家族企业的现状及存在问题家族企业是家族与企业的一种“二合一”的结合体。从企业运行角度分析，它不可能完全按照家族运行的规则，也不可能完全按照现代企业的规则。家族企业的运行有如下特点：1.企业规模：中小企...
花山区现辖一个农业乡镇——霍里镇，行政区域面积88.79平方公里，人口3.6万人，其中农业人口3.2万人，并村后，现有13个村民，2个居委会和1个镇林场，境内山峦起伏，地势东高西低。现有耕地3.13万...
一、增进相互沟通，重塑银企合作关系当前“贷款难，难贷款”这个金融现象令人关注，一方面借款人需要资金却贷不到款，另一方面银行想贷却不敢贷。借款人抱怨银行思想保守、条件太高、手续太繁、效率太低、傲慢偏见；...
南昌是一座工业基础较好的城市，也是一座正在朝着新型工业化道路迅速崛起的城市。至今为止，全市已拥有汽车、医药、新材料、软件和信息产业、家电和服装产业、机电、冶金、化工等30余个行业、150余个种类、50...
农业农村存在问题分析及2024年工作思路一、存在问题一是产业发展不足、竞争力不强。农村土地的基础设施建设相对滞后，集中连片的农业土地开发利用不够，规模化经营水平不够高。缺乏核心技术，菌菇精深加工水平不...
区的豆制品生产有着悠久的历史和深厚的文化底蕴，“中国豆腐文化第一村”祁圩村座落境内，豆制品生产已成为当地农民增收致富的支柱产业，为淮南豆制品享誉中外做出了积极的贡献，但由于生产规模，技术有限，豆制品产...
费管理是供电企业财务管理的组成部分，是企业经济效益的根本保证。由于电费存在着计价上的复杂性和收费上的广泛性，因此需要建立一套切实、可行的管理办法和操作系统，使其管理走上科学化、规范化的轨道。一、电费核...
市财源建设中存在问题及发展思路我市财源建设中存在主要问题的发展思路〔内容摘要〕经济决定财政，财政促进经济。财源建设情况直接或间接影响经济发展水平和速度，因此财源建设必须坚持，按照“五个统筹”的要求，走...
网上支付存在问题及解决思路随着经济、金融、电子商务的发展，我国的支付市场和支付体系也正在发生重大变化。非银行机构开始介入支付市场，如一些地方为公用事业缴费成立的代收付中心、一些地方为满足多用途储值卡使...
一、当前市财政收支结构中存在主要问题（一）财政收入结构问题突出从2003年开始，铜陵市国民经济开始了恢复性增长，随后几年更是表现出了强劲的增长态势。2003—2007年，地区生产总值年均增长20.6，...
市深化创建文明经验总结存在问题与思路一、市级文明创建活动的主要做法和特点近几年来，市坚持与时俱进、开拓创新，结合市直实际，深入开展文明创建活动。深化创建思想更加重视，创建理念日渐升华，创建内容进一步深...
公务员职务消费中存在问题与改革思路初探公务员在履行公务时的必要消费就是公务员职务消费。组织的运行成本，是职能实现，机构运转的必要开支，它包括人力成本、公务成本、设施成本三部分。职务消费品运行成本中占有...
一、目前的简要情况（一）业务体制改革机构调整情况。2006年5月，我局按照中国气象局批准的机构调整方案，对科研所进行了机构重组：科研所与人影办分离，与原培训中心合并，新组建起了专职结构的科研机构，下设...
一、市级文明创建活动的主要做法和特点近几年来，市坚持与时俱进、开拓创新，结合市直实际，深入开展文明创建活动。深化创建思想更加重视，创建理念日渐升华，创建内容进一步深化，工作力度不断加大，氛围日趋浓厚，...
分管2018年六个方面问题会议个人发言提纲（分析，存在突出问题，存在问题的原因及努力方向和措施）根据组织部《关于认真开好2017年度会议的通知》要求，本人认真学习了精神、新，联系自身思想和工作实际，进...
