县食堂文明餐桌行动示范食堂创建活动方案局属各单位、局各科室:为进一步深入贯彻落实《关于厉行节约反对浪费条例》,扎实开展县食堂文明餐桌示范行动,根据文明办【2014】19号《关于开展2014年度文明餐桌...
高新区人民:根据我局与高新市饮业管理服务有限公司签定的《高新区食堂承包协议书》,承包合同将于今年4月30日到期,根据协议约定,为评估食堂饮食一年来的服务质量,落实绩效考评制度,我局于4月17日至18日...
区:为了解决干部职工对食堂一年来的评价,我们于2010年11月13日向区直各单位发了《区食堂民意调查表》50份,回收39份。征求意见的主要内容是:饭菜品种、味道、份量、卫生和服务质量作出综合评价,评价...
为切实加强效能建设,转变工作作风,提高工作效率,规范行政行为,促进依法行政,根据《土家族苗族自治土家族苗族自治县人民印发关于效能建设四个配套文件的通知》(委发[2007]57号)精神,制定全镇开展效能...
为进一步加强食堂就餐管理,保证食堂就餐秩序,节约就餐补贴经费,特制定方案如下:一、适用范围:本规定适用范围为公司后勤全体员工,食堂工作人员。二、管理部门及职责1、办公室为食堂的管理部门,负责食堂的日常...
近年来,我们紧密结合全市实际和工作特点,坚持把建设与作风建设紧密结合,与优化投资环境紧密结合,与加强干部队伍建设紧密结合,标本兼治,综合治理,有力地推进了各项工作的开展,塑造了的良好形象。一是围绕中心...
为保障学生集体饮食安全,根据宝金教育【2013】55号文件精神,加强学校集体食堂硬件建设和制度建设,实施量化分级管理。为确保此项工作落到实处,根据《食品卫生法》、《学校食堂与学生用餐卫生管理规定》、《...
工作内容:一、进一步转变职能,改变工作作风。着重解决三难问题和两张面孔问题。要继续提高、完善窗口服务和现场服务,坚持和健全首问责任制、岗位目标责任制、办事时限制、服务承诺制、一次讲清制和责任追究制等一...
建设学习型实施方案第七油矿按照厂建设学习型企业要求,为全面提高干部的学习力和创新力,更好地发挥服务职能,结合第七油矿实际,特制定建设学习型实施方案。一、指导思想以厂[2003]5号文件精神为指导,以提...
为深入贯彻落实、省市委《关于推进学习型建设的意见》,不断提高人员理论水平、综合素质和履职能力,全面加强政协自身建设,市政协将以建设学习型为目标,以政协文化为着力点,坚持周五学习日制度,同时将每月第一周...
建设学习型实施方案第七油矿按照厂建设学习型企业要求,为全面提高干部的学习力和创新力,更好地发挥服务职能,结合第七油矿实际,特制定建设学习型实施方案。一、指导思想以厂[2003]5号文件精神为指导,以提...
按照、《关于开展作风建设年活动实施意见》的通知(和发[2010]1号)要求,为切实加强办公室作风建设,进一步提高服务、服务能力和服务水平,建设“学习型、服务型、廉洁型”,结合办公室实际,特制定本方案。...
为了贯彻落实《提高执行力大讨论活动方案》,切实解决卫生局和直属单位执行力方面存在问题,全面推进卫生部门效能建设。根据统一部署,结合卫生部门实际,特制定本方案。一、指导思想以和为指导,深入学习贯彻、省九...
区办公室2016年树六种创六型实施方案为进一步优化办公室工作环境,提升工作效能,结合活动,经办公室研究,决定在办公室开展树六种创六型活动。为促进活动深入开展,特制定本方案。一、指导思想以深入开展活动为...
2016年推进使用正版软件工作实施方案为进一步推进使用正版软件,确保我县2016年推进软件正版化工作顺利开展,结合我县实际,制定如下实施方案:一、指导思想深入学习贯彻、全体会议和系列讲话精神,认真贯彻...
