市人社系统2016年窗口单位作风建设自查报告根据《关于积极做好迎接自治区人社系统窗口单位作风建设督导检查的通知》(巴人社明电〔2016〕27号)文件要求,我局高度重视,积极安排部署,现就我市人社系统窗...
2023年窗口单位作风建设情况汇报今年以来,我部严格落实作风建设工作的要求,积极采取各项措施,不断提升服务水平,取得良好成效,现将具体情况汇报如下:一、作风建设工作开展情况1、带头抓好作风建设。指出,...
文章标题:干部作风建设示范窗口单位事迹材料(教育局政工科)市教育局政工科,负责全市中小学教育干部和教职工队伍建设,负责教师资格认定、师范类毕业生就业指导,参与教师专业技术职务评审工作,在干部作风建设中...
根据市政风行风建设工作部署,我市公共就业和人才服务窗口以、和精神为指导,深入贯彻落实,结合公共就业和人才服务工作实际,致力于提高服务水平,简化服务程序,解决群众反映的突出问题,维护群众利益,为群众提供...
为深入贯彻落实精神,进一步转变工作作风,按照县行政服务中心规定的信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、制度建设五个方面内容,采取统一组织,分级实施,上下联动,全面评议的方法,充分发动本系统干部职工,...
关于做好2015年窗口单位作风建设有关工作的意见人事考试中心为了进一步改进工作作风,更好的为服务对象提供优质高效的经办服务,我中心结合我市人事考试工作的实际情况,提出几点建议:1、加强干部队伍建设。人...
按照省市统一部署,我局立即将《关于全省人社系统窗口单位开展工作作风专项检查的通知》传达到每位干职工,全面安排部署了县、乡两级人社部门窗口单位工作作风专项治理与检查,要求认真开展自查自纠活动。现将自查自...
社保局窗口单位作风建设工作自查报告一、落实组织保障县社保局领导班子深深到,只有将窗口作风建设活动纳入到实践中去,活动才有生命力,才能真正取得实效。一是成立了领导小组。成立了以局长为组长、副局长为副组长...
2023年不动产登记窗口作风建设和风险点排查整治工作情况汇报根据要求,现将我局不动产登记风险点排查整治工作情况汇报如下:一、高度重视,及时传达部署7月20日,我局及时组织不动产登记中心全体干部职工召开...
为了认真贯彻仪行委字[2008]6号文件的精神,进一步提升干部队伍能力作风建设水平,为三年倍增、四年小康、五年再上新台阶、实现精彩一跳提供强有力的保障,本着实事的原则就现阶段城管局窗口工作中的自查自纠...
为深入推进窗口单位职业道德建设,充分发挥窗口行业在群众性精神文明创建活动中示范带头作用,进一步促进和规范文明行业的创建活动,今年以来,我们区地税局围绕窗口单位职业道德建设,扎扎实实开展了“文明杯”规范...
今年以来,县农保局以“零距离对接、心贴心服务”为理念,以服务参保者为重点,丰富服务内涵,提升服务效能,不断强化窗口作风建设,现将我局窗口作风建设情况汇报如下:一、推出便民利民新举措,实现服务零距离。本...
求真务实开拓创新展药监雄风-伊犁州药监局昭苏分局行风建设示范窗口单位典型材料昭苏辖区位于伊犁州西南部,总面积62平方公里,东界特克斯县,南邻阿克苏地区温宿县、拜城县,西接哈萨克斯坦,北连察布查尔县,东...
市城建监察大队文明单位创建汇报材料创满意窗口,树文明形象市城监大队作为一支执法队伍,履行执法管理职责时直接面对群众面对社会各阶层,可以说是的一个窗口。如何建立规范化、制度化、公开化的执法服务窗口,树立...
市质量技术监督局是统一管理和组织协调全市标准化、计量、质量、食品安全、特种设备安全监察工作的行政职能部门,是联系群众最紧密、服务群众最直接的窗口行业之一。去年来,我局按照、省、市开展创先争优活动的统一...
