第1页共2页如何客观评价职工,同时还不伤害职工?如何客观评价员工,同时还不伤害员工?这是很多企业管理者都面临的困惑。华恒智信资深顾问赵磊老师认为,面对这种情况,建议对员工进行一分为二的评价,既要评估事...
2002年,公司培训工作按照“做精做强”和实施“精品工程”的战略部署,以“立足企业、服务企业”为宗旨,探索新的培训思路,尝试新的培训一、加强基础建设,提高管理水平1、建设:我公司的职工教育在长期的发展...
2002年,公司培训工作按照“做精做强”和实施“精品工程”的战略部署,以“立足企业、服务企业”为宗旨,探索新的培训思路,尝试新的培训方式,引入激励机制和监督机制,建设“学习型”工厂,为推动公司生产经营...
超越自我记某企业职工a的事迹如果说是学习让a改变了命运,那么勇于进取的拼搏精神则让他实现了人生的又一个转折点。去年年底,某车间改制合并之后,百废待兴,在新的领导班子最困难的时刻,a毛遂自荐出任化工段工...
超越自我记某企业职工a的事迹如果说是学习让a改变了命运,那么勇于进取的拼搏精神则让他实现了人生的又一个转折点。去年年底,某车间改制合并之后,百废待兴,在新的领导班子最困难的时刻,a毛遂自荐出任化工段工...
尊敬的各位领导、亲爱的各位朋友,晚上好!我叫,来自公司,我演讲的题目是《我是人,我为而骄傲》。我是人,生在,长在,是的山山水水养育了我,我对的一草一木,都怀有特殊的感情。创建于1969年,前身是粤州钢...
各位领导、各位朋友:在人生的舞台上,谁不希望拥有鲜花和掌声,但是鲜花和掌声并不是任何人都能够得到的,它总是属于那些埋头苦干、脚踏实地、勇于开拓,敢于拼搏的追求者。今天我要给大家演讲的题目是:让我们的生...
尊敬的各位领导、女同胞们,大家好!:今天是三八妇女节,我很荣幸能作为一名企业女职工代表在会上发言。此时此刻最想说的是:作为企业的女职工,我们是幸福的。在本钢这个国有大型钢铁企业里,我们女职工与男职工一...
内容摘要:托尔斯泰有句名言,幸福的家庭是相似的,不幸的家庭各有各的不幸。今天我把这句话套用一下:“危机中困境是相似的,应对的策略各有各的不同。”是啊,面对金融危托尔斯泰有句名言,幸福的家庭是相似的,...
钢铁企业女职工代表发言稿尊敬的各位领导、女同胞们,大家好!:今天是三八妇女节,我很荣幸能作为一名企业女职工代表在会上发言。此时此刻最想说的是:作为企业的女职工,我们是幸福的。在本钢这个国有大型钢铁企业...
各位参赛选手、裁判员、职工正当全公司职工上下同心、众志成城为实现全年生产经营目标拼搏奋进之际,乘借全公司以实践思想为主题的保持先进教育活动扎扎实实开展的强劲东风,2006年钢铁第九届职工技术技能比赛...
各位代表、:现在,我代表厂行政向一届一次职代会作工作报告,请各位代表审议。年,是我厂的开局之年,第二炼轧厂在钢三步走快速推进中应运而生。年,是充满挑战的一年,面对行业形势变化带来的重重困难,我们统筹生...
曾经有一首诗让我很难忘,诗中这样写道:我愿化作一片云彩,一片最不起眼的云彩,只为这湛蓝的天空,添上一道新的色彩。我想用这句诗比喻奉献在普通岗位上的钢职工,再贴切不过了。钢职工用自己对企业的无限忠诚、对...
钢铁厂老总在职工大会上讲话(会议时间:2013年7月5日上午9:00)站在公司的角度看炼铁,前半年的工作做得很不错,各项工作有了一个质的跨越和飞跃。特别是站在工艺指标提升和优化配比经济炼铁的角度,上半...
《钢铁是怎样炼成的》读后感穿越历史时空感受钢铁精神邢伟《钢铁是怎样炼成的》一书中,保尔的故事,在中国也算是家喻户晓的,保尔“一个人的一生该这样度过”的毫言,是一代又一代青年都曾背诵过,并把它作为座右...