干部交流管理工作中存在问题及对策建立健全干部交流制度，积极稳妥地开展干部交流工作，是深化干部人事制度改革，提高干部素质，加强队伍建设，特别是领导班子建设的一项内容。干部交流对培养锻炼干部，优化领导班子...
干部实绩考核工作当前存在难点问题及对策为进一步搞好干部实绩考核工作，不断改进和完善考核方法，达到考实评准的目的，县委组织部调研组先后有选择有针对性地深入到部分乡镇和县直重点监控及业务部门开展了调研活动...
提任科级干部实行试用期制可以防止和避免选人用人失误，促进干部能上能下机制的形成，保证选拔任用干部的质量，加强干部队伍建设。近年来，西林区委通过实行提任科级干部试用期制，加强对试用期科级干部的管理工作，...
我市自1996年8月建立市管干部经济责任审计制度至今已有三年。三年来，共对86个镇乡、市级部门、市直属系统和国有企业单位及主管部门的法人代表(或主要负责人)进行了任期经济责任审计。主要就审计对象任期内...
一、现状及存在问题近年来，我县认真贯彻落实《干部档案工作条例》和省市有关文件精神，切实加强干部档案管理工作，取得了较好的成绩，为全县的干部人事制度改革和日常干部管理工作提供了良好的服务。目前，按照干部...
一段时间，特别是《干部选拔任使用工作条例》（以下简称《条例》）发布以来，各地都在开展公开选拔干部的工作，究其成效而言，通过个人自荐、群众举荐、组织推荐，引入竞争机制，层层筛选，确实选出了一批素质较高的...
离退休干部建设工作中存在问题及对策关键句：积极探讨和分析新形势下适应老干部“双高期”特点的建设工作的新思路和新方法；提高“两个重视”是加强和改进老干部建设的前提；做好“三个加强”，是老干部建设的基础；...
全体会议通过的《关于加强和改进作风建设的决定》指出：“现在作风总的是好的，但也存在一些亟待解决的问题”。作风问题关系到的生死存亡。高度重视作风建设，把干部作风作为作风建设的内容。在市第十次代表大会的报...
提任科级干部实行试用期制可以防止和避免选人用人失误，促进干部能上能下机制的形成，保证选拔任用干部的质量，加强干部队伍建设。但在实施过程中许多做法还比较粗浅，从深化干部人事制度改革的新形势和上级的要求来...
2023年会议干部个人材料（存在问题及措施）按照这次会议的有关要求，我在会前认真学习的基础上，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，并联系自身实际，六个方面，深入查找了自身存在问题，深刻思想根源，明确了...
地税调研[内容提要：农业税收是地方税收的组成部分，是关系到广大农民切身利益的大事。为将农税征管工作做细、做实、做好，提高全体农税干部的综合素质和执法水平，笔者根据区农税干部队伍的现状及征管工作中存在问...
多年来，我们以建设“学习型团队”，培养“复合型”人才，着力打造一支“过硬、业务熟练、作风优良、纪律严明、廉洁高效”的干部队伍为目标，按照“机制健全、导向正确、内容务实、形式灵活、方法得当”的总体思路，...
基层干部作风建设是建设的关键和主导。加强基层干部队伍的作风建设，对于实践要求，保持先进性，提高水平和执政水平，提高拒腐防变和抵御风险能力，全面建设小康社会和推进事业，具有至关的意义。现在，作风总的是好...
政绩是指一个或领导班子以人民赋予的权力，在其管理范围内，通过有效的组织领导活动，带领人民群众推动一方经济、社会和人的全面发展上取得的业绩。它是追求的执政目标，也是经济社会发展的需要。从其内涵看，政绩是...
这里所说的“干部”主要指干部。改革开放以来，随着事业的发展，干部制度改革逐步深入。进一步提出“不断深化干部人事制度改革，着力造就高素质干部队伍和人才队伍”。改革的总趋向是加大群众的参与度，使干部的选拔...