来源办税服务厅申请创建“文明窗口单位”汇报材料为向纳税人提供更加方便、快捷、高效的服务,市区税务局自2009年11月进行人事机构改革后,将全局年轻骨干力量集中在办税服务厅。经过两年的不懈努力,办税服务...
单位窗口部门在上级部门的正确领导下,深入学习实践,认真贯彻落实和、全体会议精神,以统领自己的各项工作,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,团结协作,开拓创新,力争“创先争优做先锋,服务为民当表率”,取得...
人社局2023年作风建设推进会汇报尊敬的各位领导,报告指出,永远在路上,自我革命永远在路上。市人社局作为的民生保障部门,干部作风问题关系到人民群众的幸福感、获得感和满意度,必须准确理解、全面把握市委三...
人社局2022年作风建设专项行动工作汇报按照市委六届三次全体会议精神和市委《关于开展作风建设专项行动的实施方案》安排,聚焦疫情要防住、经济要稳住、发展要安全总体要求,市人社局以人社为人理念为主线,把好...
镇社会劳动保障事务中心关于窗口单位工作作风自查自纠工作报告按照县关于2016年第四季度县人力资源和社会保障系统窗口单位工作作风建设的通知要求。我事务中心在镇领导的高度重视下,认真安排部署。以作风建设为...
人社局2022年思想能力作风建设交流发言材料今年以来,市人力资源社会保障局坚决贯穿思想能力作风建设和五比五看要求,坚持思想转变推动质效双升,以能力增强促进事业发展,以作风优化提升群众满意,不断推陈出新...
人力资源和社会保障局认真贯彻落实、省、市、县关于支持企业发展的各项扶持政策,结合部门实际,充分发挥自身职能,以打造最优发展环境为目标,创新工作机制,提升服务水平,强化督导检查,为企业又好又快发展提供了...
强化队伍素质建设力创行风建设示范窗口玛纳斯县工商行政管理局企业注册监督管理科创建州级“行风建设示范窗口”汇报材料2006年,玛纳斯县工商局注册登记科以继续贯彻落实《行政许可法》为重点,牢固树立执法为民...
市客运站成立于2000年12月28日,现有员工54人,其中7人,少数民族4人,大专以上学历21人。站内设有微机售票、电子检票、自动广播和监控系统等,是我市设施最全、规模最大、服务功能最为完善的客运站点...
创群众满意服务窗口建优质高效服务品牌近几年来,社发办坚持以为指导,以开展创建群众满意基层站所活动为契机,围绕民生,立足本职,以人民群众满意为最高标准,积极开展群众满意办事窗口活动。2012年度,社事办...
市直单位开展作风效能建设督查情况汇报市直组于3月16日召开第一次全体会议,对上级相关文件进行了一次集中学习。3月19日召开第二次全体会议,进行业务培训,主要是培训如何下基层进行督查指导,并进行了分工。...
关于单位作风建设的情况汇报加强作风建设,是市委、站在全局和战略的高度,对市级广大干部提出的要求,对于我们进一步贯彻,努力建设“学习型、服务型、勤廉型”,加速实现奋斗目标都具有的意义。近两年来,单位一直...
单位2022年开展能力作风建设年活动情况汇报现将能力作风建设年活动进展情况汇报如下:一、工作进展情况(一)稳固提升能力,锤炼过硬干部队伍坚持把理论学习作为提升广大干部职工能力素质的关键所在,倾力打造学...
实施权力公开透明加强效能建设在为民服务中体现建设和政风行风建设成果今年以来,市系统认真贯彻省市加强政风行风建设、效能建设、建设的有关部署,与业务工作同安排、同落实、同检查,使之相互促进、协调发展,实现...
人大作风建设“十佳”单位事迹材料区人大办公室20年以来,人大办公室在和人大的正确领导下,结合人大工作实际,以创建学习型、干事型、服务型、创新型、廉洁型活动为目标,以提高为人代会主任会议、为全区广大代表...