一个市民就是一张名片。市民既是城市交通文明的建设者,也是城市交通文明的受益者,良好形象的树立,需要全市人民的积极参与和大力推动。文明出行就是爱树形象。作为城市的主人,每个公民都是道路交通参与者,都应树...
尊敬的各位评委,尊敬的各位领导、各位战友:大家好!首先,非常感谢以及组织部公安局以公开竞争的方式选拔干部,给予了我们这个展示自我的机会。我叫,42岁,现任市交警一大队大队长。参加竞职的岗位是公安局交警...
公安局交警支队支队长落实四句话、十六字总要求心得体会一年前的5月19日,在亲切会见公安系统英雄模范立功集体表彰大会代表时发表讲话,对公安和广大公安民警明确提出忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明四句话、...
支队对宣传报道工作非常重视。今天在这里举办全市交警系统通讯员培训班,主要目的,就是要通过学习培训,进一步提高宣传民警的综合素质和业务水平,动员大家振奋精神,迎难而上,共同开创交警宣传报道工作新局面。今...
一年来,在公司领导班子的正确领导下,在全体同事的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同事、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真地完成了领导安排的各项工作任务,自身的思想素养、检修业务...
一年来,在公司领导班子的正确领导下,在全体同事的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同事、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真地完成了领导安排的各项工作任务,自身的思想素养、检修业务...
绩效面谈是企业绩效考核当中的一个环节。我们很多企业光注重绩效考核,从来不注重绩效面谈。其实,不管是月度考核还是季度,经理必须要在考核期间跟每个员工单独面谈,如果是季度考核或年度考核,那么经理必须要跟每...
对于不少人来说,我们嘴上讲的是“绩效管理”,实际上心里想的、手头做的是“绩效考核”,不信,看一看案例:“王君给我们的启示”个案介绍:王君最近情绪糟糕透了,坐在办公室,冲着墙上那张《年度销售统计表》不断...
.he147第一章总则第一条:为强化绩效,加强裕龙物流对员工绩效结果及其形成过程的有效控制,特制定本制度。绩效管理与绩效考核的宗旨在于:1.考察员工的工作绩效;2.作为员工奖惩、调迁、薪酬、晋升...
荥经县水务局二○一六年度荥经县农田水利基本建设水利项目绩效考核工作总结雅安市水务局:2016年度,在正确领导下和市水务局的大力帮助指导下,我县水务战线全体干部职工发扬水务人团结拼博的团队精神,真抓...
上半年,区公安局交警支队在省交警总队和区公安局的领导和支持下,坚持,以为指导,紧紧围绕年初确定的各项工作任务和目标,组织全体交通民警开拓创新,锐意进取,求真务实,狠抓落实,在队伍规范化建设、交通管理、...
根据制定的《车辆管理所等级评定办法》,进一步加强车辆管理所规范化建设,全面提高我市车辆管理所业务工作和队伍建设水平,结合我市实际,本着“什么问题突出就什么问题”的原则,逐条进行清理,集中限期,现将有关...
2008年,在市公安局、市安监局和省交警总队的领导下,在各有关部门的积极配合和广大交通参与者的大力支持下,我队以和精神为指导,在巩固畅通工程b类城市二等管理水平的基础上,结合五整顿、三加强及全市创建文...
2006年,在市公安局、市安监局和省交警总队的领导下,在各有关部门的积极配合和广大交通参与者的大力支持下,我队以和精神为指导,在巩固畅通工程b类城市二等管理水平的基础上,结合“五整顿、三加强”及全市“...
文章标题:市交警支队2008年交通安全管理工作总结2008年,在市公安局、市安监局和省交警总队的领导下,在各有关部门的积极配合和广大交通参与者的大力支持下,我队以和精神为指导,在巩固畅通工程b类城市二...
公安局交警支队2008年度政务信息公开工作总结2008年是《信息公开条例》(以下简称“条例”)实施的第一年。在市委、和上级公安的正确领导下,在信息公开领导小组、市信息产业办及相关部门的大力关心、帮助和...
根据制定的《车辆管理所等级评定办法》,进一步加强车辆管理所规范化建设,全面提高我市车辆管理所业务工作和队伍建设水平,结合我市实际,本着“什么问题突出就什么问题”的原则,逐条进行清理,集中限期...
2006年,在市公安局、市安监局和省交警总队的领导下,在各有关部门的积极配合和广大交通参与者的大力支持下,我队以和精神为指导,在巩固畅通工程b类城市二等治理水平的基础上,结合“五整顿、三加强”及全市“...
2007年上半年,市公安交警部门在、和上级公安的领导下,始终坚持以统领公安交通治理工作,结合辖区实际,认真履行职责,全力保障道路交通的安全、有序和畅通,为构建平安、和谐做出了积极的贡献。据统计,今年1...
根据制定的《车辆治理所等级评定办法》,进一步加强车辆治理所规范化建设,全面提高我市车辆治理所业务工作和队伍建设水平,结合我市实际,本着“什么问题突出就什么问题”的原则,逐条进行清理,集中限期,现将有关...
2006年,是我市经济和城市建设大发展的一年。省、市及上级领导高度重视交通发展和交通管理工作,部长以及交管局的领导先后视察了我市的交通管理,看望慰问了路面一线执勤民警。市委常委、市公安局局长多次来我局...
根据市委、和上级公安关于开展效能年活动的工作要求和部署,我支队结合公安交通管理工作实际,扎实有效地开展了效能建设各项工作,上半年工作情况如下:一、宣传发动声势大,民警思想认识到位2月3日,我支队总支迅...
今年是“十一五”的最后一年,在市委、和上级公安的正确领导下,市公安局交警支队以落实为契机,以信息建设和应用为依托,以整合利用管理资源为突破口,紧紧围绕降事故,保安全,保畅通这个中心,抓住“八个平安”和...
一、主要业务工作数据。(一)2005年11月21日至2009年11月20日,我市共发生道路交通事故706起,死亡229人,伤925人,直接经济损失435元,较05年同期相比事故死亡指标和经济损失指标分...
一、2008年主要工作亮点一年来,全市各级公安交警部门以服务闽北经济跃升发展为己任,忠于职守,忘我敬业,奉献社会,自觉践行“有第一就要去争取...
2010上半年,在市公安局和省交警总队的领导下,支队以为统领,贯彻落实全省公安局长会议、全省交管工作会议、全市公安工作会议和全市交管工作会议精神,强力推进三项建设、三项重点工作和三创一办工作,信息化建...
为做好国庆节期间交通安保工作,支队按照市局、总队文件要求,制订了工作方案,逐一落实各项工作任务,加强城区主次干道和景区出入道路的交通巡查,确保了全市道路交通形势的总体平稳,圆满地完成了国庆节交通安保工...
2009年,在市公安局和省交警总队的领导下,支队以为统领,按照以队伍建设和三项建设为载体,深入开展学习实践活动,实施中心城区畅通工程,提高城市道路交通管理水平的工作思路,将队伍建设年、三项建设及各项公...
2010年,贵阳市公安局交通警察支队按照上级的统一部署,以和为指导,以深入学习实践为引领,以三创一办为抓手,继续推进三项建设,不断提高公安队伍的整体素质和执法水平,以高昂的精神状态、优异的工作业绩,积...
2011年以来,在上级、和公安的正确领导下,本人认真履行职责,时刻以和的标准严格要求自己,在狠抓队伍建设的同时,不断研究、探索、解决车管工作和队伍建设中出现的新情况、新问题,带领车管所的全体民警,坚持...