演讲与口才演讲稿:个别谈话要把握学生的心理特点20134班主任通过个别交谈的方式对学生进行有效的思想教育,这是班主任工作中不可或缺的一个环节。一般来讲,班主任在每次交谈时要把握住学生的不同心理特点,以...
精选演讲与口才演讲稿2014:个别谈话要把握学生的心理特点20140221班主任通过个别交谈的方式对学生进行有效的思想教育,这是班主任工作中不可或缺的一个环节。一般来讲,班主任在每次交谈时要把握住学生...
建设个别谈话提纲一、所在地履行主体责任情况:能认真贯彻落实好、全体会议和、省、市纪委全体会议精神,能始终坚持要管、,深入推进全县的建设斗争,能严格按照《关于实行建设责任制的规定》和年初与市委签订的建设...
委巡察工作个别谈话制度(试行)(讨论稿)为规范巡察组(以下简称巡察组)在巡察期间的个别谈话,提高谈话的针对性、实效性,根据《委巡察工作办法(暂行)》、《委巡察工作暂行办法》等有关规定,制定本制度。一、...
政法队伍教育整顿自查自纠、谈心谈话情况报告自政法队伍教育整顿开展以来,牢牢把握政法队伍整顿教育谈心谈话的要求,全覆盖开展谈心谈话,确保思想发动全覆盖、谈话对象全覆盖、谈话内容全覆盖,助力干部职工提高站...
乡镇2023年单位内部干部谈心谈话的工作开展情况报告为进一步加强思想建设,及时掌握干部履职情况,引导干部紧扣中心大局、立足工作岗位埋头苦干,真抓实干,镇制定了《镇关于开展干部谈心谈话的工作方案》,详细...
2023年实施诫勉谈话的情况报告诫勉谈话实施办法诫勉谈话实施办法(试行)第一条为加强建设,进一步强化干部教育和监督工作,根据等规定,结合工作实际,制定本办法。第二条诫勉谈话是组织处理的手段之一,适用于...
县人社局开展为官不为专题谈话情况报告8月6日下午,县人社局召开会议,对为官不为专题谈话活动进行专题部署,此次谈话活动围绕教育实践活动中反映出来的突出问题、近年来干部职工的工作表现、社会评价工作、服务对...
乡2015年谈心谈话活动情况报告组织部:根据《组织部关于开展遵守选人用人纪律提醒谈话的通知精神》(渠组通[2012]75号),乡高度重视,从10月20日起,逐级召开了专题会议进行安排部署,严格按照交心...
为了了解和掌握全局干部职工的思想、工作、学习等状况,按照兴发[2015]14号文件要求,结合当前机构改革人员分工调整等工作实际,我局开展了深入扎实的谈心谈话活动。通过扎实广泛的谈心谈话,达到了深入了解...
为进一步促进乡村干部,坚持把推行对干部谈话制度作为一项工作来抓,不断加大从源头上预防和遏制腐败的力度,取得了较好成效。现将有关情况报告如下:一、工作开展基本情况我乡严格按照《学习贯彻lt关于部分省...
乡镇2016年开展谈心谈话活动情况报告市换届办:为贯彻落实纪委、《关于加强换届风气监督的通知》(中组发〔2016〕1号)和、德阳市委和市委组织部的具体要求,镇高度重视,研究制定活动方案,组织开展宣传培...
2017年谈话提醒活动工作开展情况专题报告为扎实有效地抓好重建期间局作风建设,强化干部日常考察了解、关心激励和教育管理,按照办印发《关于在县一级开展谈话提醒工作的实施方案》(荥委办﹝2016﹞94号)...
2017年干部全覆盖谈心谈话工作情况报告组织部:按照《县干部全覆盖谈心谈话工作方案》的要求,大溪乡积极开展新班子展示新形象,新一年在创新业绩为主题的谈心谈话活动。现将活动开展情况汇报如下:一、加强组织...
审计局开展干部全覆盖谈心谈话情况报告市委组织部:根据市委组织部《关于开展市管干部全覆盖谈心谈话工作的通知》(宜组通〔2017〕39号)要求,我局在全局干部中广泛开展了谈心谈话活动。通过谈心谈话活动,进...
