事务管理局2017年春节期间走访老、老干部活动情况汇报根据市委组织部、市老干局《关于2017年春节期间开展走访慰问生活困难、老和老干部活动的通知》(〔2017〕3号),我局领导高度重视,结合我局实际情...
市委老干部局:根据省局《关于调查上报老干部工作有关情况的通知》要求,结合我区老干部工作实际,现就相关情况汇报如下:一、离休干部三个机制运行情况近年来,坚持以落实离休干部生活待遇为重点,不断健全完善离休...
人才强基民生为本努力为现代化示范区建设加强人才支撑和社会保障2013年上半年向老干部汇报工作总结各位老干部:2013年上半年,我们一手抓全市人力资源的整体性开发,一手抓事关民生的社会保障,通过半年的努...
一镇老干部工作得到镇、领导的高度重视,成立老干部工作领导小组,建立健全工作机制。镇老干部工作领导小组每年研究老干部工作一次,有计划地安排、组织退休干部学习理论及老干部工作方针、政策,设有老干部办公室,...
在市委正确领导下、上级业务部门的具体指导下,全局老干部工作坚持以为指导,落实,认真贯彻落实老干部各项方针政策,配合全局中心工作,服务于改革、发展、稳定的大局,不断探索新形势下做好老干部工作的新经验...
市委老干部局:近年来,委老干部局紧紧围绕全区工作大局,深入学习实践,以学习、宣传和贯彻落实《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》(中组发10号)文件精神为重点,创新工作思路,强化工作措施,狠抓...
一镇老干部工作得到镇、领导的高度重视,成立老干部工作领导小组,建立健全工作机制。镇老干部工作领导小组每年研究老干部工作一次,有计划地安排、组织退休干部学习理论及老干部工作方针、政策,设有老干部办公室,...
老干部局2018年七五普法工作自查情况报告老干部局普法工作坚持以和为指导,紧紧围绕、中心工作,在县普法办的指导下,认真按照《老干部局七五普法规划》(2016年2020年)具体要求部署,本着重在建设、贵...
乡镇老干部工作自查报告,自查报告2005年,在镇的正确领导下,我镇老干部工作坚持和十六届全体会议精神为指导,认真贯彻落实对老干部的各项政策,坚持从我镇实际出发和老干部高龄化的实际出发,以高度的责任感,...
为了适应新形势下工作的需要,加强秘密载体的保密管理,确保秘密的安全,进一步规范、自治区文件的阅读和管理工作,保证、自治区文件的高效运转和安全保密,我县认真学习贯彻《办公厅关于印发〈文件发布、阅读和管理...
市公路管理局费收缴管理及使用工作的自查汇报市委组织部:根据《市委组织部关于对全市2001年以来费收缴、管理、使用工作进行检查的通知》要求,我局高度重视,立即要求组宣科对全局2001年以来费的收缴、管理...
市级综合办公大楼管理处工作目标管理的自查情况汇报一年来,大楼管理处严格依据市委市直工委《关于在市直实行目标工作管理的意见》和《关于进一步加强市直基层组织和队伍建设的意见》的要求,结合本单位实际情况和本...
一、老干部基本情况我镇现有在册离退休、离岗干部共计21人,其中离休干部1人(即:),退休干部10人,离岗干部10人。离退休干部中最大年龄80岁,最小年龄53岁,平均年龄67岁。其中享受正科待遇4人,副...
关于组织老干部开展活动的简要情况汇报为了做好老干部的服务工作,切实为老干部办实事、办好事。几年来,我所组织老干部开展非药物自我保健活动,取得了一定的成效。现简单总结汇报如下:1、每年在节日组织离退休老...
2022年老干部工作情况汇报今年以来,我区坚持以建设为统领,牢牢把握新时代离退休干部工作重点任务,在思想建设、精准服务、作用发挥上持续发力,有效抓牢教育管理、抓实服务保障、抓好载体创新,全面提升离退休...
