事务管理局2023年躺平式干部专项整治研讨交流发言材料躺平式干部从小处讲,在其位而不谋其政,会误事从大处讲,不仅破坏干部的形象,还严重影响干事创业的热情。我们要坚决抵制,不做躺平式干部。改变传统观念...
事务管理局干部2023年会议材料(六个带头)根据上级有关通知精神和相关要求,本人紧扣以贯彻增强四个,团结带领干部以奋发有为的精神贯彻落实作出的决策部署主题。会前,认真学习了《关于的若干规定》、《贯彻落...
后勤事务管理局干部2023年会议材料(六个带头)按照市委组织部工作要求,以贯彻增强四个,团结带领干部以奋发有为的精神贯彻落实作出的决策部署为主题召开专题会议。会前本人深入学习、省第八次代表大会、市十四...
事务管理局2022年干部教育培训工作总结及2023年工作计划今年以来,我局认真围绕区干部教育培训工作的相关要求,紧密结合后勤工作实际,以建设高素质后勤队伍为目标,创新形式,拓展路径,强化思想教育,加大...
事务管理局2017年春节期间走访老、老干部活动情况汇报根据市委组织部、市老干局《关于2017年春节期间开展走访慰问生活困难、老和老干部活动的通知》(〔2017〕3号),我局领导高度重视,结合我局实际情...
《乡镇干部管理考核办法》规章制度为切实加强干部队伍建设,进一步调动干部的工作积极性和创造性,齐心协力完成乡、年初确定的各项任务,推进全乡经济社会又好又快发展,经乡、研究,特制订乡干部管理考核办法。一、...
雄关漫道真如铁而今迈步从头越区事务管理局副局长2015年9月,我非常荣幸地参加了校科级干部进修班。在为期一个半月的培训期间,系统学习了校精心安排的学习课程,并参加了多次社会实践和文体活动。此次培训内容...
事务管理局严以用权专题研讨发言材料国庆长假结束了,又要开始紧张而又忙碌的工作,10月份以后的任务还很繁重,需要加快进度和提升质量的工作还很多,希望大家尽快调整状态,收心归位,把精力投入到今年最后一个季...
一年以来,我局的干部教育培训工作能够按照、区的统一部署和组织部的要求,认真贯彻落实,围绕中心,扎实做好行政事务管理和后勤服务工作,积极组织在职干部按时参加教育培训工作,努力创新培训方式,争取培训成效,...
2013年,我局在区的正确领导下,以、和、全体会议精神为指导,认真贯彻落实,以建设富裕和谐新高新为目标,努力创建学习型、学习型干部,干部教育培训工作取得较好成绩,现总结如下:一、加强干部教育培训工作,...
2013年,我局以和要想为指导,深入贯彻落实,按照、自治区、市及关于建设工作的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以贯彻落实《若干准则》(以下简称《准则》)为主线,以深入推进...
为认真贯彻“要管、”方针,加强教育、管理和监督,不断提高素质,保持队伍的先进性和纯洁性,根据要求和上级规定,结合实际,制定本制度。一、述职时间、方式评议每年进行一次,可结合年终总结、目标管理、创先争优...
为切实解决领干部职工思想道德和社会诚信方面存在突出问题,加强干部职工诚信管理和评议定级,全面推进社会信用体系建设,我局开展了加强干部职工诚信管理工作,现将活动情况总结如下:一、强化组织领导成立了由局长...
曾指出,路线确定之后,干部就是决定的因素,这充分说明加强干部队伍建设的性。最近,办公厅下发了关于加强干部管理和队伍建设的实施意见,这是的需要,也是加强后勤管理,提升干部素质的需要。广大干部应自觉地按照...
在工商行政管理局局全体干部职工大会上讲话刚才,我们隆重表彰了2007年度省局先进、文明处室、考核优秀等次人员、先进工作者、优秀和工会积极分子,在此,我代表省局领导班子,向受表彰的单位和个人,表示热烈的...
为切实加强干部队伍建设,以开展“作风纪律建设年”活动为主题,进一步调动干部的工作积极性和创造性,齐心协力完成镇、年初确定的各项任务,实现“重塑富有实力大新店、打造充满活力新新店”的奋斗目标,推进全镇经...
为切实转变本地的干部的工作作风,坚定扎根农村、服务群众的信心,组织部要求驻村指导工作的干部认真履行好“村务监督员、富民强村指导员、农村纠纷调解员、为民办事服务员、政策法规宣传员”的五大员职责,充分发挥...
文章标题:乡镇干部计划生育工作目标管理与奖惩办法镇干部计划生育工作目标管理与奖惩办法为了充分调动我镇干部的工作积极性,增强对计划生育工作的管理职责,落实计划生育“一票否决”制度,促进我镇计划生育工作扎...
为加强对干部的管理,保证在省、市级跟班学习的正常有序进行,进一步树立年轻干部的良好形象,经研究,制定如下管理规定。一、建立临时,负责日常管理工作以及协调处理跟班学习期间的具体问题。临时由焦、徐、王三位...
应急管理局2022年专题研讨班讲话精神学习研讨发言今天的会议,主要内容是传达学习贯彻在专题研讨班上讲话精神,认真落实会议部署,分析近期我市安全形势,研究下一步重点工作。在专题研讨班上讲话,从事业发展的...
在县转变干部作风推进管理服务创新加强行政效能建设动员大会上讲话县长(2007年3月9日)今天这次会议,目的是贯彻落实全区、全市转变干部作风加强行政效能建设会议精神,对我县转变干部作风推进管理服务创新加...
为加强干部管理,引入竞争机制,提高工作效率,2006年将干部出勤补贴、第13个月奖金纳入干部目标管理考核。第13个月奖金实行100分考核。对组站长和干部实行岗位轮换和末位淘汰制度。一、考核项目1、请销...
镇干部和管理若干制度为了加强干部和管理,严肃干部纪律,促进工作落实,确保各项目标任务的如期完成,根据有关纪律、政纪规定,制定以下若干制度。一、工作制度1、全体、干部职工必须牢固树立“为公、执政为民”的...
乡镇干部目标管理考核方案为加强干部管理,引入竞争机制,提高工作效率,2006年将干部出勤补贴、第13个月奖金纳入干部目标管理考核。第13个月奖金实行100分考核。对组站长和干部实行岗位轮换和末位淘汰制...
乡干部目标管理责任制考核办法为了正确评价考核各部门目标任务完成情况以及干部职工的德才表现和工作实绩,充分发挥和调动干部的工作积极性,确保全乡年度目标任务的顺利完成,经乡、乡领导办公会议研究特制定本年度...
乡干部目标管理责任制考核办法为了正确评价考核各部门目标任务完成情况以及干部职工的德才表现和工作实绩,充分发挥和调动干部的工作积极性,确保全乡年度目标任务的顺利完成,经乡、乡领导办公会议研究特制定本年度...
今年以来,河溪水乡、根据年初的总体安排,从实际工作需要出发,按照“大胆改革、慎重稳妥、整体推进”的原则,严格干部管理,狠抓督查考核兑现,使干部管理工作出现了好的势头,收到了一定的效果,为全面完成年初制...
大会《决定》着眼于新世纪新阶段巩固执政的思想和人民团结奋斗的共同思想基础,强调要坚持用和武装,不断把学习贯彻引向深入。学习贯彻这一要求,关键要在深入二字上下功夫。那么工商行政管理,特别是作为一名工商行...