乡事业单位吃空饷问题集中治理工作自查自纠情况报告区集中治理领导小组办公室:根据区办公室下发的《区人民办公室关于印发区开展事业单位吃空饷问题集中治理工作实施方案的通知》(裕政办秘〔2015〕7号)文件精...
乡人民关于开展事业单位吃空饷问题集中治理自查自纠情况的报告靖边县吃空饷问题集中治理工作领导小组办公室:根据有关文件精神,乡扎实开展专项清理工作,整个清理工作严密把关,不漏任何环节,确保专项治理、清理、...
体育局事业单位防治吃空饷情况自查报告市人社局:根据市人社局《关于对全市事业单位防治吃空饷情况进行统计上报的通知》(酒人社发电〔2017〕22号)及省人社厅《关于开展事业单位防治吃空饷问题专项督查工作的...
关于开展事业单位吃空饷问题自查情况的报告根据有关文件精神,县合作社联合社扎实开展专项清理工作,整个清理工作严密把关,不漏任何环节,确保专项治理、清理、清查工作不走过场,顺利完成自查自纠工作任务。现将工...
单位干部规矩找差距自我材料自工作开展以来,我重点学习了《章程》、《关于新形势下生活若干准则》《纪律处分条例》按照中心的统一安排,围绕规矩找差距的要求,结合自身实际,坚持刀刃向内、逐一、深刻反思的原则,...
辽宁地区单位关于学习第六巡视组巡视反馈意见情况报告根据省的统一部署,2018年8月12日,组织全体在职学习了辽宁省教育厅巡视情况的通报,对巡视工作提出要求。主持会议并作了表态发言。通过学习,全体了解到...
关于落实巡视反馈意见情况的报告根据《委关于印发lt第一巡视组巡视河南反馈意见落实工作方案gt的通知》(夏发〔2018〕号)文件和《委关于印发lt第二巡视组巡视商丘反馈意见落实工作方案gt...
车桥镇事业单位用人情况汇报一、严格按照上级改革要求,把人员精减到位对行政在编和事业在编人员实行竞争上岗。在2001年的十、十一两个月,我们统一按照上级的布署,对行政在编人员和事业单位人员进行了改革,采...
根据平顶山人事局《关于开展2010年度事业单位工作人员平时考核工作检查的通知》(平人公〔2010〕12号)文件精神,新华区高度重视、强化领导、健全组织、严格考评,扎实开展2010年度事业单位工作人员平...
乡镇2016年事业单位工作人员全员化绩效考评工作情况汇报根据田绩办通〔2016〕13号及《办公室县人民办公室关于印发lt县事业单位工作人员全员化绩效考评实施方案gt的通知》(田办发〔2015〕...
附件区直单位关于巡视反馈意见落实情况表任务问题措施完成时限落实情况一、进一步深入学习贯彻落实和精神学习贯彻落实和精神不够到位,贯彻决策部署有待加强,学深悟透、融会贯通上有差距上热下冷、逐级递减,打通学...
股所级干部是一个单位或部门的业务骨干和中层,是科级干部队伍的后备军。加强股所级干部的管理是干部管理工作中的一个组成部分,把股所级干部选准用好、管好管活,是进一步加强我县科级领导班子建设,把科级领导班子...
股所级干部是一个单位或部门的业务骨干和中层,是科级干部队伍的后备军。加强股所级干部的管理是干部管理工作中的一个组成部分,把股所级干部选准用好、管好管活,是进一步加强我县科级领导班子建设,把科级领导班子...
2008年我市事业单位养老保险工作在局的大力支持和正确指导下,始终坚持以人为本,内抓管理,外树形象。按照局的年初确定的工作目标,坚持以按时足额发放离退休人员养老金为中心,以强化征收、清欠、稽核为目标,...
2008年述职述廉报告2008年我市事业单位养老保险工作在局的大力支持和正确指导下,始终坚持以人为本,内抓管理,外树形象。按照局的年初确定的工作目标,坚持以按时足额发放离退休人员养老金为中心,以强化征...
