开展挂钩扶贫,是加快农村脱贫步伐的一个有效途径,也是密切群、干群关系,坚持全心全意为人民服务宗旨和代表最广大人民群众根本利益的具体行动。县地方税务局按照《县人民关于切实加强“十一五”扶贫开发工作的决定...
今年,县地税局将“建立国、地税联合协作机制”确定为创新工作,这是总局王军局长在税务工作会议上提出的要求,也是新时期税收工作的必然趋势。因此,我们紧紧围绕“服务更优、信息互通科学准确、税收执法同步规范”...
今年的纪律教育学习月活动中,我局在巩固去年学教成果的基础上,重点加强、干部队伍纪律作风建设,通过“三抓三促”,提高、干部的思想水平,增强拒腐防变的能力。具体情况汇报如下:一、学习,促思想水平提高。通过...
2017年地税局政务公开开展落实情况汇报市人民:近年来,市地方税务局高度重视信息公开工作,围绕推进效能地税、法治地税、阳光地税、廉洁地税和服务型地税建设,认真落实《信息公开条例》以及关于信息公开的各项...
地方税务局地税文化建设情况汇报地税系统税务文化开端于2000年iso管理理念的引入,初步有了地税文化概念,发展于2008年至今,形成了“理念引导、精神激励、制度规范、道德培养、学习提升、环境熏陶,因地...
一、基本情况区地税局第三税务分局原为区地税局房地产税务所,11月机构改革调整为“区地税局第三税务分局“。目前,分局有人员6名,其中,分局长1人,专职监察员1人,副分局长2人,科员2人;5人,群众1人。...
地税分局2013年思想工作开展情况汇报今年以来,我局思想工作根据《2013年全市地税系统思想暨精神文明建设工作要点》,坚持以和大会精神为指导,以加强信念、职业道德建设为重点,以增强干部队伍凝聚力、建设...
地方税务局:今年以来,市局的执法监察工作在省局和市纪委、市监察局的正确领导和大力支持下,坚持以和十六届全体会议精神为指针,以贯彻实施《行政监察法》为契机,以“创佳评差”活动为载体,以《十二条禁令》的贯...
2014年上半年建设工作开展情况及下半年工作思路今年上半年以来,我分局按照县局的的总体部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,以效能建设为抓手,以构建风险防范管理为载体,强化教育监督,严格制...
按照局《关于在地税系统中开展专题教育活动的通知》要求,市局高度重视,认真部署,精心组织,克服年底税收工作任务重、工作头绪多等实际,认真部署安排,切实有效地开展了专题教育活动,做到工作与教育活动“两不误...
市地税局关于开展建设“美丽地税”主题实践活动实施方案今年是贯彻落实精神关键之年。为进一步动员组织全市地税系统干部职工,立足本职岗位,干好本职工作,弘扬职业道德,热情文明服务、以创最佳的服务、一流的业绩...
地税局2018年开展转变作风改善发展环境建设年活动工作汇报全省转变作风改善发展环境建设年活动开展以后,我局认真贯彻落实省、市、区深入开展转变作风改善发展环境建设年活动各项会议精神,在全局上下掀起了学习...
现将近年来我局后勤管理工作情况汇报如下:一、财务管理工作近年来,我们在财务管理方面,严格遵守《市地方税务局会计基础工作规范及财务管理暂行办法》,并积极借鉴外地先进单位的做法,认真学习市地税局及市地税局...
地税局规范化建设工作情况汇报全员参与狠抓落实努力做好规范化建设工作按照省局部署,安源区地税局是去年二季度规范化建设全省首批推广的单位。在省局、市局的正确领导下,我局全员参与、狠抓落实,进行了大量艰苦细...
地税局作为全市地方税收征收管理的职能部门,近年来,特别是去年以来,立足自身职能,在深化征管改革,大力组织收入的同时,不断强化服务和依法治税观念,正确处理执法与服务的关系,做到严格执法与优质服务相结合,...
