和社会稳定,根据省劳动保障厅文件《关于印发lt省处置劳动保障群体性突发事件应急预案gt的通知》和办发〔2004〕12号文件《印发lt关于妥善处置群...
县劳动和社会保障局关于处置劳动保障群体性突发事件应急预案为妥善处置群体性突发事件,维护正常工作秩序和社会稳定,根据省劳动保障厅文件《关于印发lt省处置劳动保障群体性突发事件应急预案gt的通知》...
市劳动和社会保障局关于开展劳动合同制度执行情况报告省劳动和社会保障厅:我市开展劳动合同制度执行情况调研工作,在市县(区)劳动和社会保障部门的高度重视、密切配合下,按照《关于开展劳动合同制度执行情况调研...
区人事劳动和社会保障局贯彻执行《劳动法》及相关法律法规自查情况汇报区人大主任、各位副主任:按照区人大《检查方案》的要求,我局本着实事的原则,对贯彻执行《劳动法》及相关法律法规实施情况,进行了深入细致的...
各位老师,各位同学们:大家好!我是来自计算机科学院的,我们大家都知道,主席在荣耻观中,讲到了要“以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻”。所以我今天要发表演讲的题目就是《让劳动生花》。劳动是打开幸福之门的钥匙...
为了进一步规范劳动用工行为,切实保障广大职工合法权益,建立和谐稳定的劳动关系,促进我市经济快速健康发展和维护社会稳定,构建和谐平安地,根据《劳动法》、《工会法》等有关法律法规的规定,结合我市实际,现就...
尽职尽责一心为民永葆先进性我叫,今年33岁,是盟劳动和和会保障局劳动工资科科长,回首在劳动保障战线奋斗的历程,可以说是充分得到教育、培养和锻炼的过程,我为所从事的崇高职业而自豪,我为所担负的神圣使命而...
2005年,按照局的分工,我负责分管劳动就业、失业保险、职业介绍、再就业培训和就业服务管理的工作。同时,将这些业务处(室)和单位的建设责任制工作纳入岗位职责,两个方面一起抓。一年来,在局的领导下,在我...
构建和谐劳动保障机制为经济社会发展保驾护航(2005年9月1日)就业是民生之本,收入分配是民生之源,社会保障是民生之安全网,协调的劳动关系是和谐社会的基础。劳动保障部门承担着统筹城乡就业、健全社会保障...
立足岗位争贡献我为劳动添光彩就业是民生之本,事关广大人民群众的切身利益,劳动就业工作好坏与否,直接关系到社会发展与稳定的大局。近年来,我们劳动就业中心一班人马在局的带领下,紧密围绕各项劳动就业目标和、...
按照局班子关于开展调研活动的要求,局办公室结合实际,就基层劳动保障机构建设情况进行了深入的调查研究,现将调研情况和我们的建议报告如下。一、工作现状为完善就业服务体系,加强基层劳动保障工作,我县于年在各...