我是洛阳一名普普通通的,没有惊天动地的壮举,没有感召世人的豪言,有的是一颗做好份内工作的平常心。到天安一年来,我把全部精力投入到在洛阳公司行政部的本职工作之中,不断的知识,积累经验,自我充实,自我提高...
关于《提高农民和职工收入的设计方案》的评价报告提高农民和职工收入是富民工程的根本,是解决农业、农村和农民问题的关键,是我们工作的重中之重。《关于提高农民和职工收入的设计报告》,在充分调查研究的基础上形...
文秘职工工作综合评价考核方案一、指导思想以《市沪教院实验学校十二五发展规划》为纲领,进一步推进我校管理制度的科学化、规范化,增强职工的服务与责任,提高职工为教育教学服务的质量,建设一支品德优秀、业务精...
局干部职工诚信考核评价制度为了实行规范化管理,维护我局的形象和公信力高度,使干部职工正确认识守信践约的必要性及意义,促进工作顺利完成,特制订诚信考核评价制度。一、考评范围所有在岗职工。二、基本要求(一...
06年末来到钢铁,时间飞快已过去了将近五年,回首过去的时光,我已有学生蜕变一名钢铁工人,经过几年的不断学习、进步、实践,认真按照公司、厂部、车间的各项规章制度,岗位操作规程来工作,使自己成为真正的素质...
一、组织了qc小组活动的蓬勃开展,型钢厂成果突破性地获一等奖二oo九年以来,组织开展了型钢厂qc活动并修改成果参加级和省冶金行业的比赛。经过修改20多稿之后,4月20日,在云南昆明市举行的中国质量年第...
一、组织了qc小组活动的蓬勃开展,型钢厂成果突破性地获一等奖二oo九年以来,组织开展了型钢厂qc活动并修改成果参加级和省冶金行业的比赛。经过修改20多稿之后,4月20日,在云南昆明市举行的中国质量年第...
2014年钢铁工人个人工作报告时间飞快已过去了将近五年,06年末来到钢铁。回首过去的时光,已有学生蜕变一名钢铁工人,经过几年的不断学习、进步、实践,认真按照公司、厂部、车间的各项规章制度,岗位操作规程...
总结一:年末来到钢铁,时间飞快已过去了将近五年,回首过去的时光,我已有学生蜕变一名钢铁工人,经过几年的不断学习、进步、实践,认真按照公司、厂部、车间的各项规章制度,岗位操作规程来工作,使自己成为真正的...
总结一:来到冷轧厂已经五个多月了,到岗位实习也有一段时间了。对于我这个进入安钢大家庭的新人,感受颇深。下面,我将近期工作总结如下:一.工作态度从刚入厂到现在,深刻体会到,不管是在哪个岗位,积极认真的工...
总结一:不经意间一年日子又过去了,回顾这一年,公司生产与经营经历了比较困难的时期,除了第一季度满负荷生产外,其它月份按照客观市场需求以及中频炉安装需要而调整生产节奏。虽然20年整个大环境经济形势十分不...
事业单位经济责任审计评价的难点是如何做到“既到位又不越位”,要做到这一点,关键在于审计评价重点和评价指标的选择。鉴于事业单位不以盈利为目的、不核算盈亏等特殊性,在确定审计重点和评价经济责任履行情况方面...
摘要:文从提高安全评价对策措施的针对性,重视安全评价报告中安全法规、标准的正确引用及正确运用安全评价方法三个方面阐述了如何提高安全评价质量,有效地发挥安全评价的作用。关键词:安全评价评价质量安全法规安...
利用分层评价法,评价学生道德行为,提高班级德育实效性郑亚文张燕华内容提要通过建立《道德言行记录评价卡》,分层评价学生的道德言行,取得了良好的教育效果。《道德言行记录评价卡》记录了学生的每一点进步。通过...
您正在看的自我介绍是:2007大学生毕业自我评价自我评价范文。四年的大学生活是我人生的关键点。四年的校园生涯和社会实践生活我不断的挑战自我、充实自己,为实现人生的价值打下坚实的基础。一直都认为人应该是...