近年来,我局按照市委组织部、市委老干部局提出的要求,从建立和完善老干部工作机制入手,重视落实老干部的待遇,切实保障了老干部的各项需求,有力夯实了老干部的基础,使老干部各项工作在创新发展中稳步推进。我局...
近年来,市镇老干部以争创“五好”老干部活动为抓手,不断加强老干部的思想建设,积极搭建老干部发挥余热的平台,切实增强了离退休老的向心力、凝聚力和战斗力,战斗堡垒作用得到充分发挥。第一,坚持把理论武装放在...
老干部工作经验交流材料以老干部为本抓好教育管理服务工作钢铁运公司厂老干办负责管理27名离退休老干部。其中离休干部13人,退休14人。几年来,该厂老干部工作严格遵循上级的工作部署,坚持开展思想、组织、作...
8老干部工作经验交流汇报材料以老干部为本抓好教育管理服务工作铁运公司铁路修建厂老干办负责管理名离退休老干部。其中离休干部13人,退休14人。几年来,该厂老干部工作严格遵循上级的工作部署,坚持开展思想、...
区老干部工作经验交流材料近年来,区委、区在市委老干部局的有力指导下,始终坚持尊重老干部就是尊重历史,重视老干部就是重视执政资源的思想认识,不断提升解决老干部工作重点难点问题的能力水平,积极创新尊重上关...
区老干部工作经验交流材料近年来,区委、区在市委老干部局的有力指导下,始终坚持尊重老干部就是尊重历史,重视老干部就是重视执政资源的思想认识,不断提升解决老干部工作重点难点问题的能力水平,积极创新尊重上关...
老干部服务经验交流材料市老干局为满足老干部养老服务要求和提升老年人生活质量为目标,以“亲情式四服务”做好新时期老干部工作,不断探索新时期做好老干部工作的方式方法。一、亲情儿女进家门式服务建立健全联系老...
扎实做好“双高期”老干部服务工作县共有离退休干部3800多人,其中离休干部近200人。离休干部年龄最大的90岁,最小的72岁,平均年龄80多岁,步入高龄、高发病期。近年来,我县积极应对“双高期”老干部...
近年来,我局按照市委组织部、市委老干部局提出的要求,从建立和完善老干部工作机制入手,重视落实老干部的两个待遇,切实保障老干部的各项需求,有力夯实了老干部工作的基础,使老干部工作在创新发展中稳步推进。我...
文章导读:我局采取切实有效措施,使老干部待遇得到进一步落实。坚持每年两次向全体老通报全市民族工作情况,每年召开市委常委扩大会议和重大会议,局领导及时向老传达贯彻会议精神。——坚持将老干部工作放在工作议...
我们这次会议的主要任务就是贯彻有关会议精神,总结、交流工作经验,表彰先进集体和个人,研究做好新世纪老干部工作,部署2001年的工作任务。会上翟部长通报了当前水利工作形势和任务并就新形势下如何做好老干部...
开展教育实践活动,部门作风新风扑面和全体会议召开以来,特别是开展教育实践活动以来,各个领域取得了显著成绩,政风民风,焕然一新,新风正气,扑面而来。2014年平湖市委老干部局的开局工作良好,部门工作作风...
、组织部部长王令浚关于老干部工作部门和老干部工作者切实当好“七员”的讲话精神,充分体现了对老干部工作的高度重视以及对广大老干部工作者的亲切关怀和殷切期望,为我们当前“四风”方面存在问题提供了具体的参照...
近年来,我们大力加强“三个亮点”和老干部校建设,深入开展“亲情服务年”活动,认真做好老干部信访工作,使我市的老干部工作实现了新发展,上了新台阶。一、抓投入,上档次,“三个亮点”建设见成效我市的老年大学...
老干部局“五项服务”提升满意度在今年开展的教育实践活动中,平湖市委老干部局始终把工作着眼点和落脚点放在用心用情服务老干部上,以“五心”标准推进“五项服务”,创新和完善服务老干部工作的新机制,不断提升服...
