脚踏实地,创新发展——农发行副行长竞聘演讲稿尊敬的各位领导,大家好!我来自基层网点支行处分理处。首先感谢市分行各级领导给我这次展示自我的机会。也感谢各位同事多年来对我的支持和鼓励,今天勇敢的站在这里面...
大家好!我来自基层网点支行处分理处。首先感谢市分行各级领导给我这次展示自我的机会。也感谢各位同事多年来对我的支持和鼓励,今天勇敢的站在这里面对自己的理想和现实进行最激烈的自我挑战。我今天竞聘的岗位是农...
农发行区行长竞聘演讲稿27农发行区行长竞聘演讲稿;尊敬的各位领导,各位同仁:;大家上午好!今天站在这里参加全市干部竞聘演讲,一;本人,今年35周岁,;在农发行的七年时间里,我经历了很多,有过挫折,也;...
投资管理专员及风险管理专员竞聘演讲稿领导们、同事们:大家好,本人,毕业于大学,学历为管理学硕士,于年加入,于年加入公司,担任风险合规专员,工作内容包含:项目尽调、撰写立项报告、起草投资协议及合同、投后...
农商银行副行长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委:大家好!我叫谢琪,今年三十一岁,大学本科会计专业毕业,助理经济师职称,解聘前任席麻湾分理处副主任。我竞聘的岗位是支行、分理处副职。今天,我很荣幸能站在...
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:上午好!首先感谢局领导和组织上给了我一个站在这里展现自己的机会。我叫,现年31岁大学文化,经济师职称。现任农税局办公室主任.年参加工作,在财政所从事过农税征收、农税...
各位领导、各位同事:大家好!我是第一次走上这样的演讲台,如果表现得不好,请各位领导和同事多多原谅。在这首先要感谢组织和领导为我提供了一次难得的学习、锻炼和提高的机会,也感谢对我的理解、信任和支持。我上...
尊敬的各位评委、领导、大家好!首先要感谢领导和对我的信任,使我有机会在这里发表竞聘演讲。今天我演讲的内容是:爱岗敬业,履行职责,努力争当一名优秀的农学系。在90周年的日子里,面对充满生机和活力、挑战和...
尊敬的各位领导,同事们:大家好!今天,我站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,心情非常激动。我本着进一步锻炼自己,为单位多做贡献的宗旨,参加本次农信联社副主任竞聘。首先非常感谢单位,为我们提供了一个这么...
各位领导、各位同事:早上好!一条好的渠道,会引来一池活水;一个好的用人机制,能使无数人才脱颖而出。今天,我本着锻炼自己,挑战自我的宗旨站在这里,首先感谢领导和对我的信任,给了我这次展示自我的机会,我演...
农发行支行贯彻“信贷户员制”重抓落实求实效为了适应粮棉流通体制市场化改革,进一步加强农发行对贷款企业的监管,防范和化解信贷风险,增强银企密切协作,部门配合到位,农发行西华县支行把贯彻落实该办法当作一项...
农发行支行打造企业文化建设新亮点农发行支行坚持用先进的文化教育人,用先进的理念激励人,努力培养和造就学识精深、知识全面的复合型人才,着力培育爱岗敬业、团结奉献的企业精神,打造企业文化建设的新亮点。亮点...
新近公布的1号文件指出,“加快推进农村金融改革”,“调整农业发展银行职能定位,拓宽业务范围和资金来源”。2005年1号文件也明确指出,加大政策性金融支农力度,增加支持农业和农村发展的中长期贷款,在完善...
农发行当前职工思想状况分析今年以来,农发行各级行根据总行的布署,开展了反商业贿赂、“八荣八耻”等项教育活动,在这些教育活动中,广大职工受到了一次洗礼,但也了一些问题,主要表现在:一、职工存在问题的表现...
农发行学习八个良好风气的体会在纪委第七次全体会议上强调,要全面加强新形势下的作风建设,大力倡导八个方面的良好风气。八个方面的良好风气,既是加强作风建设的基本内容,也是实现作风进一步好转的鲜明标志。在工...