一年来,在市委的正确领导下,在上级老干部工作部门的指导下,我同全局干部职工一起,强化服务,认真履行职责,取得了一定的成绩。一、认真落实老干部待遇。一是加强老干部的理论学习。坚持每月定期组织享受县处级待...
根据市老龄办《关于做好元旦春节期间走访慰问老年人活动的通知》文件精神,现将我局元旦春节慰问老干部活动开展情况汇报如下:新春佳节之际我局开展了形式多样、内容丰富的迎春慰问老干部活动。由局领导率有关负责人...
.根据市老龄办《关于做好元旦春节期间走访慰问老年人活动的通知》文件精神,现将我局元旦春节慰问老干部活动开展情况汇报如下:新春佳节之际我局开展了形式多样、内容丰富的迎春慰问老干部活动。由局领导率有关负责...
2022年全县老干部工作情况汇报近年来,县认真贯彻、区、市关于老干部工作的决策部署,结合工作实际,丰富工作举措,创新工作方法,全面推动老干部工作取得实效。完善机制,探索老干部服务管理途径。一是建立离退...
在举国欢庆之际,市科知局在局长杜云志带领下,于近日走访慰问了科知局和帮扶联系点老干部、老,现将走访慰问情况汇报如下:一、高度重视,精心准备今年是建国62周年,多年来老干部、老用自己辛勤的工作为繁荣付出...
今年以来,委老干部局坚持从老干部实际服务需求出发,积极探索新形势下做好老干部服务管理工作的新途径、新方法,创新服务方式,完善服务机制,在全区积极开展了三到家、四上门亲情服务活动,进一步提高了为老服务的...
一、基本情况我市现有离退休干部2920人,其中,离休干部82人,退休干部2838人;享受副地单待1人,正县级待遇7人,副县级待遇78人,正副科级待遇238人。离退休干部2128人。建立离退休干部28个...
春节慰问老干部情况汇报老干部局:为进一步关心、照顾好老干部,确保他们度过一个愉快、祥和的春节。我们结合自身工作实际,立即行动、周密安排、有效落实确保了走访慰问老干部活动的顺利开展,取得了明显的成效。现...
按照鹤煤集团公司鹤煤发[2010]97号文件《关于老干部工作检查的通知》要求,公司组成四个检查组,于9月26日至28日,历时3天对23个基层单位进行了老干部工作大检查。四个检查组分别由公司老领导任组长...
老干部创新工作开展情况汇报今年以来,委老干部局坚持从老干部实际服务需求出发,积极探索新形势下做好老干部服务管理工作的新途径、新方法,创新服务方式,完善服务机制,在全区积极开展了“三到家、四上门”亲情服...
2014年度老干部工作检查情况汇报2014年度老干部工作检查情况汇报按照集团公司发[2014]97号文件《关于老干部工作检查的通知》要求,公司组成四个检查组,于9月26日至28日,历时3天对23个基层...
2014年关心老干部工作情况汇报一、完善机制,落实待遇医院每年开展专项会议对老干部工作进行研究安排,制定老干部工作计划,并根据市老干部局颁发的老干部工作责任制,改进完善了我院老干部工作责任制。为强化对...
财务部安全生产月自查情况汇报;安全生产领导小组:;经过自查我们认为财务部能够继续保持安全第一,预防;1、贯彻执行各项规章制度,无“三违”现象;3、岗位设置合理,内部制约机制健全;4、能够保证必要的安全...
2006年,我市老干部工作在市委正确领导和老干部局的指导下,以人为本、服务为先、和谐固本、立足新起点,紧紧抓住落实老干部、生活待遇这条主线,切实从尊重上关心、生活上照顾老干部,着力解决改革发展中老...
随着市场经济的发展,各项改革的进一步深化,各种深层次利益矛盾逐步凸显,给新形势下老干部工作带来了新的机遇和挑战,亦对基层老干部局长提出了新的更高的要求。特别是新形势下,面对老干部工作面临的许多新情况、...