老干部工作队伍建设经验交流围绕中心,以带动和促进老干部工作队伍建设为事业增添正能量是老干部工作职责所在。多年来,老干部局紧紧抓住这一根本要求,以带动和促进工作队伍建设,围绕中心,抓好队伍,努力建设一支...
.发挥在职的作用,积极推进离退休干部建设离退休干部工作经验交流会交流材料200年初,经过民主推荐,我有幸当选三槐路街离退休干部在职。一年多来,在老干部局的具体指导下、在街道工委的领导下,做了些应该做的...
区老干部活动中心经验总结交流区老干部活动中心经验总结强化四抓措施优质高效服务我区老干部活动中心成立于1998年,1999年中心综合楼建成起用,先后配套了“星光花园”、老年大学、书画厅、健身厅、娱乐厅等...
做美绿水青山做大金山银山经验交流材料县是绿水青山就是金山银山理念诞生地。浙江省县以绿色发展为引领、以农业产业为支撑、以美丽乡村为依托,探索三产联动、城乡融合、农民富裕、生态和谐的科学发展道路,打通了绿...
随着市场经济的发展,各项改革的进一步深化,各种深层次利益矛盾逐步凸显,给新形势下老干部工作带来了新的机遇和挑战,亦对基层老干部局长提出了新的更高的要求。特别是新形势下,面对老干部工作面临的许多新情况、...
“茶”、先后在200年月日和2011年月日通过地理标志证明商标注册,成为仅有的四个“地标”产品中的两个。今年以来,我局充分运用行政指导职能,按照局长提出的“三个再先行”和“四个强化”的要求,结合实际,...
3老干工作经验交流材料:真情辉映夕阳红市委老干部局现有管理服务对象422人,其中离休干部54人,退休处级干部128人,建国初期参加革命工作部分退休干部143人,离休干部配偶(遗孀)97人。近年来,我局...
班主任工作经验交流发言稿,班主任工作经验交流材料让学生成为课堂的主人,班级的管理者“让学生成为课堂的主人,班级的管理者”是我通过学习得到的经验.通过两年来的实践,让我受益最深的有两个方面:1.在课堂教...
公司干部2023年学习浦江经验和千万工程经验交流发言材料按照集团公司安排,近期,我认真学习了浦江经验和浙江千万工程经验。下面,我就学习和思考情况,作如下交流发言。不妥之处,敬请批评指正。一方面,联系正...
干部2023年浦江经验和千万工程经验交流发言材料千万工程是在浙江工作时亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项决策,造就了万千美丽乡村,造福了广大农民群众。浦江经验是在浙江工作期间亲自倡导并带头下访接访群众...
基层干部2023年浦江经验和千万工程经验交流发言材料千万工程是在浙江工作时亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项决策,造就了万千美丽乡村,造福了广大农民群众。浦江经验是在浙江工作期间亲自倡导并带头下访接访...
(市工商业联合会)在全省县级工商联工作经验交流会经验交流材料拼搏进取创新实干开创工商联招商引资新局面去年以来,我们紧紧围绕市委、“五年再造一个新”和三年经济翻一番的战略目标,充分发挥工商联职能作用,...
县现有离休干部256人,其中企业103人。近年来,我县按照上级的工作部署和要求,认真贯彻老干部工作方针政策、坚持以加大领导力度为根本,积极落实两项待遇,完善服务管理措施,促进了老干部工作全面和谐发展。...
“2011—2012学年新老生经验交流会”;活动总结;软件学院学生会学习部;学习经验交流会活动总结;一、活动目的;2011级新生入学,对大学生活充满迷茫和困惑;三、活动时间;时间:2010年10月16...
老干局2022年高质量发展经验交流发言材料近年来,市委高度重视发挥老在助力高质量发展中的作用,对发挥老作用专门作出指示、提出要求。我们按照和省、市委要求,以及省局统一部署,注重引领、品牌塑造、项目引擎...