2008年述职述廉报告2008年我市事业单位养老保险工作在局的大力支持和正确指导下,始终坚持以人为本,内抓管理,外树形象。按照局的年初确定的工作目标,坚持以按时足额发放离退休人员养老金为中心,以强化征...
股所级干部是一个单位或部门的业务骨干和中层,是科级干部队伍的后备军。加强股所级干部的管理是干部管理工作中的一个组成部分,把股所级干部选准用好、管好管活,是进一步加强我县科级领导班子建设,把科级领导班子...
区人民:长期以来,我区的事业单位(主要是学校、医疗系统及司机)相继使用有大量的工勤人员代课教师,据初步统计,人数已过千人,使用年限也较长,部分人员已用接近退休年。工勤人员的工资大都是靠自筹资金解决。近...
小编精心推荐单位工作总结|单位年度工作总结|单位年终工作总结|单位个人工作总结以下是由阿q范文网整理的事业单位工作总结。事业单位工作总结【事业单位工作总结一】一、平日上班,加强基本功唱念做打的训练。我...
一、基本情况我镇现有在职在岗人员39人,其中行政编制17人、事业编制12人、大学生村官9人、西部志愿者1人。通过省事业单位人员工资表、在岗人员花名册、考勤记录等相关信息进行自查自纠,不存在长期在编不在...
区事业单位养老保险制度改革的调研报告自全市启动事业单位养老保险制度改革以来,我区高度重视事业单位养老保险制度改革工作,严格按照省市统一部署安排,多措并举,积极开展事业单位养老保险制度改革,各项工作稳步...
事业单位工资福利管理科年度述职报告一、积极完成日常工作1、2015年事业单位绩效工资奖励性部分兑现完毕。我县应调资人数13331人,2015年绩效工资奖励性部分标准7002元,共补发9335万元(其中...
局2017年开展事业单位吃空饷问题自查报告根据《关于开展全县事业单位防治吃空饷问题长效机制建立情况专项督查工作的通知》(宝人社[2017]172号)文件精神,我局扎实开展专项清理工作,完成自查自纠工作...
财政局2018年事业单位吃空饷问题自查报告区人力资源和社会保障局:根据《关于开展2018年区事业单位吃空饷问题清查工作的通知》(银兴人社发〔2018〕22号)文件精神,我局扎实开展专项清理工作,整个清...
2023年市级行政事业单位内控建设评价情况自查报告为进一步加强行政事业单位内控建设,有效提升单位内部管理水平,根据《市财政局关于开展年行政事业单位内部控制建设评价检查工作的通知》(嘉财会〔〕235号)...
一、严格按照上级改革要求,把人员精减到位对行政在编和事业在编人员实行竞争上岗。在2001年的十、十一两个月,我们统一按照上级的布署,对行政在编人员和事业单位人员进行了改革,采取竞争上岗的办法,通过述职...
各位领导、大家好,2014年,我处全体干部职工认真履行职责,围绕总目标和总体要求,以资金管理为重点,加强财务管理和监督;以福利基金管理为抓手,做好资金物资募集和管理工作;以落实围绕“十二五”规划纲要为...
在及上级业务部门的正确领导下,我局以科学的人才观为指导,牢固树立人才资源是第一资源的观念,以贯彻落实专业技术人员各项政策,提高全县各单位专业技术人员积极性为目的,在现有政策制度框架内,强化政策、标准和...
一年来,我中心在上级部门的坚强领导下,在乡的重视关心支持下,紧紧围绕乡的工作中心和各阶段的重点工作,立足本职,扎实奋进,全面完成了各项目标任务。现将全年工作情况报告如下:一、切实开展好内外法律法规政策...
县事业单位登记管理情况调研报告按照《关于开展建立各类事业单位统一登记管理制度调研工作的通知》,编办于2014年5月19日至5月25日对全县22个事业单位法人的运行体制机制、法人证书使用、资产核实核定、...