为认真贯彻落实国民经济和社会发展第十一个五年总体规划纲要,加快有效发展,构建和谐银行,支持新农村建设,编制《中国农业发展银行2006-2010年发展规划纲要》(以下简称《五年规划》)。一、面临的形势(...
随着粮棉流通体制改革和农发行职能的逐步调整,农发行改革与发展进入一个新阶段。我部根据支行和上级行的统一部署和安排,认真学习、深刻理解上级行会议和文件精神,适时分析形势,认真执行政策,从严监管企业,规范...
最近,颁布实施《监督(试行)》和《纪律处分条例》。这是坚持要管、从严治方针,发扬民主,加强监督,严肃纪律,维护团结统一,保持先进性,推动工作深入开展,全面推进新的工程的重大举措。纪委就关于在开展学习、...
随着粮棉流通体制改革和农发行职能的逐步调整,农发行改革与发展进入一个新阶段。我部根据支行和上级行的统一部署和安排,认真学习、深刻理解上级行会议和文件精神,适时分析形势,认真执行政策,从严监管企业,规范...
省决定今年拿出40的粮食风险基金直补农户。给县农发行经营管理将造成什么影响?基层农发行应如何应对挑战?笔者就此进行了调研:一、直补前收息资金来源农发行南江县支行2001年至2003年粮油贷款月平均余额...
随着粮棉流通体制改革和农发行职能的逐步调整,农发行改革与发展进入一个新阶段。我部根据支行和上级行的统一部署和安排,认真学习、深刻理解上级行会议和文件精神,适时分析形势,认真执行政策,从严监管企业,规范...
随着粮棉流通体制改革和农发行职能的逐步调整,农发行改革与发展进入一个新阶段。我部根据支行和上级行的统一部署和安排,认真学习、深刻理解上级行会议和文件精神,适时分析形势,认真执行政策,从严监管企业,规范...
随着粮棉流通体制改革和农发行职能的逐步调整,农发行改革与发展进入一个新阶段。我部根据支行和上级行的统一部署和安排,认真学习、深刻理解上级行会议和文件精神,适时分析形势,认真执行政策,从严监管企业,规范...
创建良好的企业文化,不仅是加强精神文明建设的需要,而且还是最大限度地发挥企业员工的劳动积极性、创造性,使企业的凝聚力、战斗力得到加强的助推器。作为农业政策银行之一的农业发展银行创建具有农业政策性金融特...
2008年农发行企业文化建设实施方案为贯彻落实全省分支行行长会议精神,深入推进我行企业文化建设工作,结合我行实际,制定2008年全年企业文化建设实施方案。一、2008年企业文化建设主要任务今年企业文化...
2008年,人力资源管理部将按照上级行总体工作部署,紧紧围绕市分行“加快安全发展,实现全面起飞”的工作目标,把深入学习贯彻精神贯穿全年组织人事工作之中,用指导组织人事工作实践,切实加强工作;着力加强领...
2008年是我行在新的起点上实现持续迈进的关键之年,为进一步加强县级支行领导班子建设,切实提高各行班子的整体素质,充分发挥县级支行领导班子的战斗堡垒作用,根据总、分行有关要求以及《中国农业发展银行省分...
2007年,人力资源管理部在市分行和省行人力资源处的正确领导下,紧紧围绕市分行“提高治行能力,推进合规经营”的工作思路,切实加强自身建设,认真抓好各项工作目标的落实,较好地完成了全年工作任务,为我行由...
一、素质方面:(一)中心组学习制度坚持好。市、县分支行每年1月15日前分别向省、市分行上报全年中心组学习计划,全年学习时间不少于12天。各级行领导班子成员每季度撰写的学习心得不少于2000字。市分行领...
市农业发展银行不到30个人,贷款规模也只有7亿多元,但怎样才能把人管住,把贷款的漏洞堵住,却让市支行的领导很费了一番脑筋。有时候,会也开了,工作也做了,必要的管理工作也到位了,可是有些职工仍然是对工作...