关于镇村级集体资产量化工作的调研为加快统筹城乡发展,提高农村社会管理和公共服务水平,维护集体经济和村民合法权益,构建和谐袍江,根据开发区安排,镇深入基层,对村级集体资产量化工作进行调研,现将有关情况报...
这次会议是经同意召开的,主要是贯彻落实和省有关部署要求,安排我县农村集体电力资产移交工作。下面,我根据上级要求,结合我县实际,讲三个问题。一、要充分认识农村集体电力资产移交的意义近年来,根据农村电...
近年来,我们在市委领导下,认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,按照市三防工作的总体部署,积极探索源头防腐举措,充分体现更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度...
县组建村级集体资产管理有限公司试点工作汇报按照市第四次干部会议要求和市委农工委的工作部署,我县认真组织、积极探索,抓了一批深化村级财富积累机制、组建村级集体资产管理公司的试点。经过一个月的艰苦努力...
乡镇农村集体资产清产核资工作动员部署暨业务培训大会会议记录会议时间:2018年9月3日上午9:00(星期一)参会人员:全体镇村干部会议议程:第一阶段:镇农村集体资产清产核资工作动员部署会主持人:镇副镇...
一、农村集体资产管理立法的必要性和依据(一)农村集体资产规模巨大、流失严重。根据农业部的清产核资结果,截至1998年3月31日,(缺辽宁、贵州两省)账内外农村集体资产(不包括土地、山林等资源性资产)总...
各位领导、根据会议的安排,下面我就把我镇在集体资产管理和村务公开的一些情况向大家汇报一下:我镇现有7个行政村、4个居委会,本籍人口2万余人。近几年来,我镇镇和其他各兄弟乡镇一样,经济和社会各项事业得到...
农村集体经济资产是由其成员入股和长期劳动积累所形成的共有资产,包括经营性资产、非经营性资产和土地、水面、山林等资源性资产,归集体经济组织全体成员共同所有。近年来,随着我区经济的高速增长和新农村建设的扎...
加强农村基层建设,是深化农村改革、促进农村经济发展的组织基础和保证。当前,一些农村基层组织战斗力不强,形不成坚强的领导核心,原因之一,就是农村集体经济基础薄弱,缺乏为农民办好事、办实事的经济实力。而在...
加强集体资产管理与促进基层建设调研加强农村基层建设,是深化农村改革、促进农村经济发展的组织基础和保证。当前,一些农村基层组织战斗力不强,形不成坚强的领导核心,原因之一,就是农村集体经济基础薄弱,缺乏为...
合同编号:借款方:法定代表人:地址:贷款方:法定代表人:地址:应借款方于年月日提出的借款申请,贷款方愿意提供固定资产外汇贷款。现借贷双方依据《合同法》和《借款合同条例》以及交通银行的有关业务办法的规定...
县中学班主任和班级工作量化考核方案根据《中小学德育工作规程》、《中学班主任工作的暂行规定》和《中学生日常行为规范》,结合我校工作实际,制定如下考核方案:一、班级常规管理(基础分400分)(一)出勤1、...
2023年推进量化积分管理工作实施方案为深入贯彻落实精神,加强教育管理工作,建立科学完善的考核评价机制,激励广大积极发挥先锋模范作用,全面提升新时代队伍建设质量,根据文件要求,结合我县实际,现制定我县...
为进一步加强团的机制建设,推动2007年全市团的各项工作在基层深入落实,促进团的建设不断加强和团的工作全面活跃,在服务大局、服务青年、服务社会等各方面取得实际工作成效,特制定本方案。2007年底,团市...
班主任工作量化考核方案班主任是班级体的组织者和领导者,对本班全面负责,要使本班具有良好的学风,纪律严明,学生品德好,积极组织学生参加各种有益活动,以“博学尚礼、团结爱校”的校训,营造出“今天我以虾子镇...
