1、努力选准劳动竞赛的视角。工会从企业面临的诸多困难中,抓住关键点和难点,动员组织职工积极投身企业的科技攻关、强化管理、降本增效、献计献策等活动,在2002年,结合中港集团效益管理年,安庆大桥项目部开...
1、努力选准劳动竞赛的视角。工会从企业面临的诸多困难中,抓住关键点和难点,动员组织职工积极投身企业的科技攻关、强化管理、降本增效、献计献策等活动,在2002年,结合中港集团效益管理年,安庆大桥项目部开...
关于开展2008年度“出效益、出品牌、出精神”劳动竞赛活动的通知所属各部门:今年是供水行业深化改革的新起点,为全面完成各项经济服务指标,推动企业从管理上创效益,从服务上创品牌,沪北供水管理所在市北公司...
所属各部门:今年是供水行业深化改革的新起点,为全面完成各项经济服务指标,推动企业从管理上创效益,从服务上创品牌,沪北供水管理所在市北公司“六创”立功竞赛精神的指导下,针对我所2007年度的工作重点和难...
自去年下半年以来,受国际金融危机和宏观调控影响,企业经济效益受到较大冲击,厂工会积极发挥劳动竞赛对企业生产的巨大推动作用,坚持做好“科学制定实施办法,实施过程狠抓技术创新,检查考核公平公开,表彰奖励精...
工区车间工会开展“劳动竞赛文化建设年”活动总结根据工会《关于开展“劳动竞赛文化建设年”活动的通知》要求,从7月12月,开展“劳动竞赛文化建设年”活动,工区车间工会结合工区实际,严格遵循宣传发动、学习讨...
县总工会关于开展六大主题劳动竞赛活动情况总结按照市总工会的要求,为了深入贯彻落实市委战略部署,扎实深入开展三比一看活动,进一步激发全县上下干事创业的热情,充分调动各方面的积极性和主动性,切实发挥好广大...
能源公司开展年度劳动竞赛的经验做法今年来,公司认真贯彻落实集团公司年初工作会精神,紧抓落实“七项责任制”这一主线,结合实际组织开展了以“规范管理、增强素质、降本增效”为主题的年度劳动竞赛,以“三保”(...
分公司各部门、各中心:根据市公司《关于开展“贴近市场、贴心用户”劳动竞赛的通知》(渝移工发〔2005〕18号)文件精神,为了进一步落实公司以“市场和客户为中心开展网络维护工作”的要求,有效地支撑市场和...
第十一建设公司始建于1962年,现有职工5500人。公司成立四十多年来,施工足迹遍布,并走向国际市场,现已发展成为能够同时承包多个大型化肥、化工、石油化工、炼油工程和国外工程施工的综合性大型施工企业。...
管理处收费所劳动竞赛开展情况汇报材料我所在管理处各级领导的关心下,以iso9001质量体系文件为指导,凝心聚力,扎实工作;不断完善制度、规范管理,各项工作取得显著成绩。年月被总公司授予“文明示范窗口”...
工会如何围绕企业中心工作创新开展劳动竞赛2002年以来,我们电业局工会根据企业的特点,围绕企业的中心工作,在安全生产和优质服务等项生产经营劳动竞赛中不断积极探索,根据以往开展劳动竞赛的经验,总结出了一...
开展群众性的劳动竞赛是企业充分发挥员工积极性、主动性和首创精神的有效途径。针对铁路改革发展新的形势,通过创造性地开展具有行业特点的劳动竞赛,促进企业持续稳定发展,有效维护企业总体利益和维护广大员工具体...
国企开展劳动竞赛推动改革发展工作材料明确指出,在全社会弘扬劳动精神、奋斗精神、奉献精神、创造精神、勤俭节约精神,培育时代新风新貌。近年来,设工程有限责任公司紧扣公司高质量发展的各项关键节点,坚持将劳动...
深入开展“三扶”主题实践活动劳动保障温暖千家万户市劳动和社会保障局在保持先进性教育活动中,我局结合全市劳动保障工作实际,开展了以“扶贫扶技扶志”为主要内容的送温暖、送政策、送岗位、送技能、送保障的“五...