为了建设学习型,在办公室内部形成良好的学习氛围,不断提高全体成员的学习积极性,全面提高理论水平及业务能力,更好的做好办公室的各项工作,结合工作实际,特制定办公室20052007年学习规划。一、指导思想...
为了建设学习型,在办公室内部形成良好的学习氛围,不断提高全体成员的学习积极性,全面提高理论水平及业务能力,更好的做好办公室的各项工作,结合工作实际,特制定办公室20052007年学习规划。一、指导思想...
效能建设是建立办事高效、运转协调、行为规范的管理体系的必然要求。区办公室作为区的综合办事机构,承担着参与政务、处理事务、搞好服务的基本职责,起着承上启下、沟通左右、协调各方的作用,因此效能建设显得尤为...
镇开展行政效能建设活动情况汇报7月下旬以来,我镇按照的统一安排部署,在镇精心组织扎实开展了为期两个月的行政效能建设活动。就目前情况看,这次活动收到了明显的阶段性的成效,镇全体工作人员精神面貌明显改观,...
办公室作为的指挥部、参谋部、综合协调部、服务部,上承领导,下接基层和群众,办公室的干部作风、效能以及队伍建设事关的形象。因此,我们要坚持高标准、严要求,带头从自身做起,带头从现在抓起,带头解放思想,带...
镇行政效能建设活动工作总结7月下旬以来,我镇按照的统一安排部署,在镇精心组织扎实开展了为期两个月的行政效能建设活动。就目前情况看,这次活动收到了明显的阶段性的成效,镇全体工作人员精神面貌明显改观,组织...
办公室作为的指挥部、参谋部、综合协调部、服务部,上承领导,下接基层和群众,办公室的干部作风、效能以及队伍建设事关的形象。因此,我们要坚持高标准、严要求,带头从自身做起,带头从现在抓起,带头解放思想,带...
本文作者:赵福贵在全市规范化服务型()建设监督员颁证会议上讲话市委常委、副市长(2008年11月4日)为深入推进全市规范化政务服务型()建设,提高行政效能,市规服办按照市委、要求,在全市各行业聘请40...
办公室作为的指挥部、参谋部、综合协调部、服务部,上承领导,下接基层和群众,办公室的干部作风、效能以及队伍建设事关的形象。因此,我们要坚持高标准、严要求,带头从自身做起,带头从现在抓起,带头解放思想,带...
您正在看的政务是:市长在全市规范化服务型()建设工作交流会议上讲话。刚才,几个区(市)县和市级部门的负责,从不同角度和层面作了发言,展现了我市规范化服务型建设取得了经验和成效,讲得都很好。待会儿,春城...
半年来,我局继续稳步推进规范化服务型建设工作,取得了一定的成效,现将此项工作总结如下:一、领导重视、责任落实局十分重视规范化服务型()建设工作,成立了以局长()为组长、副局长、纪检组长为副组长、各科室...
先进的文化,是体制创新的源泉,是鼓励工作人员奋发工作的精神支柱,是实现个人价值与完成改革任务融为一体的有效方法,更是落实的实际行动。办公室两年来积极适应新形势和新任务的要求,把加强文化建设,作为一种有...
办公室作为的指挥部、参谋部、综合协调部、服务部,上承领导,下接基层和群众,办公室的干部作风、效能以及队伍建设事关的形象。因此,我们要坚持高标准、严要求,带头从自身做起,带头从现在抓起,带头解放思想,带...
按照年初确定的文明创建规划,一年来我们主要抓了以下几项工作,并收到较好效果。一、坚持学习,加强工作人员思想建设。组织干部、职工收听了校梁妍惠教授做的《关于加强作风建设》的辅导报告,提高了干部、职工对加...
我局2010年度规范化服务型()建设工作按照《区2009年深化规范化服务型()建设工作要点》、《区2009年深化规范化服务型()建设专项目标分解方案》文件精神和在、区目督办、区规服办的相关要求,结合物...