大学基层团组织工作量化考核方案为进一步加强基层团建设,明确基层团委的工作目标和责任,调动基层团干部和广大团员青年的积极性和创造性,增强基层团组织活力,健全基层团组织自我完善、自我提高、自我约束的机制,...
[后勤工作量化考核方案]后勤工作量化考核方案一、指导思想:通过对后勤人员工作的考核评价,客观、公正地反应每一职工的工作情况,调动全体职工的工作积极性、主动性,及时发现后勤工作中存在问题,扬长避短,使后...
z县中小学教师工作量化考核方案提要:教研教学论文在市级以上学术期刊上发表或获县级以上教研(电教)部门组织的教学、教研论文(包括cai课件、优秀教案精品源自物业管理条例z县中小学教师工作量化考核方案一、...
各村(总)()、村委会:为进一步激发广大农村干部干事创业的积极性,充分发挥服务型农村基层作用,根据市委《关于实施村量化管理工作的意见(试行)》(淮发[2014]2号)文件精神,制定我乡村级量化考评工作...
全县信访工作责任千分量化考核方案(修订版)为切实推进源头治理,有效传导责任压力,最大限度实现案结事了人不访,在修订原考核办法基础上,2016年起实施本办法。一、基本设计年初为每个单位赋1000分,年中...
2005年市基层人民检察院规范化建设量化考核方案为贯彻《人民检察院基层建设刚要》,推动基层人民检察院规范化建设,圆满完成对基层人民检察院的年度量化考核,依据《省基层人民检察院规范化建设量化考核实施细则...
2023年量化积分管理实施方案为切实加强日常管理,进一步发挥先锋模范作用,根据组织部有关要求,结合本工作实际,制定如下《里化积分管理》实施方案。一、总体要求坚持以为指导,贯彻落实新时代总要求和新时代组...
班规1.诚实守信。知错能改。积极进行。2.恰当运用礼貌用语和体态语言(微笑/鞠躬/招手/握手/鼓掌)。3.积极参加班级活动(作业/体育/文娱/劳动等)加2分。4.参加班级活动不积极者扣3分。5.班委会...
中学班级综合治理量化考核方案一、指导思想为了确保学校教育教学有秩进行,加强我校治安工作的建设,明确治安工作的责任,担负起一校平安的任务,彻实加强领导,落实责任,齐抓共管的目的,本学期继续实施“三评一挂...
为建立和完善队伍管理长效机制,建立健全内设机构和派出机构绩效评价体系,进一步夯实公安基层基础工作,特制定本方案。一、指导思想以和为指导,坚持用统领目标考核工作,坚持建警、依法从严治警方针,建立完善对单...
基层人民检察院规范化建设量化考核方案为贯彻《人民检察院基层建设刚要》,推动基层人民检察院规范化建设,圆满完成对基层人民检察院的年度量化考核,依据《省基层人民检察院规范化建设量化考核实施细则(试行)》,...
为了进一步规范教学常规,优化教学管理,有效提高教学质量,进而推进新一轮课程改革,促进素质教育的全面实施。现根据教学工作的特点,结合本校实际情况,就教学常规工作提出具体的考核方案,以此作为评价教师教学常...
岗值量化是能级管理的一项基础性工作,是解决干多干少、干好干坏、按劳取酬,进而调动干部职工积极性和创造性的关键问题。为了科学量化岗值,形成“分工明确、设置合理、权责清晰、岗能匹配”的岗值量化体系,合理匹...
一、指导思想为适应学校实施课堂教学模式改革的新形势,让每位同学动起来活起来,真正成为学习的主人,给每一位学生提供一个足够的空间,创建民主、和谐、高效的课堂,我班特实施以下量化评价方案:二、具体要求(一...
一、指导思想:为了加强幼儿园内部管理,全面提高保育保教质量,充分调动教师保教保育工作的积极性,学校制定多元化评价机制,为教师奖金和竞争上岗提供科学依据,把幼儿园引向科学化、民主化、法制化的管理轨道,特...