乡镇开展扫黑除恶专项斗争谈心谈话情况报告月日,镇对镇个村和派出所所长开展了扫黑除恶专项斗争谈心谈话,现就谈心谈话开展情况报告如下:一、专题谈心谈话开展情况月日,镇,围绕六项重点督导内容,对辖区52个村...
区纪委谈话情况调研报告开展谈话,是落实责任的手段,是严肃生活、强化监督的有效载体,是综合运用监督执纪四种形态的抓手,也是有效防控风险、扼杀苗头性和倾向性问题的有效方式。为了解全区谈话工作开展情况,近期...
局2022年谈话情况报告市委办公室:根据市委《2022年(地名)市开展谈话的工作方案》要求,市文广新旅局认真落实文件精神,现将有关情况报告如下:一、高度重视,精心安排收到市委《2022年(地名)市开展...
班级授课制下个别化订正方式研究结题报告提要:通过一系列科学的研究和实践,探寻出适合于曹杨中学——一所区级示范学校特点的教学策略,从而提升教学实效,助推学校的振兴。班级授课制下个别化订正方式研究结题报告...
2024年新入职人员集体谈话暨谈话会讲话各位:大家上午好!正值九月收获的季节,我们单位也迎来了新,每年能够看到这样一批朝气蓬勃、充满活力的年轻入职,我由衷地感到高兴!借此机会,我与大家交流几点想法,希...
2023年谈话暨谈心谈话会议讲话各位领导、今天,按照会议安排部署,由我为全镇干部职工讲辅导、谈心谈话,并对今年引领六项创建工作暨扎实推进工作提出要求。我就旗帜鲜明、严格落实主体责任、坚定不移正风肃纪、...
新任任前集体谈话暨谈话会讲话按照市委要求,今天组织召开新任职集体谈话会。借此机会,我首先向大家表示祝贺!这次干部调整,有新提拔的,有进一步使用的,也有调整岗位的,是我们发展的中流砥柱,充分体现了对广大...
2017年新任职干部集体谈话(谈话)会讲话实行干部任职谈话制度,是《干部选拔任用工作条例》的明确规定,也是加强干部教育管理的有效举措之一。在这里,首先我代表畜牧厅向大家表示祝贺,希望你们、继续前进,保...
正科级谈心谈话全覆盖工作谈话提纲按照和有关规定,在前段时间制发了关于开展干部全覆盖谈心谈话的工作方案,按照方案内容,今天由我带头开展一次全县正科级集体谈心谈话,主要目的是进一步筑牢全县各级领导班子和广...
2023年全覆盖谈心谈话工作情况汇报根据组织部印发《关于印发lt关于建立全覆盖谈心谈话工作制度的实施意见gt的通知》文件要求,为进一步密切与干部之间的联系,加强领导班子和干部队伍思想建设,在领...
根据湛江市地税局11月19日集体诫勉谈话的会议精神,我局于12月28日分别召开了局务会议和会议,对上级局的诫勉谈话会议精神在会上作了初步的贯彻,集中讨论如何将会议精神贯彻到全系统的中层干部。一、在班子...
为落实中纪委对国有企业员提出的廉洁自律各项规定,加强对企业管理人员的监督,促进管理人员廉洁从业,按照《[2004]41号》和《直纪[2004]5号》文件的要求,直属纪委于2004年12月31日对200...
市纪委:近年来,区为充分发挥纪检监察对各级领导的监督作用,进一步促进,把推行谈话制度作为建设的一项工作来抓,不断加大从源头上预防和遏制腐败的力度,取得了较好成效。现将有关情况汇报如下:一、基本情况20...
中谈心谈话活动专项督查调研工作情况汇报一、谈心谈话活动回顾(一)成立谈心谈话领导小组组长:成员:分管领导:具体负责人:(二)抓好集中培训,实现全员覆盖1.4月1日组织学校领导班子学习局转发市委组织部《...
镇开展谈心谈话活动情况汇报为了推动组织工作满意度工作深入开展,确保实现组织工作满意度进档升位的目标,镇按照《组织部关于集中开展与干部职工谈心谈话活动的通知》(组通[2012]9号)要求,高度重视,研究...