为深入贯彻落实《甘肃省人社厅等部门关于做好促进劳动关系和谐稳定工作意见的通知》(甘政发2010822395号)和省交通运输厅《关于在厅属企事业单位开展规范劳动用工构建和谐劳动关系专项活动的通知》(...
随着“会议”的胜利闭幕全社会掀起了认真落实、全面构筑和谐社会的行动热潮。在首都经济发展进程中,劳动保障工作紧跟时代步伐,在解决群众关注热点、难点问题上,开拓创新,积极进取,取得了丰硕的成果。做为首都区...
开展反邪教法制宣传教育活动及知识竞赛答题活动总结在正确领导下,在上级部门的大力支持和指导下,我县普法宣传把反邪教工作摆上位置,通过强化工作机制,认真落实工作举措,加大工作力度,有效地提升了干部职工...
尊敬的各位领导、各位来宾:在百花争妍,万紫千红的盛春,我们又迎来了“65”个体劳动者活动日。随着改革开放的深入、市场经济的发展,个体劳动者成为了社会经济发展的主人。在此,我们向用辛勤汗水和智慧奋战在全...
劳动竞赛活动是提高职工素质,激发工作热情,促进业务工作开展形之有效的途径。当前在中国加入wto、金融体制改革步伐加快的新形势下,对员工的素质提出了更高的要求,基层央行各级工会组织如何进一步转变观念,探...
公司百日增收节支劳动竞赛活动方案公司所属各部室、:为贯彻落实集团提倡的在全员中开展增收节支劳动竞赛活动,分公司决定在所属单位中广泛开展以“增收节支”为主题的劳动竞赛。实现百日销售同比增长万元、节约费用...
为落实管理处49号文件精神,扎实有效开展“大干四季度”劳动竞赛活动,并以此推动站区工作再上新台阶,实现此次活动及年度收费等主要工作目标,现根据通知要求,制定本方案。一、活动目的:通过劳动竞赛大力弘扬“...
今天,我们在这里隆重召开厂年度“五项劳动竞赛”活动总结表彰暨2006年度“五项劳动竞赛”活动动员大会。下面,我重点讲四个方面的观点。一年度厂“五项劳动竞赛”活动的特点在集团公司首次“五项劳动竞赛”活动...
六月份,我们向阳公路管理站在公司领导班子、工会组织的领导下,以为精神指导,贯彻,认真落实公司二届二次职代会精神,深入细致地开展“学《纲要》转观念、提素质、为市场拓展做贡献”和“市场拓展年”活动,认真贯...
“增收节支”见成效再接再厉再创佳绩当前,集团上下开展的“增收节支”百日劳动竞赛活动是我们各项工作的重中之重,必须抓紧抓好,公司领导班子对此高度重视,为确保分公司“增收节支”劳动竞赛工作落到实处,按照集...
百日劳动竞赛2005年百日劳动竞赛即将拉开帷幕,在2004年当中充分调动了工作积极性和创造性,激发爱岗敬业的精神,形成良好的工作氛围,涌现出了许多先进集体和个人。百日劳动期间煅练了我们的队伍,加强了我...
劳动竞赛活动是提高职工素质,激发工作热情,促进业务工作开展形之有效的途径。当前在中国加入wto、金融体制改革步伐加快的新形势下,对员工的素质提出了更高的要求,基层央行各级工会组织如何进一步转变观念,探...
公司根据前一阶段集团公司“平安杯”劳动竞赛活动推进对标会中提出的不足及要求,结合公司前一阶段开展“平安杯”劳动竞赛活动中出的问题,在近期的工作中,有针对性的对公司竞赛活动进行了完善和补缺。将“平安杯”...
在公路养护公司劳动技能比武活动现场讲话:今天,公司在即将竣工的区重大工程大东公路的施工现场挑选机械除草、绿化修剪、切割填缝、修补坑塘这些公路养护当中具有代表性的项目进行劳动技能比武竞赛,这是公司精神文...
“大干四季度”劳动竞赛活动方案为落实管理处49号文件精神,扎实有效开展“大干四季度”劳动竞赛活动,并以此推动站区工作再上新台阶,实现此次活动及年度收费等主要工作目标,现根据通知要求,制定本方案。一、活...