演讲与辩论生活中,人们由于对某事物的认识和理解不可能相同,在谈起对这一事物的看法时,常常会辩论一番,企图通过辩论说服对方。大量事实证明,人们在企图说服对方时,往往采取从对方的话语中找出矛盾并予以反驳的...
一、在教务处主任和相关学科教研组长领导下,负责本学科的实验工作及实验室管理工作。二、掌握教材中每个实验原理、实验过程和操作技能。根据教材规定的实验要求和任课教师实验通知单,按时做好实验前的准备工作。三...
2005年月日,经大会讨论通过,上级批准,我成为了一名光荣的预备,至今已近一年。在我的预备期届满之际,我郑重向提出转正申请,请接纳我为正式。在接受考察的一年期间,我努力工作学习,不断提高自身素质,在各...
1、目的实验室是本公司科研的场所,为了使实验室的仪器设备充分发挥作用,改善实验环境,特制定本守则。2、适用范围本实验室为开放实验室,本公司研发人员均可以进入实验室进行实验工作。3、管理条例3.1管理规...
以下复习题比赛中将会以选择题,问答题,判断题的形式出现.学校概况相关知识1,暨南大学的前身是1906年清创办于南京的暨南学堂.1927年更名为国立暨南大学.2,目前,暨南大学有20个学院,44个系,有...
.ohn334一、执行学校有关实验室的工作计划,负责实验室的建设及管理。二、按照教材规定的实验内容,准备和开出教学实验,积极配合有关老师,切实保证完成实验教学任务,并积极创造条件,组织学生课外科...
很多与化工有关的行业,都会有化验员工作岗位,每个化验员工作的内容不同,所以收获也不同。以下是南海人才网整理的一位化验员工作总结:在过去的一年里,我在领导、同事们的支持和帮助下,用自己所学知识,在自己的...
给对方留下好印象的最佳距离在市场经济的社会中,每天都要应酬是很自然的事。在这种场合,要使对方对你产生好感,可以活用心理学知识,与谈话对手保持理想的距离。那么理想的交谈距离是多少呢?心理学家做过试验,得...
你那头黑色的长发和浓密的络腮胡衬托着的威武潇洒的脸上,最叫我心跳的就是那双炯炯有神的眼睛。从你的眼睛中,我读出了人生的经验、情感的火焰。我知道只要你一眨眼睛准会想出什么鬼点子来。在你那张胖胖的脸上,不...
裁判要旨建筑工程施工合同中一方当事人抗辩权的提出依赖于对方的请求权,且应在合理期限内行使权利,否则,不予支持。案情2001年5月25日,广东省东莞市宝捷实业有限公司(下称宝捷公司)作为甲方,与乙方广东...
眼睛被誉为“心灵的窗户”,这是被心理学界所公认的;透过眼神去窥视人的心理活动,是人们的在社会生活中常用的方式。但在若有意的、自学的去从眼神中透视对方心态,就必须掌握有关的理论和技巧。视觉是五官之王研究...
第一次就让对方记得你首先,我们应该记住取得有效握手的七个原则。1.尊重对方喜欢的空间和距离。2.握手掌而非握手指。3.对方寒暄交谈。4.握手的时间比要求的稍微长一点点。5.握力应当紧稳,但勿太用劲使对...
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诚信不论对方是谁-诚信演讲稿中国素以文明古国,礼仪之帮著称于世。中华民族历史悠久,文化源源流长,明礼诚信自古以来就是我们中华民族的传统美德,...
项目背景浙江嘉兴学院是经教育部批准组建的省属普通本科院校,至今已有90年办学历史,经过快速的发展,目前学院已形成校园占地面积920余亩,校舍建筑面积34万平方米的规模,学生总计12900余人的大型高校...
一、经济管理概述经济管理主要研究对社会经济活动进行合理组织、合理调节的规律和方法,它包括两大方面:宏观经济管理,即对国民经济体系和社会经济活动的控制、指导、调节、监督;微观经济管理,即各类企业、合作经...
5创建标准化实验室工作方案为适应素质教育发展的需要,为了提高实验教学水平,全面推进素质教育,提升我校教育技术装备水平,使我校实验室建设实现标准化、规范化、制度化,不断满足新课程标准对实验室建设提出的要...
为适应素质教育发展的需要,为了提高实验教学水平,全面推进素质教育,提升我校教育技术装备水平,使我校实验室建设实现标准化、规范化、制度化,不断满足新课程标准对实验室建设提出的要求,特制订本实施方案:一、...
经营层高管人员薪酬、绩效评估和激励机制方案为进一步完善公司系统的治理结构,规范企业运作,健全公司系统经营层高管人员的激励和制约机制,从而提高企业的工作效率和经营效益,特制订本方案一、适用范围本方案适用...
激励方案公司2008年高级管理人员激励方案经营层高管人员薪酬、绩效评估和激励机制方案为进一步完善公司系统的治理结构,规范企业运作,健全公司系统经营层高管人员的激励和制约机制,从而提高企业的工作效率和经...
医院管理人员方案人民医院在保持先进性教育活动学习动员阶段,我认真学习保持先进性教育读本、有关方针政策,以及有关领导讲话,思想认识有了很大有提高,深深认识到开展先进性教育活动的必要性和性,增强了努力搞好...
一、范围在全县范围内,以行政村为单位,开展既往有偿供血人员(指自1990年至1998年期间参与有偿供血者)的筛查工作。通过宣传发动、群众、线索追踪等手段,充分掌握1990年以来参与有偿供血人员信息...
公司中层管理人员绩效考核办法为了准确、及时、客观地反映中层管理人员的业绩,经公司研究决定,由公司人力资源部为公司所有实行年薪制的中层管理人员建立考绩档案。现将有关事项通知如下:一、人力资源部负责收集、...
为了加强维护规程的贯彻落实和执行力度,使公司的体制得到更加完善的目的及配合公司长远发展策略思想,让公司尽早能够脱离网络指标低的困境!同时;也为配合公司人事机构的调整,部门将对岗位进行重新编置及人员调整...
平邑县精神病医院中级技术人员竞争聘任技术职务实施方案根据平邑县人事局、卫生局《关于在事业单位全面推行竞争聘任专业技术人员职务的意见》文件精神,为切实做好我院专业技术人员竞争聘任专业技术职务工作,充分发...
根据上级有关会议精神,经区会议研究同意,区审计局定于2006年2—3月份面向社会公开招聘不占编制的合同制管理的审计工作人员,具体工作方案如下:一、指导思想和基本原则以为指导,落实,坚持任人唯贤、德才兼...
一、考核准则1、本着公平、公正、公开和易于操作的原则,以客观考核和民主考核,他评与自评相结合的办法进行考核。2、该考核办法由各校行政会领导组织实施。3、考核步骤由定期检查、平时抽查和学期评议组成。4、...
河东县既往有偿供血人员艾滋病病毒抗体筛查实施方案一、范围在全县范围内,以行政村为单位,开展既往有偿供血人员(指自1990年至1998年期间参与有偿供血者)的筛查工作。通过宣传发动、群众、线索追踪等...
区2005年第一届农民工转移就业暨下岗失业人员公益性岗位现场招聘会方案一、指导思想为贯彻落实、省、市、区再就业政策,充分发挥社区就业资源,利用社会各种优势,建立社区企业与求业人员提供交流平台和联系渠道...