2004年7月15日全省地税系统第五次法制工作会议在召开,会上我们学习了各市依法治税的好经验,观看了我县iso9001:2000质量管理体系光碟,会议以后,我们分局以法制工作会议内容为指导,以iso9...
充分动员严密部署加强考核科学分流——市地税局稽查局圆满完员优化调整2005年10月,市地税局按照省局的统一部署和稽查职能重新定位的需要,本着“精简、优化、效能”的原则,对市局稽查人员进行了一次力度...
发挥税收职能服务率先崛起――淮北市地税局解放思想主题实践活动阶段工作情况汇报按照淮北市委“争先进位、率先崛起”解放思想主题实践活动的总体部署,紧紧围绕今年“转变观念、提高效能”的活动主题,我局结合地税...
2007年度,我局采编报送各类《地税信息》1025篇,被县处级以上信息刊物刊载369篇,其中市局296篇、市委30篇、省局29篇(领导批示1篇)、13篇、税务总局1篇、省市纪委各1篇,《地税综合信息》...
尊敬的市行风办领导、各位纳税人代表、各位特邀监察员:你们好!今天我们非常高兴地邀请到你们来地税局座谈,这是征纳之间一次很好的坦诚交流机会,在此,我谨代表市地税局和全体地税干部职工,对你们的到来表示热烈...
一、基本情况市地税局现有正式工作人员90人(不含高新区局),退休人员4人;正式63人,占总人数的67,其中担任副科级以上31人,占人数的49.2;人士2人,占总人数的2.1。mawjh7?d1m...
现将近年来我局后勤管理工作情况汇报如下:一、财务管理工作近年来,我们在财务管理方面,严格遵守《市地方税务局会计基础工作规范及财务管理暂行办法》,并积极借鉴外地先进单位的做法,认真学习市地税局及市地税局...
按照县监察局《关于全面清理我县已出台涉及表彰奖励政策措施的通知》(监发[2013]号)要求,我局高度重视表彰奖励政策文件(规定)清理工作,把此项工作作为当前全面推进建设工作的任务来抓,对我局相关文件(...
地方税务局统战工作情况汇报近年来,我局在统战部的指导下,扎实开展了一系列统一战线工作,认真贯彻落实关于统一战线工作的有关文件精神,切实加强统一战线建设,落实知识分子政策,做好知识分子工作,宣传非公经济...
税务系统经过多年的实践、摸索、完善,形成了“以申报纳税和优化服务为基础,以计算机网络为依托,集中征收,重点稽查,强化管理”的新时期税收征管模式。这一税收征管模式涵盖了征管工作的主要内容,是一个有机的整...
市地税局贯彻落实“十个意见”情况汇报尊敬的、各位领导:首先,请让我代表新余地税系统的全体干部职工对一行莅临新余地税指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面,我代表新余市地税局就2007年1—5月工作开...
自2003年12月通过iso9000质量管理认证以来,我局按照持续改进的原则,文秘部落确定2004年的质量目标,组织开展内审工作,并对体系运行以来发现的问题进行修正和改进。现将2004年iso9000...
全省地税系统开展作风纪律大整顿以来,我局结合省局要求,从5月10日起全方位开展了作风纪律整顿活动。目前,前两个阶段的工作已圆满结束。进入了改进提高第三阶段。我们的主要做法和效果是:一、坚持加强领导,注...
自2003年12月通过iso9000质量管理认证以来,我局按照持续改进的原则,文秘部落确定2004年的质量目标,组织开展内审工作,并对体系运行以来发现的问题进行修正和改进。现将2004年iso9000...
贯彻落实新税收征管模式税务系统经过多年的实践、摸索、完善,形成了“以申报纳税和优化服务为基础,以计算机网络为依托,集中征收,重点稽查,强化管理”的新时期税收征管模式。这一税收征管模式涵盖了征管工作的主...